① 會計的英語怎麼讀
會計的英語是：Accountin
accountant; bookkeeper;
會計 [kuài jì]
1.
（會計工作） accounting; accountancy:
financial accounting; / 財務會計
cost accounting; / 成本會計
2.
（會計人員） accountant; bookkeeper
會計是以貨幣為主要計量單位，運用專門的方法，核算和監督一個單位經濟活動的一種經濟管理工作。
(1)成本會計部門怎麼讀擴展閱讀
會計是以貨幣為主要計量單位，反映和監督一個單位經濟活動的一種經濟管理工作。
在企業，會計主要反映企業的財務狀況、經營成果和現金流量，並對企業經營活動和財務收支進行監督。
會計是以會計憑證為依據，以貨幣為主要計量單位運用一系列專門的技術方法，全面、連續、系統、綜合地反映和監督企、事業單位的經濟活動。
並向相關會計信息使用者提供符合會計法律、法規和規章制度要求的會計信息的一項管理工作。
會計是以貨幣為主要的計量單位，以憑證為主要的依據，藉助於專門的技術方法。
對一定單位的資金運動進行全面、綜合、連續、系統的核算與監督，向有關方面提供會計信息、參與經營管理、旨在提高經濟效益的一種經濟管理活動。
古義是集會議事。我國從周代就有了專設的會計官職，掌管賦稅收入、錢銀支出等財務工作，進行月計、歲會。
亦即，每月零星盤算為「計」，一年總盤算為「會」，兩者合在一起即成「會計」。
② 成本會計課程啟示
⑴ 財務共享服務中財務會計和管理會計適當分離體現的是什麼原則
財務會來計中這兩門課程的「源交叉」最為嚴重，以至於有的西方專業教材中把它們合並在一起，統稱「成本管理會計」。
中國注冊會計師中也是成本會計、管理會計和財務管理合並在一起，統稱「財務成本管理」科目。成本會計的內容應該是闡述各種成本計算方法，至於成本控制與分析則由管理會計課程完成。所以主張成本會計必須與管理會計分離。
管理會計與財務會計的區別是明顯的，但是財務會計、管理會計在內容、標准、功能、信息流程上應該都是以成本會計為基礎，或者說，成本會計必須同時使用財務會計和管理會計的兩套標准與原則，並進行適當協調。比如產品成本計算中品種法、分步法、分批法等主要為財務會計編制損益表，其結果也會制約資產負債表的結果。而變動成本法、標准成本法、定額成本法、作業成本法主要是作為管理會計的內部報表的基礎。當然變動成本、標准成本、作業成本最好要與財務會計的成本數據在分離的同時，還要關注它們的銜接。在同一資料庫中可以生成多種成本數據資料是成本會計的主要任務之一。
⑵ 管理會計，財務管理和財務分析的區別和聯系
成本會計主要以計算工業會計的成本為多，在計算時經常會碰到需要分攤的各項費用，需要先計算出成本率再分別攤銷。而財務會計以商業會計為多，主要是對外的各種財務數據等等，管理會計是內部的，為了企業未來的發展的提供數據分析的，對於投資者或股東分析企業未來的發展比較有用。 財務管理與管理會計的差異。
財務管理與管理會計這兩門課程的「交叉」、「重復」現象特別嚴重。從目前教學現狀分析，兩者的重復集中在：①資金時間價值與長期投資決策分析，②本量利分析與經營杠桿分析；③存貨控制（EOQ模型）。
在處理財務管理與管理會計的重復問題上，我們認為基本原則應該是管理會計側重於「技術」與「方法」，財務管理側重於決策時對技術與方法的「應用」。比如貨幣時間價值原理、資本預算的方法（如凈現值法、內涵報酬率法）、本量利分析基本原理和存貨控制模型這類知識應該列入管理會計課程中不變。在這些原理和方法基礎上，財務管理學來闡述證券估價、價值分析、資本預算的具體決策、財務風險分析和存貨管理的基本要求，也就是說財務管理課程主要講授這些方法的財務上應用。
2.管理會計與成本會計的差異。
這兩門課程的「交叉」最為嚴重，以至於有的西方專業教材中把它們合並在一起，統稱「成本管理會計」。我國注冊會計師資格考試中也是成本會計、管理會計和財務管理合並在一起，統稱「財務成本管理」科目。我們的觀點是成本會計的內容應該是闡述各種成本計算方法，至於成本控制與分析則由管理會計課程完成。所以，我們也就主張成本會計必須與管理會計分離。管理會計與財務會計的區別是明顯的，但是財務會計、管理會計在內容、標准、功能、信息流程上應該都是以成本會計為基礎，或者說，成本會計必須同時使用財務會計和管理會計的兩套標准與原則，並進行適當協調。比如產品成本計算中品種法、分步法、分批法等主要為財務會計編制損益表，其結果也會制約資產負債表的結果。而變動成本法、標准成本法、定額成本法、作業成本法主要是作為管理會計的內部報表的基礎。當然變動成本、標准成本、作業成本最好要與財務會計的成本數據在分離的同時，還要關注它們的銜接。在同一資料庫中可以生成多種成本數據資料是成本會計的主要任務之一。
二）「財務會計」、「成本會計」、「管理會計」和「財務管理」四門課程的關聯性分析
這四門學科可以認為是財務管理和會計的總和。也就是說財務會計、管理會計和成本會計都是會計的范疇；而財務管理由於在本質、對象上均不同於會計，管理會計與財務會計組成會計學的兩大分支，兩者分別負責對外、對內發布會計信息，同時兩者也有著密切聯系，因此屬於第二層次。成本會計屬於第三層次，它作為會計信息系統的一個子系統，記錄、計量和報告有關部門成本的多項信息，這些信息既為財務會計提供資料，又為：管理會計提供資料。
⑶ 學習會計應該先學哪門課程
嗯。我這樣說吧。要看你考的是什麼證，如果是《會計從業資格證》也就是最基本的上崗證的話，先學《基礎會計》另外還有一本是《會計財經法規》我不知道你為什麼沒領到這兩本，因為這兩門科是考《會計從業資格證》的內容。
如果你要考《助理會計師》（比從業資格高級）那就要在上面的兩本的基礎上學《中級財務會計》《成本會計學》《統計學》還有《經濟法》，其中《統計學》是作為《成本會計學》的基礎來學的，至於《經濟法》是助會考試中獨立的一科，你的書中也沒有這一本。
如果你要考《注冊會計師》那在上述兩證的知識基本上，再學《審計學》《稅法》，你的書中也沒有《稅法》這一本。
《國際財務管理》《政治經濟學（社會主義部分）》《政治經濟學（資本主義部分）》《管理會計》《財經與金融》《經濟數學基礎》是考 國際財務管理師 用的。
這么多書裡面，以我經驗，如果要達到國家師證的考核水平全部掌握至少不下7年，而且成人會計也不可能要全部考你。
所以如果您不是要考什麼證，只是為了拿到成人專科的學歷，那也可以給你個學習順序：基本會計==》統計學==》中級財務會計、成本會計（兩個同時看）==》審計==》經濟法==》稅法（其中的財經法規、經濟法、稅法 這三本書如果你想考證你就必須補上）
另外幾本是獨立考證用的，可以不按順序，不過建議均在基本會計之後再讀，基本會計是所有會計學的基礎，不好好掌握後面學了也沒用
⑷ 財務會計、管理會計和成本會計有哪些區別和聯系
會計是信息的創造者，財務是信息的利用者。
1、財務的工作是綜合各方信息，以邏輯形式組織，輔以財務分析工具，制定出對企業有利的策略方案。
2、財務與會計的聯系在於思維基礎都是可計量的貨幣，會計記錄的基礎要求就是有可以計量的貨幣金額，財務工作中收集到的基礎信息第一步就是計量其貨幣金額，正是基於此，財務與會計的溝通才會非常順暢。
3、財務與會計常常被人相提並論，但會計創造的信息並不意味著財務可以直接利用。在某些財務工作中，財務信息和會計信息的基本原則是有重大差異的（如收付實現制和權責發生制）。
4、財務管理是在一定的整體目標下，關於資產的購置(投資)，資本的融通(籌資)和經營中現金流量(營運資金)，以及利潤分配的管理，財務管理是企業管理的一個組成部分，它是根據財經法規制度，按照財務管理的原則，組織企業財務活動，處理財務關系的一項經濟管理工作，簡單的說，財務管理是組織企業財務活動，處理財務關系的一項經濟管理工作。 急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生僱主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程
⑸ 大學會計與審計專業要主修和選修哪些課程
會計專業主修課程有管理學、會計學原理、財務管理、中級財務會計、版審計學、成權本會計學、管理會計學、會計電算化、高級財務會計、管理統計學。
會計專業是研究企業在一定的營業周期內如何確認收入和資產的學問。會計師除了准備財務報表以及記錄企業交易行為外，更重要的是能夠參與企業間的合並、質量管理、信息技術在財務方面的應用、稅務戰略以及很多企業的管理決策活動。
會計專業領域涉及面廣：鑒證，審計，稅收，公司會計，管理會計，財務管理，破產清算，法務會計，預算制定，商業咨詢等等都是會計專業將要涉及的領域。
專業能力：
1、掌握管理學、經濟學和會計學的基本理論、基本知識；
2、掌握會計學的定性、定量分析方法；
3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通、信息獲取能力及分析和解決會計問題的基本能力；
4、熟悉國內外與會計相關的方針、政策和法規和國際會計慣例；
5、了解本學科的理論前沿和發展動態；
6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學研究和實際工作能力。 急速通關計劃 ACCA全球私播課 大學生僱主直通車計劃 周末面授班 寒暑假沖刺班 其他課程
⑹ 雲南自考本科會計學需要考哪些科目
雲南財經大學會計自考本科考試科目
經濟管理類專業代碼：B020204
【主考院校】雲南財經大學回
說明：
公共課：中答國近現代史綱要、馬克思主義基本原理概論、英語（二）；
專業課：概率論與數、理統計（經管類）、線性代數（經管類）、管理系統中計算機應用、金融理論與實務、審計學、市場營銷學、會計制度設計、國際貿易理論與實務、資產評估、財務報表分析（一）；
加試課：高級財務會計（加）中級會計學、成本會計、財務管理學、政治經濟學(財經類)、管理會計。
備注
加試課為高起本所需要通過的專業課；專升本不需要加試這些專業課。
此專業課程是根據雲南省招生考試院網站公布的最新考試計劃進行整理，可供參考。如有出入，請以當地報名簡章原文為准。
⑺ 安徽自考本科會計主要考哪幾門課
序號 課程代碼 課程名稱 學分 備注
1 3708 中國近現代史綱要 2
2 3709 馬克思主義基本原理概論 4
3 0015 英語（二） 14
4 4183 概率論與數理統計（經管類） 5
5 4184 線性代數（經管類） 4
6 0051 管理系統中計算機應用 3
7 0052 管理系統中計算機應用（實踐） 1
8 0058 市場營銷學 5
9 0149 國際貿易理論與實務 6
10 0150 金融理論與實務 6
11 0158 資產評估 4
12 0159 高級財務會計 6
13 0160 審計學 4
14 0161 財務報表分析（一） 5
15 0162 會計制度設計 5
16 0078 銀行會計學 5 不考外語者須加考
17 6213 會計信息系統 6
18 0067 財務管理學 6 B、C類考生須加考
19 0155 中級財務會計 8
20 0156 成本會計 5
21 0009 政治經濟學（財經類） 6 C類考生須加考
22 0157 管理會計（一） 6
23 6999 畢業論文（實踐） 0 不計學分
說明：
1、不考外語者須加考「銀行會計學 」、「 會計信息系統」 兩門課程。
2、「管理系統中計算機應用（實踐）」、「畢業論文（實踐）」為實踐性環節考核課程，應考者依據培訓與考核基本要求在主考學校或主考學校認可的單位進行考核。
3、畢業論文題目由主考學校公布，應考者任選一題，以1萬字左右為宜，要求主題鮮明，觀點正確，聯系實際，層次清楚，字跡工整。畢業論文要求應考者獨立完成。
4、報考類別
A類考生：會計、企業財務管理專業專科及以上畢業生可直接報考本專業（不考加考課）。
B類考生：經濟管理類其他專業專科及以上畢業生報考本專業，須加考「中級財務會計」、「成本會計」、「財務管理學」三門課程。
C類考生：其他專業專科及以上畢業生報考本專業，須加考「政治經濟學（財經類）」、「中級財務會計」、「成本會計」、「財務管理學」、「管理會計（一）」五門課程
⑻ 成本會計學 學習方法
.在學習基礎會計學的基礎上學習成本會計學
成本會計學的內容包括成本會計的基本理論和方法。這些理論和方法是基礎會計學中會計的基本理論和基本方法在
成本會計中的具體應用。不了解會計的基本前提、一般原則、復式記賬，以及會計的憑證、賬簿、報表和核算形式等會
計的基本理論和基本方法，不可能學懂學好成本會計學。因此，在學習成本會計學之前，必須先學習基礎會計。
2 與中級財務會計相互聯系地學習成本會計學
成本會計學與中級財務會計之間有著密切的聯系：如成本會計計算成本所需的各項費用資料，要通過財務會計流動
資產和長期資產的核算取得；成本會計算出的產品成本，又要轉入流動資產（產成品），進行財務會計流動資產的核
算；成本會計計算出的期間費用，還要計入當期損益，進行財務會計利潤的核算。因此，要學好成本會計學，並且很好
地掌握財務會計學的全面知識，必須將成本會計學與中級財務會計聯系起來進行學習。
3 重視各教學環節
（1）閱讀教材。歐陽清 萬壽義 張先治 主編，東北財經大學出版社2000年出版的《成本會計學》教材，是我校會計學
專業規定的教材。教材的各章內容有著一定的聯系，閱讀教材要逐章逐節、循序漸進，每章至少閱讀兩遍。第一遍粗
讀，目的在於對本章的內容有個初步的了解；第二遍精讀，以便對本章內容有較深入的了解。
（2）教材第一編是對成本會計進行總括的闡述，只有學完成本會計學整個課程以後，才能有比較深入的了解，初學時
可以進行粗讀，在學完教材全部內容以後，再進行精讀。其餘各編大多是：先概括說明核算的原理，然後舉例說明核算
的方法。核算原理部分，一般比較概括、抽象，粗讀時不一定都能理解。不理解的地方可以做出記號，先繞過去，接著
粗讀核算方法的舉例。通過對舉例的粗讀不僅可以初步理解核算的方法，還可以加深對核算原理的理解。然後，再帶著
尚未解決的問題精讀核算原理，精讀核算方法舉例。這樣從虛到實，在從實到虛，可以相互促進。
在進行第二編中第四章的精讀時，可能還有一些問題不能完全理解。對於這些問題還可以再繞過去，有些問題往往
要在學到後面幾章時才能完全理解。例如，在精讀第四章企業成本核算概述時，有些內容要在學完與工業企業成本核算
具體的程序和方法有關的各章以後，才能完全理解。對於這些內容可以再繞過去，在學完後面有關章節以後在來進一步
精讀。又如，再精讀第五章要素費用的匯集和分配時，經常可以發現：同樣是基本生產車間發生的生產費用，有的借
記"生產成本--基本生產成本"科目，有的則借記"製造費用"科目，哪些生產費用應借記"生產成本-基本生產成本"科
目，哪些生產費用應借記"製造費用"科目，為什麼要這樣核算，這些問題要在學習第六章部門費用的核算時，才能理
解。對於這些內容也可以在再繞過去；在學完第六章以後再來進一步精讀。
成本會計學是一門技術性較強的業務課程，閱讀教材時一定要把基本的業務方法，例如各種計算方法和賬務處理方
法，各種報表的結構和所記數字的來龍去脈等，搞得一清二楚，理解得扎扎實實。不要因為有些計算方法、賬表結構和
賬務處理復雜、難懂而"怕"；也不要因為數字多，來龍去脈頭緒繁，讀起來費時間而 "煩"。這些都是學習成本會計學
所要特別注意的。
（2）學習指導書。課程學習指導書除了概括說明學習方法以及教材的內容和體系外，還按教材的章次，逐章提出了學
習目的和要求，列示了主要內容及輔導，列示了名詞概念和復習思考題。閱讀教材和課程學習指導書的順序，最好是：
先粗讀教材，再讀指導書相應章節的輔導，然後根據指導書的提示再精讀教材。如此循環反復，就能較好地掌握成本會
計的基本理論和方法。
的。認真讀書，較好地掌握教材所述的基本原理，有助於順利地做習題。做對做好習題，又能夠把成本會計的基本理論
和基本方法學得更扎實、深入。
（5）閱讀有關刊物資料。隨著我國經濟建設的不斷發展和經濟體制改革的不斷深入，財務和會計等有關的規章制度會
相應修改，成本會計的實際工作也會相應改革。教材內容的修改往往跟不上實踐的發展。因此，除了閱讀教材和學習指
計的手工習題的運算均可通過計算機完成。
③ "成本核算"用英語怎麼說
"成本核算"英文：cost accounting
讀法：英 [ˈkɒst əkaʊntɪŋ] 美 [ˈkɔːst əkaʊntɪŋ]
例句：.
用於中小企業進行成本核算。
詞彙解析：
一、cost
讀法：英[kɒst]美[kɔst]
釋義：
1、n. 費用，代價，成本；損失；訴訟費用
2、v. 成本為……；花費；使付出
短語：
1、replacement cost重置成本 ; 更新成本
2、selling cost[會計]銷售成本 ; 銷售費用
3、switching cost轉換成本 ; 轉移成本
二、accounting
讀法：英[ə'kaʊntɪŋ]美[ə'kaʊntɪŋ]
釋義：n. 會計，會計學；賬單
短語：
1、business accounting經濟核算；商業會計
2、cost accounting成本會計，成本核算
3、financial accounting財務會計；財政計算
(3)成本會計部門怎麼讀擴展閱讀
cost詞語用法：
1、cost作名詞時，意思是「成本，費用，價錢，代價」。引申可指「損失，犧牲」，包括時間或精力方面的消耗。
2、cost作「成本」「費用」解時,可用單數形式，也可用復數形式；作「代價」解時，一般用單數形式。
3、cost的基本意思是「對得到的事物、行為或事情的結果付出代價」，可依據上下文靈活譯為「值…」「花費」或「失去」「蒙受」「招致」等。引申還可表示「估算成本」「計算費用」。
4、cost側重的是「以…為代價」，而不僅僅是數量的陳述。
④ 成本會計面試常見問題及答案
成本會計面試常見問題及答案
想在會計職場謀求一席之地，掌握一些常見的面試問題很重要，以下是我幫大家整理的成本會計面試常見問題及答案，歡迎閱讀與收藏。
成本會計面試常見問題及答案 篇1
1.你認為一般財務人員、財務主管、財務經理和財務總監的工作內容有什麼區別?各自要做的事情是什麼?他們分別起到一個什麼樣的角色?
問這個問題，肯定不是考你的知識，而是考你對這幾個職位之間的相互關系的認識的層次，這幾個財務工作的Job Titles在不同的公司其工作職責和具體的工作內容是相差很遠的，例如有的公司只設財務經理，不設財務總監和CFO，有的公司「財務主管」是個特殊用詞，財務的最高領導就叫「財務主管」，可能是主管財務的副總裁，CFO或財務總監……
如果，你非要考考叔，叔我會這么回答：財務人員做事，財務主管既做事又管人，財務經理主要管人，財務總監管戰略;各自要做的事情是財務人員做基礎的大部分事情，財務主管做主要的部分事情，財務經理做重要的幾個方面的事情，財務總監做重點的幾件事情;他們的角色是財務人員執行和服從，財務主管復核和引導，財務經理協調和指導，財務總監規劃和考核……
2.你是如何看待財務這個專業的?
我喜歡財務，因為「會計平衡」公式是世界上最偉大的公式之一，因為財務離財富是如此的親近，因為財務對商業成功是如此的重要，沒有好的財務可能會致富，但沒有好的財務不可能基業長青……
3.作為一名財務總監助理，你認為自己的職責是什麼?
作為財務總監助理，我認為我的職責是公司職位描述書上的所列舉的工作內容和財務總監臨時交辦的其他事項……
4 、 為什麼想進本單位 ?
這通常是面試官最先問到的問題。此時面試官就開始評斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應徵的工作性質，是專業能力導向呢，或是需要溝通能力，其實現在市場多以服務為方向，所以口才被視為基本能力之一，所以在此時就要好好表現自己的口才，而口才較差者就務必表現出自己的專業能力即誠意，彌補口才不足的部分。
回答這個問題時，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發展空間，希望能在相關領域中有所發展，希望能在單位多多學習等等﹔此時可以稍稍誇一下面試單位，但切記一定要誠懇，不然可是會畫蛇添足，得不償失哦!對於社會新鮮人的建議則是，由於之前沒有工作經驗，所以建議你可以坦承的說出自己的動機，不過用語還是要思考一下!
5、喜歡這份工作的哪一點?
相信其實大家心中一定都有答案了吧!每個人的價值觀不同，自然評斷的標准也會不同，但是，在回答面試官這個問題時可不能太直接就把自己心理的話說出來，尤其是薪資方面的問題，不過一些無傷大雅的回答是不錯的考慮，如交通方便，工作性質及內容頗能符合自己的興趣等等都是不錯的答案，不過如果這時自己能仔細思考出這份工作的與眾不同之處，相信在面試上會大大加分。
6、自己的優缺點為何?
有許多面試官都喜歡問這個問題，目的是在於檢視人才是否適當，求職者的誠懇度等等，在這之前應該好好分析自己，將自己的優點與缺點列張單子，在其中挑選亦是缺點亦是優點的部分，在回答問題時，以優點作為主要訴求，強調可以為公司帶來利益的優點，如積極，肯學習是最普遍的回答，而缺點部分則建議選擇一些無傷大雅的小缺點，或是上述那些模嶙兩可的優缺點作為回答，這樣才不會使面試官太過針對缺點做發揮，造成面試上的困難。
7、對單位的了解有多少?
這時准備的功夫就派上用場，將你之前所吸收的信息發揮出來吧!至少也要知道公司的職能有哪些，審批哪些程序等等，不然面試官一問當場傻在那兒就糗大了，所以一定要事前准備!
8、對工作的期望與目標何在?
這是面試者用來評斷求職者是否對自己有一定程度的期望、對這份工作是否了解的問題。對於工作有確實學習目標的人通常學習較快，對於新工作自然較容易進入狀況，這時建議你，最好針對工作的性質找出一個確實的答案，如業務員的工作可以這樣回答：「我的目標是能成為一個什麼樣的人;為了達到這個目標，我一定會努力學習，而我相信以我認真負責的態度，一定可以達到這個目標。」其他類的工作也可以比照這個方式來回答，只要在目標方面稍微修改一下就可以了。
9、為什麼要離職?
回答這個問題時一定要小心，就算在前一個工作受到在大的委屈，對公司有多少的怨言，都千萬不要表現出來，尤其要避免對公司本身主管的批評，避免面試官的負面情緒及印象;建議此時最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上，例如覺得工作沒有學習發展的空間，自己想在面試工作的相關產業中多加學習，或是前一份工作與自己的生涯規劃不合等等，回答的答案最好是積極正面的。
10、選擇這份工作的原因為何?
這是面試官用來測試應聘者對工作理解度的問題，藉以了解求職者只是基於對工作的憧憬或是確實的興趣來應徵這份工作，此時之前所強調的事先研究功夫又再度派上用場，建議你的回答應以個人的興趣配合工作內容特質，表現出高度的誠意，這樣才可以為自己鋪下邁向成功之路。
11、你認為相關產業的發展為何?
這也是事前准備的功夫，多閱讀一些相關的報章雜志，做一些思考，表現出自己對此相關產業的'的認識，如果是同業轉職者，可強調以自己的經驗為基礎所做的個人見解，但若是初次接觸此一行業，建議採取較為保守的方式，以目前資訊所提供的資料為主作答，表現出高度興趣及誠意為最高指導原則。
12、你希望的待遇為多少?
這是一個非常敏感的問題，其實在目前，一般大型機關在招聘時就會事先說明基本底薪等等薪資待遇為何，而一般事業單位有許多仍以個人能力，面試評價做作為議薪的標准，所以建議求職者可以利用現在網路科技查詢薪資定位的相關資料，配合個人的價值觀，經驗，能力等等條件，做出最基本的薪資底限，這時建議無工作經驗者應採取保守的態度為准，以客觀資料作為最主要考量重點，「依公司規定」的回答是不被建議的，這樣不但表示出自己對於工作的自信程度不高，在薪資無法符合個人要求時更會造成許多困擾。
13、在工作中學習到了些什麼?
這是針對轉職者提出的問題，建議此時可以配合面試工作的特點作為主要依據來回答，如業務工作需要與人溝通，便可舉出之前工作與人溝通的例子，經歷了哪些困難，學習到哪些經驗，把握這些要點做陳述，就可以輕易過關了。
成本會計面試常見問題及答案 篇2
1.假如你被錄用了，你准備怎麼更快地適應工作環境和工作要求，與同事建立起融洽的關系?
出題思路：情景性問題。主要考察應聘者的人際交往意識和技巧以及職位匹配性。
評分參考：
好：有良好的人際合作意識和溝通能力。如能虛心向領導和同事學習，積極了解並組織文化;對財務會計工作有關規定有較深刻的認識並能在工作中堅持，不拿原則做交易討好人;能尋求大家對財務工作的理解和支持。表現出對財務工作的責任心和較強的人際關系。
中：能主動與人溝通，交往中有方法有技巧。對職責要求有一定的認識。表現出一定的人跡交往溝通能力。
差：與人交往溝通的意識較差，或交往中缺乏技巧。對職位的要求不了解或沒有涉及。
2.下面我們輕松一下，請你用以下不關聯的詞編一段短文，要求把這五個詞全部用上，次的順序可以打亂。
出題思路：壓力性問題。利用投射技術，考察應聘者的應變能力、自我情緒控制能力語言表達能力
評分參考：
好：面對突發壓力狀況，情緒穩定，反映冷靜。這五個詞運用恰當。短文完整情節合理。思路清晰，語言表達能力較好。
中：面對突發壓力狀況，情緒基本穩定，反映較為冷靜。用上這五個詞，但個別詞用的牽強。短文基本完整，情節比較合理。思路比較清晰，語言表達能力一般。
差：面對土法壓力狀況，申請慌亂，沉不住氣，反映較慢。用上這五個詞或五個詞不全。短文不完整，情節不合理。思路不清晰，語言表達能力差。
3.你發現一筆業務不符規定，公司將會受到損失。但是會計主管堅持要你通過這筆業務，怎麼辦?
4.2月份，本公司委託b公司建造一項工程，價值100萬。簽訂合同之日付了30%，工程在9月份建設完工，支付工程款的65%。還有5%要明年再付。請做出這項業務的相關會計分錄。
5.你們處的副經理周某安排你撰寫一份季度工作計劃報告，當你完成後，送交處長審閱時，他很不滿意，但你計劃中的許多想法是徵得處長認可的，遇到這種情況你該怎麼辦?
6.請你跟我講講整個成本核算的流程，並講述相關會計處理分錄，會計分錄最好用英文，不行的話也可以用中文。
成本會計的職能，是指成本會計作為一種管理經濟的活動，在生產經營過程中所能發揮的作用。由於現代成本會計與管理緊密結合，因此，它實際上包括了成本管理的各個環節。現代成本會計的主要職能有：成本預測、成本決策、成本計劃、成本控制、成本核算、成本分析和成本考核。
在成本會計的各個職能中，成本核算是最基本的職能，沒有成本核算就沒有成本會計。成本會計的各個職能是相互聯系，互為條件的，並貫穿於企業生產經營活動的全過程，在全過程中發揮作用。
成本會計面試常見問題及答案 篇3
1.請你先自我介紹下
回答提示：
一般人回答這個問題過於平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經驗，這些在簡歷上都有。其實，企業最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學習無關，也可以和學習有關，但要突出積極的個性和做事的能力，說得合情合理企業才會相信。
回答參考：
領導您好，我是來自XX大學XXX專業的XXXX，很榮幸能夠有機會參加本次面試。我曾在大學擔任學生會XX部門負責，組織策劃了一場800人+的校園活動，活動結束有180人順利晉級，培養了本人吃苦耐勞，組織策劃和溝通的能力。本次面試貴公司XX崗位，希望能夠有此機會進入到夢想的地方學習。謝謝！
2. 你覺得你有什麼缺點？
回答提示：
這個問題問的概率很大，通常HR不希望聽到直接回答的缺點是什麼等，如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低，企業肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答「我最大的缺點是過於追求完美」，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經岌岌可危了。HR喜歡求職者從自己的優點說起，中間加一些小缺點，最後再把問題轉回到優點上，突出優點的部分，企業喜歡聰明的求職者。
回答參考：
可以說資歷較淺，經驗不足，在工作上會有所欠缺。其次，在做事方面有時候性子急，對於做事效率不高的人，往往會比較著急。但是，平常我會努力平復自己的情緒，學會聆聽，慢慢改變自己偶爾的急躁。
3.你對薪資待遇有什麼要求？
回答提示：
如果你對薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力；如果你對薪酬的要求太高，那又會顯得你分量過重，公司受用不起。一些單位通常都事先對求聘的職位定下開支預算，因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢，他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。
回答參考：
參考1：領導您好，綜合我的面試情況，您覺得我能勝任多少薪資呢？謝謝！
參考2：領導您好，因為我不清楚咱們公司的具體薪酬結構，包括績效方面，年終福利方面，您可以先簡單告知我一下。謝謝！
4.你對公司加班是怎麼看的？
回答提示：
實際上好多公司問這個問題，並不證明一定要加班，只是想測試你是否願意為公司奉獻。
回答參考：
領導您好，如果是個人效率問題，我一定會努力提高效率，在合理的時間內完成工作安排，絕不用加班來彌補自己的工作效率問題；如果是工作需要我會義不容辭加班，我現在單身，沒有任何家庭負擔，可以全身心的投入工作。但同樣，我也會提高工作效率，減少不必要的加班。
5.3-5年內，你有什麼職業規劃嘛？
回答提示：
這是每一個應聘者都不希望被問到的問題，但是幾乎每個人都會被問到，比較多的答案是「管理者」。要知道，HR總是喜歡有進取心的應聘者，此時如果說「不知道」，或許就會使你喪失一個好機會。最普通的回答應該是「我准備在XXX領域有所作為」或「我希望能按照公司的管理思路發展」。
回答參考：
領導您好，3-5年內，我的目標是在工作方面超額完成，讓自己在工作領域有所建樹；在行業方面，希望自己以後能成為領域行家，根據公司脈絡發展進步，能夠讓自己與公司共同進步，實現雙贏。
6.你對我們公司了解多少？
回答提示：
這個問題考察的是，求職者對公司的了解程度，熱衷程度。對於求職者來說，這個問題最好的答案就是你的面試作品，反殺一擊的重要工具。你的面試作品可以是競品分析，行業報告，崗位解讀，產品介紹等等，這些足夠體現出你的用心，你對公司的了解程度。
回答參考：
領導您好，我通過簡單了解。知道咱們公司的主要產品有XXXX，咱們現有媒介平台是通過XXX，渠道合作方麵包括XXXX。
7. 如果公司錄用你，你將怎樣開展工作？
回答提示：
①如果應聘者對於應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法。
②可以嘗試採用迂迴戰術來回答，如「首先聽取領導的指示和要求，然後就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃並報領導批准，最後根據計劃開展工作。」
回答參考：
這里舉個例子來具體介紹，比如你應聘BD商務運營，你可以這樣回答：
領導您好，如果公司錄用我，我的具體工作安排順序是這樣的用戶調查—內容製作—渠道選擇—數據反饋—調整優化，具體的思路是這樣的，首先我會對公司現有的平台進行……
8.你還有什麼問題要問嗎？
回答提示：
企業的這個問題看上去可有可無，其實很關鍵，企業不喜歡說「沒問題」的人，因為其很注重員工的個性和創新能力。企業不喜歡求職者問個人福利之類的問題。
回答建議：
貴公司對新入公司的員工有沒有什麼培訓項目嗎？或者說貴公司的晉升機制是什麼樣的？企業將很歡迎，因為體現出你對學習的熱情和對公司的忠誠度以及你的上進心。
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