Ⅰ 職工工資到底是計入費用還是成本
要根據員工從事的崗位來判斷。
基本生產車間的工人工資，記入生產成本。輔助生產人員的工資，記入橡告製造費用。管理人員的工資，記入管理費用。專職銷售人員的工資譽緩記入銷售費用。
當然如果無專門銷售人員，均為辦公梁虛明管理人員，那工資可以全部計入管理費用。
另外，不管工資計入什麼損益科目，均應該通過應付職工薪酬科目。
不屬於職工工資的情況
勞動者以下收入不屬於工資范圍：
（1）單位支付給勞動者個人的社會保險福利費用，如生活困難補助費，計劃生育補貼等；
（2）勞動保護方面的費用，如用人單位支付給勞動者的工作服；
（3）按規定未列入工資總額的各種勞動報酬及其他勞動收入，如根據國家規定發放的創造發明獎等。
Ⅱ 企業工資進成本的條件
1，生產人員的工資進「製造費用」，月末分攤到成本
2，銷售人員、管理人員等的工資進銷售費用或者管理費用
3，在建工程人員工資進在建工程。
一般來說工資是進費用的，但是製造業特殊，生產人員工資通過製造費用後進成本。
Ⅲ 工資什麼情況下進成本,什麼情況下進管理費用
1，生產人員的工資進「製造費用」，月末分攤到成本
2，銷售人員、管理人員等的工資進銷售費用或者管理費用
3，在建工程人員工資進在建工程。
一般來說工資是進費用的，但是製造業特殊，生產人員工資通過製造費用後進成本。
Ⅳ 企業職工工資應計入產品主營業務成本
這要看具體情況分析。
1、 按受益部門來做費用和成本的 比如參於咨詢服務的服務業人員工資需要做主營業務成本，後勤行政人員工資納入管理費用 生產工人的計入生產成本，車間管理人員的計入製造費用，車間管理人員的計入管理費用，銷售人員的計入銷售費用等.
2、 管理費用主要列支管理人員或管理機構的支出. 營業費用一般是指服務型企業為正常經營提供的費用支出. 主營業務成本則是有主導產品，能明確該產品的成本的相應支出. 不知道你們公司是否有產品，或者只提供技術服務，或者兩者都有.那就看技術人員主要處在哪個環節，如果只是研發那麼應當進入管理費用較為合適.如果以提供技術服務為主，放入營業費用比較好，如果是為主導產品生產環節提供技術支持，應放入主營業務成本.
拓展資料:
主營業務成本包含什麼:
1、 企業應當設置「主營業務成本」科目，按主營業務的種類進行明細核算，用於核算企業因銷售商品、提供勞務或讓渡資產使用權等日常活動而發生的實際成本，借記該科目，貸記「庫存商品」、「勞務成本」等科目。期末，將主營業務成本的余額轉入「本年利潤」科目，借記「本年利潤」，貸記該科目，結轉後，「主營業務成本」科目無余額。
2、 主營業務成本是指企業銷售商品、提供勞務等經常性活動所發生的成本。包括直接材料、直接人工和製造費用。企業一般在確認銷售商品、提供勞務等主營業務收入時，或在月末，將已銷售商品、已提供勞務的成本轉入主營業務成本。
3、 產品成本是生產耗費的補償尺度。對於實行經濟核算制的企業來說，必須以自己的產品收入抵補產品生產過程中的各種耗費。這個補償數額的多少，是以產品成本作為衡量尺度的。企業的銷售收入扣除成本後的余額為盈利，反之則為虧損。
4、 產品成本是進行經營預測、決策和分析的重要數據資料。只有及時提供准確的成本資料，才能使預測、決策和分析等活動建立在可靠的基礎之上。
Ⅳ 企業職工的工資費用是屬於成本嗎
1.企業銷售費用、管理費用中工資是指企業銷售人員、管理人員應支付的工資，應計入費用：
2.企業生產成本中的工資是指：直接生產某項產品的工人的工資與製造費用中按一定標准分配到各個生產產品成本中的工資；
而其中製造費用中的工資包含的是
1).車間管理人員的工資，
2).是生產工人的工資沒有具體到哪個產品，所以計入製造費用，而這個費用根據一定標准（比如工時）在產品之間進行分配轉入生產成本的。