⑴ 2019年學校如何根據教師工資表記賬
計算退療養老金進程相當復雜，需要掌握你的全部參保、繳費數據。因你的繳費年限不詳（含視同繳費年限）、歷年繳費基數不詳、當地歷年在崗職工平均工資不詳、個人賬戶貯存額不詳，包括你的年齡和參加工作時間都是未知數，沒有以上詳細數據是沒法為你計算養老金的。
⑵ 工資做到成本里憑證怎麼做
首先，借：應付職工薪酬；貸：庫存現金 看發放工資都是計入那個部門的，再分別借：管理費用、製造費用。銷售費用等，貸：應付職工薪酬
⑶ 成本是人員工資如何做分錄
每月計提工資和社保公積金時，按照應付各部門人員工資的金額確認相關的成本費用，分錄如下：
借：管理費用——工資
銷售費用——工資
生產成本(製造費用)——工資
研發支出——工資等
貸：應付職工薪酬——工資
企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。企業向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。
企業支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓，借記本科目，貸記「銀行存款」等科目。企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科目，貸記「銀行存款」科目。
(3)教師成本工資如何入賬擴展閱讀
企業應當在職工為其提供服務的會計期間，將應付的職工薪酬確認為負債，除因解除與職工的勞動關系給予的補償外，應當根據職工提供服務的受益對象，分別下列情況處理：
（一）應由生產產品、提供勞務負擔的職工薪酬，計入產品成本或勞務成本。
（二）應由在建工程、無形資產負擔的職工薪酬，計入建造固定資產或無形資產成本。
（三）上述（一）和（二）之外的其他職工薪酬，計入當期損益。
⑷ 培訓學校授課老師的工資做賬時就記入哪個會計科目呢是銷售費用還是主營業務成本呢求答案
做到主營業務成本比較合適。
推銷、推廣課程的業務人員工資才計入銷售費用。
⑸ 培訓學校老師的工資應計入什麼費用是營業費用還是管理費用
培訓學校中培訓老師的工資應計入到主營業務成本，而行政、財務等管理人員的工資才計入到管理費用。師資成本是為主營業務而發生的，直接帶來收入的支出，計入到主營業務成本。
主營業務成本是指企業銷售商品、提供勞務等經營性活動所發生的成本。企業一般在確認銷售商品、提供勞務等主營業務收入時，或在月末。
將已銷售商品、已提供勞務的成本轉入主營業務成本。企業應當設置「主營業務成本」科目，按主營業務的種類進行明細核算。
用於核算企業因銷售商品、提供勞務或讓渡資產使用權等日常活動而發生的實際成本，借記該科目，貸記「庫存商品」、「勞務成本」等科目。
期末，將主營業務成本的余額轉入「本年利潤」科目，借記「本年利潤」，貸記該科目，結轉後，「主營業務成本」科目無余額。
(5)教師成本工資如何入賬擴展閱讀：
一、本科目核算保險中介公司從事主營業務而發生的實際成本。包括支付給營銷員的傭金，業務部門的辦公費、折舊費、水電費、人員工資、福利費、差旅費、交通費、通訊費，以及其他與主營業務直接相關的成本。
二、對於同一會計年度開始並完成的業務，公司應當在結轉主營業務收入的同時結轉主營業務成本；對於跨年度業務，應當在年末按規定的方法計算確定應結轉的主營業務成本。結轉主營業務成本時應借記「主營業務成本」等科目，貸記相關科目。
在結轉成本時，應根據「主營業務成本計算單」作如下分錄：
借：主營業務成本
貸：庫存商品──×××
對於零售商品，在實際工作中一般採用售價金額核算方式。
月終，為計算出銷售商品的實際成本，必須按一定的方法計算已銷商品應分攤的進銷差價。
（1）綜合差價率計演算法；
（2）分類差價率計演算法（或櫃組差價率計演算法）；
（3）盤存商品進銷差價率計演算法。
⑹ 老師13月績效工資如何做會計分錄
ERP系統優點:1、 同時適用於離散型(ASSY)、連續型(Process)、混合型(Mix)等製造業生產型態2、 可同時應用於接單生產(Make to Order)、計劃性生產(Make to Stock)、來料加工(Consign Material)等營業型態之製造業3、 全球唯一具備動態式物料控管技術(Dynamic MRP2)與高速神經網路技術(Q.R.M.)實作之製造信息管理系統之顧問公司4、 唯一具備快速減肥健身BPR(Bussiness Process Reengineering)企業流程再造技術之信息顧問公司5、 可同步應用物控七大手法MRP2、Forecast、JIT、Dyanmic SCM、Reorder Point FCST、P/O Benk、Turnover、Others6、 提供生管大排程、小排程、在線實時排程等生產管制(CRP)之APS先進規劃與排程7、 (Advanced Planning and Scheling),接受實體(Physical)數據和虛擬(Phanton)數據進行供需變更之靈活性模擬8、 具備六大賬冊自動登錄並能相互稽核的ERP整合系統9、 具備完善之整合式後勤(Integrate Logistics)功能-整合內外, 以縮短訂購周期減少營運開銷10、 (Advanced Planning and Scheling),接受實體(Physical)數據和虛擬(Phanton)數據進行供需變更之靈活性模擬11、提供全球唯一快速應變客戶訂單變更、計劃變更、產品設計變更的異常處理技術, 十分鍾內完成各部門應變處理作業12、提供自動立體倉儲(AS/RS)與ERP無縫介面之實時協同運作13、提供現場監控(MES/MCS,Manufacturing Executive System/Manufacturing Control System)系統和各種Barcode條形碼系統與ERP無縫介面之實時協同運作14、 唯一具備內崁式電子文件簽核管理的ERP, 並可直接在線批示, 避免外掛WorkFlow造成重復登打單據數據15、具備崁入式之客戶關系管理(CRM,Customer Relationship Management)和產品研發管理(PDM,Proct Data Management)與ERP之實時協同運作16、 整合進出口關稅合同核銷與保稅管理17、具備六大賬冊自動登錄並能相互稽核的ERP整合系統18、完善整合與產生兩岸三地關系人交易與相關帳務; 具備EDI與EC國際化電子數據交換之成熟功能19、具備國際集團/國內集團運籌管理、財務匯總(合並報表)、資金調度之功能20、提供高階主管信息系統EIS(Exccutive Information Systems)做經營分析、決策支持DSS(Decision Support Systems)、KPI績效管制之圖形化視覺管理功能(BI)21、提供Virtual Factory(虛擬工廠)的信息通透技術, 讓客戶、業務與生管之間的溝通、咨詢、管理獲得徹底的疏解22、將ERP、APS、EDI、PDM、MES、MCS、SCM、CRM、EC、EIS、DSS、BI與Intranet/Extranet等以系統崁入式或ERP無縫介面之實時協同運作, 完整建構出電子商務(e-Bussiness)與虛擬企業整合(VEI,Virtual Enterprise Integation)之全球運籌競爭系統23、強大人事管理模塊，提供客戶全面的人事管理。24、料品單位可以靈活多樣。一般系統提供的是兩個單位，即：交易單位和庫存單位；IEERP除了這兩個單位外，還可以根據客戶需要，對料品使用更多的單位進行管理，比如醬油，有瓶、箱、袋，還有散裝的：斤、公斤等等！（對同一料品由於包裝方式的不同引發的多單位進行自動換算靈活處理）25、BOM產品結構中有並產料號功能，針對於投入相同原料產出多種完成品產業，可大量減少BOM數量和工令單數量，提高管理和工作效率，並可核算各相應完成品的成本。26、針對各不同BOM可設置相應的損耗率，BOM用量更准確成本更准確。27、庫存管理採用條碼系統。庫存管理更准確效率更高（系統能在一般A4普通上印出條形碼進行掃描，無須使用專門的條形碼標簽紙，節約N多成本）。28、訂單管理具有附加件功能，更靈活實現各客戶不同需求，並減少料號和BOM的數量，便於管理和提高作業效率。29、項目帳 所有材料、成品、半成品、在產品及有關銷貨成本、銷貨收入所涉及的每一個料品的每一筆進出明細帳均自動形成，進出口費用也由USER設定相關分攤方式進行電腦自動分攤，（無須手工KEY入），所有帳冊完整准確顯示。30、生產管理。生產管理可以管理到每一加工步驟，反映每一步的加工進度，便於更詳細掌握生產進度。31、途程外包功能，減少料號和BOM，並便於管理和提高效率。32、生產排程管理。據客戶訂單交期自動排程，能針對工廠多變的行事歷、產能異常、標准工時的不準確等，做相應生產計劃的自動調整，並能以生產計劃為依據來安排物料采購及入料計劃。提供查核延誤交期的工單和訂單明細，調整產能後，可在進行排程重排。自動排程效率高、反應快，解決企業手工或半自動排程因企業內部和外部環境的多變造成的困擾。33、物料管制管理，能做到核算企業長期、中期、短期的物料需求計劃，使企業掌握長期、中期、短期的物料需求計劃，更好的做好物料控制提高資金利用率、減少呆滯料和資金佔用。34、工令單備料狀況模擬。對待生產工令單物料狀況做模擬，減少停工待料現象的發生，有不足料時及時轉催料單。35、訂單/計劃訂單變更備料模擬，對相應變化做差異比較，並產生相應的變更，提高變更的快速反應和處理能力，以提高企業竟爭力。36、提供采購廠外代驗功能，減少出入庫作業，並准確快速的處理相應物流和帳流。37、提供外包廠外代驗功能，減少出入庫作業，並准確快速的處理相應物流和帳流。38、成本准確快速。根據進銷存、生產前端資料快速准確核算產品的成本，讓成本人員更多時間做成本分析工作，以便做成本的改善和控制。39、成本可做到依事業部別切相應銷貨成本，以達到核算事業部損益。40、財務部份滿足本地化需求，會計科目、會計報表、帳冊、會計憑證等符合大陸要求，可快速申請脫離手工帳。41、會計科目中設置』立沖要件』功能，可減少會計科目的數目，又可達到多種多樣的核算要求。42、人事薪資可自動核算三險一金，並可做到薪資核算依計時或計件來做工資核算。43、疋數明細。對於電線電纜，紡織等行業中涉及同一料品不同的軸數及疋數明細，電腦自動記錄出入帳，且能在出貨時依照出貨總數進行電腦自動擇軸（疋）數進行匯總出貨，無須人工進行自動加總出貨。44、變動特性。可以管理具有多種特性的材料，從而減少材料的編號，系統還可以自動為多種特性的材料自動編號。45、基於Internet平台的解決方案，有助於用戶跨地區訪問系統。46、應用伺服器與資料庫伺服器分離，提高數據的安全性。47、各模塊可以靈活組合，客戶可以根據自身需要，任意挑選其中的模組。48、具有集團性公司所需的財務會計總帳匯總系統。49、每月可通過回轉分錄作業自動計算進料的暫估料款和應收/應付/票據/外幣存款和現金的匯兌損益，並自動切出相應的會計分錄。50、各模塊以流程圖作導向，可以全面快速了解各模塊流程。51、每一維護子畫面有詳細的幫助說明文件，包括欄位說明、前置作業、作業注意事項等。
⑺ 工資應該怎麼入賬
計提工資：借 管理費用-工資（管理辦公室人員） 應發數
借 製造費用-工資 （生產部門工資） 應發數
借 經營費用--工資（銷售等員工工資）應發數
貸應付職工薪酬（應發數）
發放時：
借應付職工薪酬（應發數）
貸：銀行存款---付工資數
其他應付款--社保--個人承擔部分
應交稅金--個人所得稅
付社保時： 借：管理費用---社保--公司承擔
其他應付款---個人承擔
貸：銀行存款---付社保數
付個稅時：
借：應交稅金--個人所得稅
貸：銀行存款
⑻ 外聘教師的工資怎麼做賬，還有他的日常住宿費和餐費
你好！外教的工資和一般職工工資一起，不用單獨區分。如果外聘教師租住公寓，可以將租金列入管理費用，平時的餐費可以列入職工福利費。
⑼ 計提教師工資的會計分錄怎麼做
不對吧，借還是管理費用，貸方和你說的一樣才對啊。
⑽ 教師工資的會計科目怎麼編
計提工資時
借：管理費用等科目3391.3
貸：應付職工薪酬3391.3
支付時
借：應付職工薪酬3391.3
貸：現金2535.47
應交稅費-代扣代繳個人所得稅31.72
其他應付款-公積金766
失業金12.31
醫保45.8
支付時
借：應交稅費-代扣代繳個人所得稅31.72
其他應付款-公積金766
失業金12.31
醫保45.8
貸：銀行存款等科目855.83