Ⅰ 2021年河北省機關事業單位烤火費是怎麼算的
咨詢記錄 · 回答於2021-11-30
Ⅱ 山西省烤火費發放標准2020
。補貼范圍是：市直行政事業單位在職職工和離退休人員，一個取暖期的取暖補貼發放標准為：在職人員按當年10月份一個月基本工資發放；離退休人員按當年10月份一個月離退休費發放。 年度市直行政事業單位職工取暖補貼，於當年10月底前一次性統一發放。10月份後基本工資有變動的，從下年度開始執行。市直行政事業單位職工取暖費補貼所需經費，行政及全額事業單位由市財政全額負擔，其他事業單位自籌解決。按照「誰用熱、誰交費」的原則，對職工發放取暖費補貼後，由職工個人按照市物價局、公用事業管理部門核定的標准，向供熱單位繳納取暖費。 今後，各單位一律不再報銷個人取暖費，也不得以任何形式補貼職工取暖費。辦公樓與住宅一體供暖的或仍然承擔對職工住宅供暖的單位，從2008年冬季供暖期起，要將用於職工住宅取暖的鍋爐房、各種耗費、鍋爐工工資、維護運行等費用及相關的各項收支與機關辦公取暖部分分開，單獨核算；不具備單獨核算條件的單位，根據物價、公用事業部門確定的供暖收費標准，據實向職工收取取暖費，沖銷單位取暖費開支。 財政、監察、審計等部門將對各單位取暖費補貼執行情況進行監督檢查，對擅自提高標准或變相補助等違規行為，將嚴肅查處並予以糾正。市財政、人事部門今後將根據經濟發展、財政狀況、物價水平等情況，適時提出調整市直行政事業單位職工取暖費補助標準的意見，報市政府批准後執行。 此辦法是對市直行政事業單位職工住宅取暖補貼發放辦法的一次改革，是適應城鎮住房制度和供熱體制改革的需要，使供熱方式商品化、補貼貨幣化，使職工取暖補貼更加公平、公正年人均30元的取暖補貼標准
Ⅲ 江西省行政事業單位的烤火費標准
根據江西省《關於機關事業單位發放冬季取暖費的通知》贛人字[2007]331號
一、冬季取暖費標准為，長期在室外作業人員每人每月120元，其他人員每人每月80元。
二、長期在室外作業人員指參加一線值勤的交通警察、野外地質勘探人員、野外測繪人員及其他必須長期在室外工作，並按規定享受野外（崗位）津貼的工作人員。
三、冬季時間定為頭年的十二月和次年的一、二月共三個月。
四、所需經費從「職工福利費」或「福利基金」中開支，由各單位自行發放。
Ⅳ 烤火費發放標准2022
一、烤火費發放標準是怎麼規定的?
人力資源和社會保障局進行調查落實，各地標准存在差異，如：根據晉市人社發〔2010〕153號文件規定：事業單位初級職稱以下人員烤火費為1400，中級職稱人員烤火費為1800元。
二、烤火費的概念
人們通常說的烤火費即--職工採暖費補貼。
烤火費標准 ：
各地標准不同，不過執行不強，有多有少。
一般在事業單位或者政府部門或者國企才會有的福利待遇。
三、烤火費的發放時間
2015年度冬季取暖費補貼於10月份發放到位。
四、烤火費的資金渠道
參加職工基本養老保險人員，冬季取暖費補貼所需資金從職工基本養老保險基金中支付。未參加職工基本養老保險人員，參照執行，所需資金由原渠道支付。
五、烤火費的其他規定
烤火費不繳納個人所得稅。
《個人所得稅法》第四條規定，下列各項個人所得，免納個人所得稅：
1、省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化、衛生、體育、環境保護等方面的獎金;
2、國債和國家發行的金融債券利息;
3、按照國家統一規定發給的補貼、津貼;
4、福利費、撫恤金、救濟金;
5、保險賠款;
6、軍人的轉業費、復員費;
7、按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費;
8、依照我國有關法律規定應予免稅的各國駐華使館、領事館的外交代表、領事官員和其他人員的所得;
9、中國政府參加的國際公約、簽訂的協議中規定免稅的所得;
Ⅳ 煙台市退休公務員的烤火費由社保局發放
摘要 你好！是的
Ⅵ 烤火費是不是單位必須發給員工的
烤火費不是單位必須發給員工的。
烤火費一般於10月份發放，一個取暖期的取暖補貼發放標准為：在職人員按當年10月份一個月基本工資發放；離退休人員按當年10月份一個月離退休費發放。
年度市直行政事業單位職工取暖補貼，於當年10月底前一次性統一發放。
烤火費沒有強制性要求，每個地區有所不同，各地標准不同，不過執行不強，有多有少，是根據各自單位的情況自己定的。私營企業一般要看老闆了。而公務員和事業、國有單位一般都有的。
在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除中班、夜班、高溫、低溫等特殊工作環境條件下的津貼後，不得低於當地最低工資標准。
《工資支付暫行規定》第六條 用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。
用人單位可委託銀行代發工資。
用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字，並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。
第三條 本規定所稱工資是指用人單位依據勞動合同的規定，以各種形式支付給勞動者的工資報酬。
第四條 工資支付主要包括：工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。
第十條 勞動者在法定工作時間內依法參加社會活動期間，用人單位應視同其提供了正常勞動而支付工資。社會活動包括：依法行使選舉權或被選舉權；當選代表出席鄉（鎮）、區以上政府、黨派、工會、青年團、婦女聯合會等組織召開的會議；出任人民法庭證明人；出席勞動模範、先進工作者大會；
Ⅶ 國家公務員退休後犯了罪刑滿釋放後每年的烤火費到哪去領
公務員如果被判了實刑，就會被開除公務員身份相應的公司福利也就沒有了。
首先你先要確定自己還具不具有公務員身份，這個通過判決書就可以知道。如果你還有公務員身份的話，按照現在的退休體制，你需要向當地的人社經辦機構去申領烤火費。
Ⅷ 公務員取暖補貼發放標准
公務員取暖補貼發放標准：
1、機關、事業單位在職人員和離退休人員每人每個取暖期的取暖費標准由現行標准分別提高到：省級1550元，廳級1100元，處級950元，科級及以下800元；
2、城市低保戶每人每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到600元；
3、農村低保戶和農村五保戶每戶每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到200元。
公務員，全稱為國家公務員，是各國負責統籌管理經濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規定，貫徹執行相關義務的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員由中華人民共和國人力資源和社會保障部國家公務員局進行管理，通過國家公務員考試進行錄用，並建立相應的升降機制和退出機制。公務員分為領導職務公務員和非領導職務公務員，包括綜合管理類、專業技術類、行政執法類和國務院增設的其他類別。
公務員的知識分兩部分：專業知識和相關知識。專業知識包括本專業的基本概念、基礎理論、基本框架和基本常識以及本專業的來龍去脈和前後動態。
《中華人民共和國公務員法》第十一條 公務員工資、福利、保險以及錄用、獎勵、培訓、辭退等所需經費，列入財政預算，予以保障。
第八十條 公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。公務員工資應當按時足額發放。