① 中國石油在深化改革的過程中,推進簡政放權的原則是什麼
中國石油在深化改革的過程中，推進簡政放權的原則是「放管結合，上下聯動。」
② 中石油最新退休政策
中石油最新退休政策：
1、中石油實施漸進式延遲退休年齡方案。十年一線工作經歷，男的可以55退休。
2、今年將正式實施機關事業單位養老保險制度。
中國人力資源和社會保障部研究所所長金維剛日前在北京表示，延遲退休方案將在明年正式出台。出台後會有五年左右的過渡期，或到2022年正式實施。
「十三五」時期養老保險制度改革的重點之一是推進實施機關事業單位養老保險制度改革。去年改革方案出台後，還沒有正式實施，今年將會正式實施。
(2)中石油怎麼改革擴展閱讀：
中石油處理退休所需材料：
1、退休請求書(A4白紙手寫，並在姓名處按手印)。
2、申報人身份證復印件一份(原件驗訖)，如屬代理還需代理人身份證復印件一份(原件驗訖)。
3、申報人戶口復印件一份(原件驗訖)，(包含戶主頁面和自己信息頁)。
4、申報人在當地國有銀行(中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行)或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存摺(不受理銀行卡)的原件及復印件。
5、一張近期一寸免冠證件照片(用於處理享用基本養老保險待遇資格證)。
6、養老保險手冊(如屬一次性在我中心補繳完養老保險的可不必)。
7、養老保險需交至申報退休的當月。
8、活動人員人事關系(檔案)處理手冊。
9、申報人填寫《員工退休核准(批閱)表》。(在人才大廈一樓社保窗口收取)。
10、有副高級其以上職稱的退休人員，需供給職稱證書及批文的原件及復印件。
11、軍轉幹部需供給轉業證明及轉業批閱表原件及復印件。
③ 請問，中石油職稱改革了嗎當年具備工程師資格之後會.....
每個單位不一樣 我們這里是下了正式文件 即可
④ 改革，改革，中石油中海油都在怎麼做
他們現在產多賠多，如果直接進口，就會節約不少財力，但會導致很多人下崗。
⑤ 中國國企改革的方向，以中石油和中石化為例
改革開放到國企改革是國退民進，九十年代後期國企改革以後是國進民退，現在國企改革確實已經進入了困頓了。大部分國企都實現了資產重組甚至上市，下一步的改革應該從所有制層面進入公司治理結構啦。
⑥ 公眾五問國企改革試點：怎麼沒有中石油中石化
試點，一般都是那比較容易的開始。中石油、中石化規模太大，改革總是有風險的，一般不拿這種企業進行試點。一般選擇規模小點或者前期整體體制已經相對比較完善的，比如中海油，成立比較晚，體制比較健全，包袱也比較少。中石油中石化雖然上市，但是有許多留存企業，試點會產生許多問題。
⑦ 2015年改革關鍵年 中石油混改怎麼改
中石油的改革正醞釀著大動作，按照中石油集團董事長周吉平日前在「全面深化改革領導小組第四次會議」上所稱，2015年是改革關鍵之年。對此，中石油還在這次會議上原則通過集團改革專項小組調整名單、改革領導小組2015年工作要點、第二批調整管理許可權和下放權力清單。
周吉平稱，去年以來，中石油集團擴大經營自主權試點初見成效，第一批下放管理許可權和審批事項順利推出，發展混合所有制經濟、擴大合資合作取得進展。「2015年是改革關鍵之年，也是『十二五』的收官之年。以更大力度做好改革工作，對於破解發展難題、應對低油價挑戰、確保『十二五』目標任務全面完成至關重要。」周吉平表示。
按其說法，狠抓今年改革重點任務落實。重點抓好集團改革總體方案的修改完善、咨詢論證、徵求意見等工作。要通過深化改革促進公司健康發展，讓基層單位和員工有更多的獲得感。
事實上，中石油的混合所有制改革去年已有所動作。根據中石油上市公司去年5月公告，該公司擬以西氣東輸管道分公司管理的與西氣東輸一二線相關的資產及負債，以及管道建設項目經理部核算的與西氣東輸二線相關的資產及負債出資設立東部管道公司。
公司成立後，其100%股權將被轉讓，中石油不再持有東部管道公司任何股權，這不僅讓業內人士感嘆，「中石油這一記混改重拳砸得有決心」。
隨後中石油又在其去年半年報中稱，正在積極探索創新多種有效模式，積極發展混合所有制經濟，全面擴大與民間資本、金融資本和國外資本等各類投資主體的合資合作，著力打造油氣管道、未動用儲量和頁岩氣、煉油化工、海外油氣業務等合資合作平台；探索管道收益權、應收賬款及加油站收益權等資產證券化。
日前，另有消息稱，中石油已敲定新疆為勘探開發領域混改試點，將拿出區內油田區塊不超過49%的股權引入地方資本。
中宇資訊分析師高承莎分析，中石油加碼上游板塊混改主要緣於市場需求。近些年成品油市場逐漸放開，但主要集中於銷售等下游環節，由於上游環節仍存在較大制約，未能真正市場化，導致中間商操作較為被動，出現前一段時間的「柴油荒」等問題。市場需求促使中石油在上游板塊加大力度，開放原油、原料市場，進行自上而下的整體改革，以此為成品油市場提供更公平的競爭環境。
另有業內人士認為，一直以來民資最難進入的油氣上游壟斷領域將被打破，混改也因此步入深水區。不過，隆眾石化網分析師王濤認為，對進入的企業而言，由於上游板塊投入高，產出緩慢，上游板塊混改所帶來的好處並不像銷售等下游板塊那麼明顯。（完）
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⑧ 中石油的單位之間怎麼調動
中石油內部工作調動方法：
1、員工填寫內部調動申請表；
2、將申請表交由人力資源部進行審核；
3、人力資源部審核後做出內部調動計劃；
4、將申請表交由上級領導部門審批；
5、參加新部門的面試和錄用程序；
6、人力資源部填寫相關人事檔案並保存；
7、員工交接工作，到新部門報到；
8、人力資源部中心更改員工個人信息。
中國石油天然氣集團公司(China National Petroleum Corporation，英文縮寫"CNPC"，中文簡稱"中國石油")是國有重要骨幹企業，是以油氣業務、工程技術服務、石油工程建設、石油裝備製造、金融服務、新能源開發等為主營業務的綜合性國際能源公司，是中國主要的油氣生產商和供應商之一。
2014年，中國石油在美國《石油情報周刊》世界50家大石油公司綜合排名中，位居第3位，在美國《財富》雜志2015年世界500強公司排名中居第4位。
2015年7月7日，中石油市值達到3820億美元，位居全球500強企業第二位，僅次於蘋果，成為全球市值第二大的企業。同時，中國石油天然氣集團公司也是2014年度相關部門企業負責人經營業績考核A級企業。中國石油以建成世界水平的綜合性國際能源公司為目標，通過實施戰略發展，堅持創新驅動，注重質量效益，加快轉變發展方式，實現到2020年主要指標達到世界先進水平，全面提升競爭能力和盈利能力，成為綠色發展、可持續發展的領先公司。
2016年7月20日，《財富》發布了世界500強排行榜，中國石油天然氣集團公司名列第3名。2016年8月，中國石油在2016中國企業500強中，排名第二。
2017年6月30日，中國石油天然氣集團公司榮獲中國商標金獎的商標創新獎。2017年7月12日，中國石油天然氣集團公司獲國資委2016年度經營業績考核A級。2018年《財富》世界500強排行榜第4名。
標普全球普氏能源(S&P Global Platts)公布的2018年全球能源公司250強榜單顯示，中石油(排名第四十七)。
⑨ 中石油如何升遷
關系！關系！關系！
⑩ 中石油薪酬改革方案
摘要 總體福利情況介紹