① 在中石油加油站干夠10年以上的合同工如果不幹了有沒有賠償金
一、如果是你自己主動辭職的，按照法律規定，沒有賠償，也沒有補償。
二、依你所述，你是長期合同工，如果合同到期後，公司應當與你續約，且不得降低工資，除非你不願意，否則公司應當支付補償金。
1、《勞動合同法》第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止：
（一）勞動合同期滿的；
2、第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條 第一項規定終止固定期限勞動合同的；
3、第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
② 中石油2級處級單位簽署的3年固定期限合同勞動合同，到3年期滿後單位可以不要我嗎
固定期限的勞動合同到期以後是可以不和您續簽的，不過按照《勞動合同法》的規定，到期的時候，如果不與您續簽合同，會支付給您三個月的補償金。
只要您工作的不錯，單位不存心讓您走，合同到期就得續簽，如果再簽三年的話，合同到期後，再續簽就可以提出簽無固定期限勞動合同了。
③ 中石油3年到期怎麼續
中石油3年到期續簽方法：
中石油合同化用工續簽程序是勞動合同到期的，用人單位最遲應在勞動合同到期後的一個月內與員工續簽勞動合同，如果超過一個月的，用人單位應當向勞動者支付雙倍工資。
用人單位提出不續簽的，應該支付勞動者經濟補償金，工作1年支付1個月工資；
如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續簽違法，應該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資；
勞動者不續簽的話，除非是以用人單位提供的新的勞動合同約定的條件降低為由才有經濟補償金，否則無經濟補償金。