1. 中石油、中石化的待遇怎麼樣
中石化和中石油是國有企業，薪酬待遇比較可觀，但每家企業的崗位不同，服務年限不同：
1、同化勞動待遇不錯：工資2600－3000＋伙食補助費800－1000＋交通費800－1000＋每月安全獎1000－1200，一般技師最低5000以上，助理工程師、工程師、高級工程師以上，高級工程師8000以上。
2、員工相當於助理工程師，1月份超過5000人。
3、如果我是主管，我將負責副科、師科、副科、主修及以上科目：我每月負責副科至少8000元，相當於高級工程師。除此之外，我還會節省錢，獲得季度獎勵和其他的錢。
4、普通合同員工：每年約10萬，正科約16萬，據說部門級別至少在20萬以上，視部門而定，「好部門可能60萬」。
5、以市場為導向的員工：整體教育水平較低，起薪也較低。以市場為導向的員工入職時不提供崗位補貼，一段時間後提供。其他福利都是一樣的，但是到年底分紅的時候可能會有一點差別。
6、本地化勞動力：指公司所在地，職工戶籍所在地。業內人士認為，本土化員工的薪酬與市場化員工的薪酬差別不大。換句話說，本地化員工的薪酬與本地化員工的薪酬相似。換句話說，兼職工人的工資並不高。「一般合同員工的工資要求保密，所以高工資一般指合同員工。」
7、勞務派遣：其實行業內外很多人都知道待遇比較差，主要是做一些沒有技術含量的工作，和集團公司沒有關系。
2. 中國石油職稱種類有哪些評定職稱的條件和流程有哪些
一 專業很多。主要有地面工程建設 油氣儲運 安全環保 機械 信息工程 教育培訓 石油煉制 石油化工 新聞系列 會計 經濟 統計 審計 翻譯 檔案圖書 衛生和政工等專業。
二條件
申報中級職稱的學歷、資歷條件
1、大學專科畢業7年及以上，並取得助理級任職資格4年及以上；
2、大學本科畢業5年及以上，並取得助理級任職資格4年以上；
3、研究生畢業並獲得碩士學位2年及以上，並取得助理級任職資格2年及以上。
申報、推薦副高級職稱的學歷、資歷條件
1、研究生畢業並取得博士學位2年及以上，並取得中級任職資格2年及以上；
2、研究生畢業並取得碩士學位7年及以上，並取得中級任職資格5年及以上；
3、大學本科畢業10年及以上，並取得中級任職資格5年及以上。
申報正高級職稱的學歷、資歷條件
1、研究生畢業並取得博士學位7年及以上，並取得高級任職資格5年及以上；
2、研究生畢業並取得碩士學位12年及以上，並取得高級任職資格5年及以上；
3、大學本科畢業15年及以上，並取得高級任職資格5年及以上。
三流程
達到相應條件的，在所在單位申報，參加相應評審。
3. 中石油、中石化是很多人想去的企業，中石油、中石化的待遇好不好
4. 國企中石化中石油正式普通員工的待遇如何、多說幾個不同崗位的
中石化和中石油是國有企業，薪酬待遇比較可觀，但每家企業的崗位不同，服務年限不同：
1、同化勞動待遇不錯：工資2600－3000＋伙食補助費800－1000＋交通費800－1000＋每月安全獎1000－1200，一般技師最低5000以上，助理工程師、工程師、高級工程師以上，高級工程師8000以上。
2、員工相當於助理工程師，1月份超過5000人。
3、如果我是主管，我將負責副科、師科、副科、主修及以上科目：我每月負責副科至少8000元，相當於高級工程師。除此之外，我還會節省錢，獲得季度獎勵和其他的錢。
4、普通合同員工：每年約10萬，正科約16萬，據說部門級別至少在20萬以上，視部門而定，「好部門可能60萬」。
5、以市場為導向的員工：整體教育水平較低，起薪也較低。以市場為導向的員工入職時不提供崗位補貼，一段時間後提供。其他福利都是一樣的，但是到年底分紅的時候可能會有一點差別。
6、本地化勞動力：指公司所在地，職工戶籍所在地。業內人士認為，本土化員工的薪酬與市場化員工的薪酬差別不大。換句話說，本地化員工的薪酬與本地化員工的薪酬相似。換句話說，兼職工人的工資並不高。「一般合同員工的工資要求保密，所以高工資一般指合同員工。」
7、勞務派遣：其實行業內外很多人都知道待遇比較差，主要是做一些沒有技術含量的工作，和集團公司沒有關系。
(4)中國石油有多少高級技師擴展閱讀：
中石油目前就業三種人承包，以市場為導向的就業，ShuDeHua就業招聘，勞動合同支付相當不錯，工資從2600到3000的800到1000＋＋一頓小姐運輸安全獎1000到12000，800到1000。
至少有5000多普通技術員，助理工程師，工程師，高級工程師，一個高，8000多名高級工程師，高級職員，助理工程師，5000年1月以上是主管，那麼重要，對地方，在中間，以上，超過家庭8000年1月，相當於高級工程師。
此外，還有節省費用，季度獎和其他錢，普通的合同員工一年約100000，是160000左右，據說部門級別至少200000多，看部門，好部門600000也是可能的。
5. 中石油普通技師的津貼是多少
中石油系統里：崗技工資 分不同地區類別有一些差異，但是差距不是很大；津貼只是上班期間發，如果有病、事、產、休等各種假，津貼要按天扣除的。
技師每月津貼300，高級技師每月津貼500；
身份決定收入：相同工齡工人的崗級工資大約比幹部的少1000~2000；如果和股級幹部、科長等比就要更少一些。
所以如果不是幹部，最好不要來石油系統，你會發現一起幹活的幹部收入比你多很多。
6. 中石油待遇如何
根據網友爆料，中石油和中石化的薪資結構基本相同。
其中碩士基本工資指導線為4500元/月;博士基本工資指導線為5500元/月。每年年底都能拿到7000～13000 元左右的年終獎，具體數額因公司而異。一般情況下不需要加班，也沒有加班工資，但是可以調休。
有就職於中石化，浙江寧波中國石化鎮海煉化公司的學員透露：新入職的員工，大專學歷第一年可以到手8.5-10萬，本科還會更高些，可以拿到11-15萬;第二年轉正以後，可以在原有基礎上再加5w，如果做到技術組長，是能到手20-25萬的。公司給繳納五險一金，其中住房公積金是去年收入的12%。除此之外，公司給提供員工宿舍，單人間+水電網免費，另外還有免費的工作餐，菜品豐富且干凈衛生，可以說是非常好的條件了。
7. 中石油工資一般多少，福利怎麼樣
普通加油站的員工的話，大概是2000-，如果是普通辦公室員工的話，是3000左右，福利的話，辦公室員工，五險一金都會提供，總體還可以的。
8. 中石油社聘工高級技師待遇
中石化即中國石油化工集團公司。中國石油化工集團公司（簡稱中國石化集團公司，英文縮寫Sinopec Group）是1998年7月國家在原中國石油化工總公司基礎上重組成立的特大型石油石化企業集團，是國家獨資設立的國有公司、國家授權投資的機構和國家控股公司。中國石化集團公司注冊資本1306億元，總經理為法定代表人，總部設在北京。2007年底，中國石化股份公司總股本867億股，中國石化集團公司持股佔75.84%，外資股佔19.35%，境內公眾股佔4.81%。2010年中石化凈利707億。
06年石油大學（華東）畢業生。我爺爺是老工程師，父親是普通石油工人，今年五十多了，月入1600-2600，幾乎無任何福利，偶爾分點魚。母親是會計，五十，月入3000，分過水果蔬菜購物卡。他們兩人的年獎金加起來大概有一萬六七千。我一個月1600左右，無任何福利，只分過一本掛歷。我們家現在住的是兩室一廳，50的房子，沒車。
9. 地球物理勘探專業
四川石油管理局地球物理勘探隊伍主要從事地震資料採集、處理與解釋、物探技術研究、應用軟體開發和工程測量等業務。
物探隊伍主體是1個地球物理勘探公司和其下屬的物探研究中心，現有27支物探隊（包括2支國際物探隊、1支VSP測井隊）和1支GPS衛星定位隊。其中甲級物探隊19個。可在多種復雜地區進行地球物探，工程測量、建築探基等方面，具有3萬多道的野外數據採集能力。
人才及資質:
現有各類專業技術人才1100多名，其中教授級高工1名、高級工程師106名、工程師508名，中國石油高級技術專家1名、四川石油管理局技術專家5名，博士後4名、博士2名(在讀博士9名)、碩士56名（在讀碩士67名）、本科生483名、大專生391名；技能人才100名，其中高級技師10名、技師90名，各物探作業隊均有10名以上的專業技術人才。設有四川石油地球物理勘探公司博士後科研工作分站。
四川石油管理局物探公司是國際地球物理承包商協會（IAGC）中國首批會員單位、中國石油工程技術承包商協會物探分會理事單位、國家首批認定的甲級測繪單位和四川省先進企業。通過ISO9001：2000質量體系認證，QHSE管理體系實現「健康、安全與管理體系」、職業健康安全管理體系和環境管理體系認證的「三證合一」。
技術裝備:
現擁有國際領先的GPS衛星定位儀、全站電子測量儀135台(套)；多功能山地鑽機、輕便式山地鑽機、大功率車載鑽機和履帶式鑽機500多台；、408UL/XL數字地震儀24台（套）、數字三分量採集系統，各種工程越野車等；IBM/355和PC-Cluster並行計算機（突破2000個CPU）、WGC/Omega、CGG/ Geocluster等處理系統、LandMARK等解釋系統、多種功能先進的特殊處理和解釋軟體包，具有二維地震採集9400千米、二維地震資料處理38000千米，三維地震採集1200平方千米、三維地震資料處理1900平方千米的作業和處理能力。
形成和發展了山地地震採集、高陡復雜構造成像、高陡復雜構造地震綜合解釋、復雜儲層預測與油氣藏描述四大技術系列，擁有山地之星軟體包等多項自主知識產權的產品和專利技術。
主要業績1979年來，先後與美國GSI公司、德士古公司、柏靈頓公司、西方地球物理公司、法國通用地球物理公司、斯倫貝謝公司、加拿大梓桐皇朝能源公司等國外知名公司合作，均取得圓滿成功。在2003年、2004年承擔的泰國三維勘探和緬甸二維地震項目，均圓滿完成，並贏得了很好的企業信譽。
公司在川渝地區探明天然氣儲量近萬億立方米，使川渝成為中國最大的天然氣生產基地；在南方的海南、滇黔桂，在西部的塔里木盆地、吐哈盆地、柴達木盆地、准噶爾盆地、鄂爾多斯盆地及六盤山等高難工區攻關，查明和發現了一大批油氣構造，為西部大開發、當地經濟發展和「西氣東輸」做出了重要貢獻，被譽為「山地物探鐵軍」，正在努力建設成為「中國第一、世界領先」的山地物探公司。
全國紀錄：
1956年做出了全國第一張0.8秒層地震反射構造圖，
1975年全國最早開展山地直線等距多次覆蓋作業，
1977年關基井地震（速度）測井深達7005米測點，
1981年在全國率先開展多波研究，
1982年在國內首次獲得SH波記錄，
1986年卧新雙山地單塊三維面積全國最大（832km2）
1996年以來,開展各類科研項目125項、新技術推廣項目81項，其中91項獲得國家、中國石油、四川省及四川石油管理局科技成果獎。
2002年羅家寨碳酸鹽岩高陡構造山地全三維面積全國最大(462.67km2)
2005年廣安項目為全國山地物探一次性投入二維工作量最大（4106.125km）。