『壹』 誰知道松原江北煉油廠（現在叫松原石油化工股份有限公司）的人力資源狀況啊急！！！求解~~拜託了！
松原石油化工股份有限公司原名為松原煉油廠，是一家中小型的國有企業，但是由於經營困難，在2009年與眾誠連鎖戰略重組後，有了翻天覆地的變化。
松原石油化工股份有限公司現有員工939人，大部分的員工分布在生產一線，大多數處於關鍵性崗位，文化素質比較高。
從職工文化結構來看，目前公司研究生及以上學歷只有6人，占總員工數的0.64%；大學本科學歷42人，占總員工數的4.47%；大學專科學歷268，占總員工數的28.54%；中專學歷356人，占總員工數的37.91%；高中及技校267人，占總員工數的28.43%。
從年齡結構來看，目前35歲以下有176人，占總員工數的18.74%；36—45歲有382人，占總員工數的40.68%；46—45歲有216人，占總員工數的23.00%；46歲以上有165人，占總員工數的17.57%。
松原石油化工份有限公司的考核及激勵現狀：
該公司的考核體系，分為團體經營目標考核和個體行為規范考核（幹部考核）。公司經營目標考核主要方式是以《經營目標管理合同》的形式來進行。年初，經預算，制定出相應的財務、安全生產、思想建設等指標。年底，以此合同規定的內容進行逐項考核。但是，這樣的考核方式側重於財務指標的考核，而忽略了其他指標，比如顧客的滿意度、員工的滿意度，以及企業未來的發展。所以績效考核出現了弊端。
『貳』 中國石油吉林長春銷售分公司待遇怎麼樣
還不錯的地方 我姐姐在松原銷售分公司。平時不忙，就是一調整油價就忙翻天。福利待遇挺不錯的，但是現在進去一般都是進到加油站。
『叄』 松原石油共分哪幾個部分功能
哪幾個部分？什麼意思？
松原石油就是 中國石油吉林油田公司 就是吉林油田，
總部在松原。
吉林油田勘探始於20世紀50年代，1959年9月29日，扶27井試油獲工業油流，從而發現了扶余油田。1961年1月吉林油田的前身--吉林省扶余油化廠成立；1970年8月改為「七○油田」；1973年8月吉林省石油會戰指揮部成立；1981年11月更名為吉林省油田管理局；1996年12月改制為吉林石油集團有限責任公司；1998年5月上劃中國石油天然氣集團公司；1999年10月，吉林油田重組為中國石油吉林油田公司和吉林石油集團有限責任公司。2000年1月，吉林油田公司正式獨立運作。
還有個就是 ，吉林石油集團有限責任公司
吉林石油集團公司是中國石油天然氣集團公司（CNPC）的全資子公司。
吉林油田分公司隸屬 中國石油天然氣股份有限公司
吉林石油集團公司隸屬 中國石油天然氣集團公司
一個是主頁，一個是副業吧。
兩家還有很多的下屬的單位。
油公司主業，就是經營油井，輸油。等，最賺錢的就是了
吉林石油集團副業，工程作業、技術服務、機械製造、輔助生產、社區服務
『肆』 松原油田是中石油還是中石化
松原油田隸屬於中國石油天然氣股份有限公司吉林油田分公司，簡稱中國石油吉林油田公司。該分公司位於吉林省松原市，主要從事勘探、開發和生產工作，業務范圍覆蓋吉林省及其周邊省份的多個市、縣（區）。
作為中國石油下屬的地區性上遊子公司，中國石油吉林油田公司擁有豐富的資源和先進的技術，致力於提升石油開采效率和產品質量。其駐地松原市位於吉林省中西部，地理位置優越，是吉林省重要的石油工業基地。
中國石油吉林油田公司承擔著重要的能源供應任務，為保障國家能源安全和社會經濟發展作出了積極貢獻。近年來，隨著技術的進步和市場需求的變化，公司不斷加大勘探開發力度，提高生產效率，致力於實現可持續發展。
為滿足市場需求和適應市場變化，中國石油吉林油田公司持續進行技術革新和管理優化，不斷提升自身競爭力。公司積極引進先進的勘探技術和設備，加強與國內外同行的技術交流與合作，努力提高資源開發水平。
中國石油吉林油田公司不僅注重經濟效益，還十分關注環境保護和社會責任。在生產過程中，公司嚴格執行環保標准，努力減少對環境的影響。同時，公司還積極參與地方公益事業，支持當地經濟和社會發展。
中國石油吉林油田公司在保障能源供應的同時，致力於實現經濟效益與社會責任的平衡，努力為國家能源安全和社會經濟發展做出更大的貢獻。
『伍』 松原油田是什麼體制
准確的說是中石油吉林油田分公司，是國企
『陸』 誰知道各個油田待遇如何。
好象吉林油田的最少
而我們又屬於吉林油田收入最少的那部分的
沒辦法，堤內損失堤外補，自己想辦法掙錢嘍 because all roads lead to Room!
指望不上單位，就要指望別的了，比如我自己就要指望外語了。
怨天尤人的態度對誰都沒好處，自己動手，豐衣足食——這是我經常鼓勵自己的話
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大慶的也不高啊，一個月工資獎金加起來2Q左右而已，東西又出奇的貴，唉。。。
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各油田的不同單位的收入也不一樣；大慶的東西確實貴！
2006年去過一次大慶，感覺大慶的東西確實貴
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都以為大慶油田的工資，其實大慶油田的工資一點也不高，我同學和我一起畢業的，在勝利的，玉門的，遼河的都比我高，並且高的還不少呢，大慶的東西比那幾個地方都貴，
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我是中原的
總共將近2000塊
大家好好乾
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也就是一般職工的工資
我覺得在一個油田不會差太多
當然鑽井隊的可能高點
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上這個網的基本都是技術人員！基層，中高級的應該都有吧！
據我聽說效益好的油田如新疆，中層應該都在5—10萬，高層技術在10萬以上吧！
吉林著要減半了！
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其實不能只看工資
就拿住房來說
據說大慶油田的職工結婚就能分房
而吉林油田的職工，工作十多年都沒分到房的有的是（我就是其中之一）
這幾年分的房也是按市場價向職工要錢
沒排到房號（即沒分到房）的職工要是向別人買房號，又得掏幾萬塊
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新疆克拉瑪依不行,人均也就2000
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還有很多油田的仁兄
可以說說
我聽說中石油鑽井在國外的
3000美元
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你們真是幸福，還能分到房子，在遼河從2002年開始已經停止福利分房了，要房子自己找地方去買，而且只能買油田地區的，其它地方沒物業費，現在油田的房子比地方的房子要高一倍。
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大慶早就沒有分房子得了，房價飛漲，剛工作的根本買不起
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我是中石油塔里木油田的，說實話我很不想公布我們到底收入多少，因為塔里木人向來就是很低調的，另：塔里木身處中國最大沙漠塔克拉瑪干沙漠腹地，油田職工都是從全國各地而來，把青春和人生最美的時光都奉獻在了這邊疆，所以薪水和內地油田是沒有可比性的。
普通職工：年薪6——8萬（前線可上10W）
塔里木承諾：本科生6W 研究生8—10W 博士12W
副處級：15萬（獎金13W）
處級：不得而知（獎金據說是副處3倍，可自己推測）
局級：（合法收入不得而知,我曾經聽說過160W的 說法，未證實，好象還是集團公司老蔣定的）
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我也是塔指的
年收入10W-11W
普通員工
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大家怎麼都不說自己的哪個油田的，從事什麼工作。我是勝利的在採油一線，也就2500左右（包括獎金）
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俺是吉林油田地，最辛苦的職業，一個月使出挺大勁也不到1800塊，獎金還按季度發，弄不好也就發個八九百，按月也就勾個三百左右，算不得獎金都。這次漲工資工人漲420，幹部漲380，機關的漲340(此三類指普通職工)。
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看來上面沒有新疆的啊，我是新疆克拉瑪依油田的。
我們這前線的工資比後勤的要高一些，但是高不了多少，畢竟前線工作的辛苦，上井了又照顧不了家，物質上的東西可以克服，可是精神上的就不好辦了啊。
我們這里買房也比較困難，因為不是大城市，各個房產公司的競爭不激烈，這兩新來的大學生基本上都買不到房，買房要領號、排隊再抽簽，抽到了才能買到房，更別提地理位置、戶型和質量了。現在是能有個房就不錯了，我個人認為，不是房子真那麼緊張，是因為老職工手裡的公積金太多了沒地方花，老工人就和年輕人搶著買，一個人有三、四套房的都好多呢，不知道國家的政策是怎麼監管的。哎..... 上面塔里木油田的人說話比較真實！
其他油田的只說月工資 ，其實你們並沒有把一年總收入都算上！吉林油田一線採油隊班長收入跟各採油廠產量不同，差別不 太大，不過年收入也有4萬左右！
我是一線的工人,今年剛大學畢業,說實話,我來到大西北的目的就是掙錢,我的工資不高,也沒有獎金,這還不是目前我最計較的事,最讓我困擾的是公司不重視我們這些大學生,天天讓我們上井做一寫瑣碎的事,比如看套壓,檫井口,量罐位,這些事讓我們象徵性的做幾個月就行了吧,結果我來了快一年了,還讓我做這些事,哎呀,我是學石油工程的,要是一直讓我做這些事的話,還不如招一些合同工來,他們比我做的好.仔細想一想,我在學校里認真的學習,出來卻用不上,我當初還不如不學
石油科技博客 於 2008-2-2 10:42:35 回復
先潛伏幾年，你著地這些都是基本的工作，是一定要做的，你認為呢？總不會剛去就分到領導崗位或者技術崗位，大家都是從基層開始做，你現在覺得沒有意思，其實以後回頭會發現這都是財富