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什麼叫石油年金

發布時間: 2024-12-31 17:12:48

中石油企業年金1比4

意思就是中石油員工企業年金個人繳納工資總額的1%,單位4%。
一般情況下企業年金資金由企業和職工個人共同繳納,職工個人繳費率為4%,個人賬戶權益包括個人繳費(含收益)及企業繳費計入額(含收益)兩部分。
中石油企業年金也是按照有關規定繳納的。我們知道,中石油是大型國有企業單位,一般都會為職工交納企業年金。

Ⅱ 中國石油企業年金比例是多少

中國石油企業年金比例是多少

中國石油企業年金比例是:企業5%,個人2%。其中6%計入個人賬戶,1%計入公共賬戶。

中國石油企業的員工工作發生變動(包括升學、參軍、失業等),企業年金個人賬戶的資金可以隨同轉移。若新就業單位沒有實行企業年金制度,其個人賬戶可由原單位繼續管理。

企業年金是一種補充性養老金制度,是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上,自主建立的補充養老保險制度。

Ⅲ 中石油過渡年金什麼意思

中石油過渡年金是中國石油過渡性養老金。

過渡性養老金是統一制度後「中人」基本養老金的一個組成部分。對新制度(或「統賬結合」)之前參加工作、之後退休的人員來說,由於其在此之前的工作年限沒有實行個人賬戶,則退休時的個人賬戶儲存額中沒能體現這段年限的勞動貢獻情況。

因而其退休時的基本養老金不能簡單用基礎養老金加個人賬戶養老金計算,而應再加上沒有個人賬戶年限的養老金。過渡性養老金就解決了這一沒有個人賬戶年限的養老金問題。

相關知識:

設定10年過渡期,在過渡期內實行新老辦法對比,新辦法計發的養老保險待遇(含職業年金,下同)低於老辦法的,按老辦法補齊;新辦法待遇高於老辦法的,高出部分,第一年退休的人員發放10%,第二年退休的發放20%,以此類推。過渡期結束後全部按新辦法發放待遇。

職業年金基金由單位繳費、個人繳費、職業年金基金投資運營收益、國家規定的其他收入四部分組成,管理方式為個人賬戶管理。

以上內容參考:網路--過渡年金

Ⅳ 涓鐭蟲補騫撮噾鍑犲嶅彂鏀

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Ⅳ 中國石油企業年金繳費比例

企業年金,可以簡單理解為企業為員工設置的養老金。
這需要公司和個人共同繳費,然後將這筆錢交給專業的投資機構打理、增值,
到我們退休後就可以領錢了。
一、企業年金,劃算嗎
我們選取某個企業真實數據,來做個情景假設:
A 先生今年30歲,年收入12萬,每年拿出1%收入繳納企業年金。
與此同時,公司每年也為A先生繳納2%。
只要工作滿 8 年,公司交的錢就能全部轉給 A 先生。
那麼A 先生在退休前只繳了3.6萬,但是60歲退休時卻可以領取17.6萬,
平均每年的收益率達到8.95%!
所以如果你打算在公司長期發展,和公司共進退,可以交企業年金。
只要工作滿足一定年限,公司交的錢會全部轉給我們,輕輕鬆鬆實現翻幾倍的收益。
為何不要?
但工作年限太短,公司幫我們交的那部分錢是不會轉給我們。
如果你預計自己幾年人往高處走,大概率拿不到這部分錢,那就不交咯。
那麼企業年金的收益率究竟能有多高?有沒有虧損風險呢?坦白講,誰也不能打包票啊。
企業年金是在國家政策指導下成立,屬於我國城鎮職工養老保障體系中的三大支柱之一,
其餘兩者是基本養老保險、個人儲蓄養老。
在這背景下,企業年金投資自然也是「穩」字當頭,
投資范圍主要包括銀行存款、國債、中央銀行票據、債券回購、萬能保險產品、投資連結保險產品、證券投資基金、股票等金融產品。
它具有嚴格的法律法規規定及完備的管理程序和監督制約機制,
可以確保年金制度執行的規范性,保障年金基金的安全性。
二、年金收益高不高,關鍵看3點
與社保養老金不一樣,
企業年金一般是找保險公司定製的,每家公司的年金方案都可能存在差異。
那麼,如何快速判斷企業年金的收益高不高?
關鍵 1:公司繳費比例高
由於工作滿一定的年限,公司交的企業年金就會給到我們,
所以公司交多少錢就非常重要了。
在 A 先生的案例中,他自己一共交了3.6萬,公司同步繳費7.2萬。
當 A 先生退休時,這10.8萬都會轉給 A 先生。
如果你的公司繳費比例高的話,收益自然會更高。
關鍵 2:年金投資收益高
我們交的錢不是放在銀行不動的,而是會由保險公司拿去投資。
即便按保守的投資收益計算,通過幾十年的復利增長,收益也是很可觀的。
比如說,A先生和公司一共繳費10.8萬;
就算收益率只有3% ,30年後這筆錢也會增值到17.6萬。
如果投資收益能達到5% ,A 先生的企業年金就能進一步增值到25.1萬
關鍵 3:年金劃轉時間快
企業年金之所以被稱為「金手銬」,是因為這筆錢不是馬上給我們的。
如果不到3年就離職了,那麼公司交的錢,和我們沒有一毛錢關系。
站在個人的角度,當然希望這筆錢越快給到我們越好。
但對公司來說,則希望可以用企業年金來留住你。
那公司會不會拖著我們一直不給錢?請放心,在《企業年金辦法》第19條中有提到:
企業繳納的部分,可以逐步劃轉給員工,但期限最長不超過8年。
所以不用想太多,如果決定要交企業年金,那就靜下心來好好工作。
總的來說,假如一份年金的企業繳費比例高、過往投資收益高、劃轉時間快,
那麼這份年金就非常值得考慮。
如果你想自己動手算一算企業年金的收益,
可以在網上搜索「 企業年金計算器 」,簡單輸入幾個數據就能得到結果
【拓展資料】
三、企業年金的常見問題
1、企業年金必須退休才能拿?
企業年金是一種強制儲蓄的養老金,一般在退休前不能隨便領取。
2、離職換工作了,企業年金怎麼辦?
在這個年代,很少人會在一個單位工作一輩子。
如果新單位也有企業年金,那麼可以辦理轉移;
把《轉移函》和新單位的年金賬戶信息,交給原公司的人事部就可以了。
如果新單位沒有,我們的錢還會放在原單位管理,
或者交給第三方機構託管,等到退休後才能拿走。
3、單位破產倒閉了,企業年金怎麼辦?
假如單位暫時虧損,企業年金是可以暫停繳納的。
以後公司重新盈利了,可以繼續繳納,甚至把之前沒交的部分進行補繳。
萬一公司破產倒閉了,之前公司和自己交的錢都會給到我們,
不過這筆錢還是要等到退休才能拿來使用。
4、企業年金的投資,是穩賺不賠嗎?
前文已說了,當然不是。只要是投資,就會有風險,企業年金不是100%穩賺的。
但是為了降低投資風險,國家也對企業年金的投資范圍進行了限制。
《企業年金基金管理辦法》第 48 條:
企業年金投資股票等高風險產品的比例,不得高於30%。
由於養老金是一種剛性支出,到了退休就一定要用錢,
所以企業年金的投資都會相對穩健,賺錢的可能性還是非常大的。