⑴ 一家創業型的IT 公司應該有多少個產品經理
一般就是1-2兩個 外加2-3個產品助理
⑵ 一般一個軟體開發項目需要幾個人
一般一個項目會由一名產品經理、UI設計師、前端、後端、測試來組成（五人組）；如果是做APP的話，就需要iOS、Android工程師。
⑶ app開發需要多少人
隨著移動開發深入我們的生活，軟體開發公司也不乏APP開發，在APP開發過程中一般都需要這些人員，沃然總結了一下：
1、產品經理
開發APP需要的不僅僅是技術人員，而且需要一個能夠做需求分析的人，這個人就是產品經理。產品經理的職責是負責分析客戶和用戶的功能需求，並且將這些需求整理成功能開發文檔，然後設計一個簡明扼要的APP產品原型，最後將產品原型和功能模塊交於UI設計師和程序開發人員進行下一步工作。
2、UI設計師
UI設計師主要負責APP產品的界面設計和交互設計，根據產品經理提煉出來的需求進行APP的設計，一般製作成web頁面。
3、前端安卓或IOS開發人員
前端設計可以分為安卓和IOS兩個不同的客戶端開發，有些也會做HTML5頁面的APP開發，主要是安卓和IOS客戶端的開發。
4、後台程序開發
後台程序的開發主要是對APP功能中一些演算法程序進行編寫，以達到實現APP的功能目的，通常是使用PHP的語言進行開發，開發完成後，與前端安卓或IOS進行數據對接，實現整體的APP功能操作。
5、軟體測試
軟體測試人員相當於是APP開發的質檢員，APP開發人員寫好了功能，需要交給測試人員，進行功能、性能、兼容性等測試。
按照上述的職位來劃分，如果開發一款APP，按照最精簡的方式——每個崗位至少需要一個人來計算，產品經理1人，UI設計師1人，安卓開發人員1人，IOS開發人員1人，後台程序開發1人，軟體測試1人，則至少需要6人來開發一款APP。某些公司可能會沒有軟體測試這個職位，但是，開發人員並不能保證寫的程序是沒有問題的，由測試人員進行最後的把關，保證符合客戶的需求。所以在選擇APP開發公司的時候，有測試人員的公司一定是個值得選的公司。
⑷ 浪潮伺服器&存儲營銷本部有哪些職位產品經理是屬於這個部門嗎
浪潮集團的銷售相關職位都由集團統一管理，產品經理也都是歸市場委員會，不分部門的。其它職位，研發，測試等都分在各部門！
⑸ 濟南浪潮集團伺服器產品經理的待遇如何假期，薪資福利等。
基本工資不太高也就4K或5K,和客戶成功簽單和回款的話每季的獎金會很多,我老公就是浪潮的,但不是做伺服器的,他那邊做伺服器的同事業績好的,一年獎金二十多萬沒問題,而且,做得好還經常部門組織出國玩幾次.