❶ 質檢員是做什麼的有什麼要求
質檢員的工作目標是負責公司所有物資、產品、設備的質量檢查工作。質檢員上崗需要培訓和考證，需要通過質檢員資格考試，攜帶質檢員資格證書上崗。直接上級是對質檢科科長負責。
崗位要求：
1．具有中專以上文化程度和專業知識或有豐富的實際工作經驗。
2．有較強的工作責任感和事業心。
3．原則性強，不怕得罪人，心胸大度。
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質量檢測的方法：
1、型式試驗。驗證產品符合一項技術規范(如質量水平、性能、安全要求、環境條件等) 適用於它的規定。
2、常規試驗(又稱出廠試驗)。檢查產品材料和加工的質量缺陷，並檢測產品固有性能，常包括功能試驗和安全試驗項目。
3、抽樣試驗。在有關產品標准中有此項要求時進行，試驗同樣是用來驗證產品規定的性能和特性。這些規定可由製造廠提出或由製造廠與用戶協商。
4、特殊試驗。可根據有關產品標准及製造廠與用戶協議進行，以滿足市場對產品的多樣化需求。
對於假冒偽劣商品的鑒別，一般消費者和基層經銷單位限於條件，通常只能採用直觀的感官 檢驗方法，因而這部分內容也是本書講述的重點，同時也介紹一些簡單易行的物理和化學檢 驗方法，以及一些容易操作的簡單儀器和儀表或專用設備，來彌補感官檢驗方法的不足。
❷ 關於質檢員,國家有什麼法律規定多少平米需要配備幾人
http://ke..com/view/891327.htm?fr=ala0_1_1
❸ 質檢員和質量管理專員的比例是多少
質檢員與質量管理專員的比例沒有規定，對於這方面應該看你們廠對於質量管理的方式及生產的產品性質：像一些汽車或手機廠等主要側重的是產品質量的前期開發（設計質量），產品品種開發的多，那麼須要的質量管理人員就多。還有裝配一些側重的是供應商的質量管理，那麼需要 的人也要多些。質檢員則根據廠產品性質及大小一般在8%左右為宜。
❹ 公司質檢員至少需要幾個人
首先應了解塑膠件的外觀評判，缺料，頂白，拉傷，劃傷，縮水，黑點，銀絲等等。
其次要會一些基本的測量，卡尺，千分尺，投影儀等測量工具要會用。
第三要了解一些塑膠的特性，PA66尼龍流動性好，容易有飛邊；POM收縮率大，易變形；PC流動性差，易缺料等等，不懂也沒關系，可以學習。
第四要了解一些注塑工藝，熟悉一下注塑的原理，參數設定對成型的影響，這是比較深層次的知識，可以後續慢慢積累。
第五要了解一些注塑模具的結構。
總之，要做一名品管很簡單，前面兩條就夠了，但要做一名好的品管，就得具備各方面的知識，在處理客訴問題時，首先得有能力分析問題的原因，再做出改善的措施方案，到追蹤關閉問題。學無止境。祝你好運。
❺ 去工廠做質檢員需要會什麼
去工廠做質檢員要會以下內容：
1、熟悉工廠的產品及製造流程；
2、熟悉掌握各產品的質量標准，關鍵檢查工序；
3、了解公司的品質檢查規章制度或標准操作手冊；
4、掌握品質檢查的工具和方法（如抽樣，度尺等方法）。質檢員是產品質量檢查員的簡稱，其職位的工作目標：負責公司所有物資、產品、設備的質量檢查工作，因工廠的產品不同，所以質檢員需要學會的知識同工廠的產品有很大關聯。譬如服裝質檢員需要了解服裝的車縫工藝，了解制衣的質量標准，讀懂公司的制單手冊，掌握服裝測量的方法和工具，並懂得將品質信息記錄並呈現給上級。
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千萬別做質量工程師
❻ 產品質檢報告是質檢員打的還是化驗員出的
質檢報告分第一方，第二方，以及第三方，第一方是品牌買家方，第二方是委託製造方，第三方則是第三方實驗室。一般第三方才最具公正性
❼ 為什麼工廠質檢員沒有人願意做
工廠里質檢員的工作好乾，容易得罪人。
一般那些體量龐大、船大難掉頭的企業，或者上層管理者沒有什麼好的監管辦法，但是卻不得不保障產品質量的時候就會出現這樣的狀況。其實如果從宏觀的角度上來看，我們的工作也是很必要的，如果產品質量沒有足夠的把關，品牌就會受到影響，公司收益就會進一步受到影響，從而最終影響到員工的收入和工作機會。這也是為什麼很多成熟度比較高的企業會對監管崗用定量指標，因為只有設置這種利益沖突的部門或崗位，把給別人挑錯和你自己的利益相結合，才能保證真正到用戶手裡的次品率足夠低。所以在執行層面，一方面可以跟團隊多交流，多給他們傳達一些用戶滿意度的正面信息，幫他們建立榮譽感和歸屬感，也潛移默化低讓他們理解你工作的必要性，讓他們明白你不是希望他們出錯，而是希望他們不出錯。第二方面就是要優化考核的流程，盡量不要影響作業人員的正常工作。第三方面就是要向下利益綁定，向上管理，因為高層的目的不是讓你們檢查出錯誤，而是降低整體次品率，所以你可以一點點地滲透著跟上級溝通，現有的管理制度不變，如果有一次你的檢查發現確實零問題，或者問題數低於下限數目，那麼你可以申請上級復檢，如果復檢通過給團隊額外的獎勵或者績效加成，或者是這樣的復檢有幾次，就可以有額外獎勵。這對於促進大家的干勁兒和凝聚力都是很有幫助的，因為只要一個人出錯，大家都沒得獎金，自然都干勁兒滿滿，擰成一股繩，互幫互助了。
❽ 葯廠質檢員為什麼沒人干
容易得罪別人。工廠質檢員就是檢查產品的質量問題。發現了就會找工作崗位的員工改善問題，有些員工比較好溝通，容易聽得進去的，可能馬上就改過來了。有些員工可能覺得是找他麻煩，而且脾氣不好的，還容易出矛盾。所以工廠質檢員一般都是沒人願意干。
工作內容
1、執行國家頒發的安裝工程質量檢驗評估標准和施工驗收規范，照章獨立行使質量監督檢查權和處罰權。
2、負責專業檢，隨時掌握各作業區內分項工程的質量情況。
3、負責分項工程質量的評定，建立質量檔案，定期向項目總工和上級質量管理部門上報質量情況。
4、負責分項工程各工序、隱蔽工程的施工過程和施工質量的圖像資料記錄。
5、對不合格項目及時向項目總工和上級質量管理部門匯報，監督各專業工程師制定糾正措施，並協助進行質量損失的評估。
❾ 哪些人不適合做質檢員
對承擔的檢驗工作認不能負責的人不適合擔任質檢員。
質檢員負責公司質量管理，產品質量的檢查，計量檢定及工序質量監督工作。參與公司質量方針及目標的制定，並全面貫徹執行。參與產品質量指標考核標准，對質量不合格及相關質量問題進行分析並提出處理意見。
嚴格管控質量紀錄及質量統計報表，對紀錄及統計報表的及時性和准確性負責。按時巡迴檢查，對產品進行檢查抽查，切實完成質量生產的第一方針。
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質檢員的介紹如下：
預防作用，質量檢查的預防作用，從原材料入廠檢驗，到後續的生產工序有效進行，都有預防作用，原材料都不過關，產品就更加不會過關。把關作用，把關是質量檢查最基本的作用，把關運用到質量管理的各個系統。
從原材料，到加工，到生產，到出場，層層把控，合格的產品不僅僅是質量問題，更關乎到企業的信譽。報告作用，有質檢部門統計的質量檢測數據，用報告的形式，及時的反饋給領導相關部門，才會帶動其他部門作出正確的運營方案，營銷策略等方面重要決策。