⑴ 抖音上面做人力資源招聘簡介怎麼寫
最重要的是寫清楚職責和業績。
職責和業績如下：
1、根據集團業務發展需要，編制年度招聘計劃及預算；
2、根據招聘結果，對招聘渠道、招聘人員的數量、質量及成本費用進行評估，提供階段性招聘工作總結；
3、根據現有編制及各部門人員需求申請，及時協調並匯總各事業部的招聘需求，擬定招聘方案，組織並實施各類招聘活動；
4、選擇合適的招牌渠道發布職位信息，收集、篩選簡歷並安排相關人員進行初試、復試；
5、開發、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道，並與之保持好良好的合作發展關系，相互共享信息；
6、建立及維護集團公司人才庫，用以滿足集團公司發展需要；
7、完成上級領導安排的其他工作。
⑵ 人力資源招聘廣告，如何寫的超具吸引力
