㈠ 如何優化資源
一、在系統設置中優化CPU
1.按住「Ctrl+Alt+Del」組合鍵，快速打開「任務管理器」窗口，選擇重要程序右鍵單擊，在彈出來的對話框中選擇「設置優先順序」→「低」的命令，重新排列CPU的優先順序；
2.打開注冊表，找到「HKEY_LOCAL_MACHINE\\SYSTEM\\Current ControlSet\\Control\\Session Manager\\Memory Management\\SecondLevelDataCache」，根據自己所使用的CPU進行具體的設置。
二、在BIOS里優化CPU
1．進入BIOS設置界面，打開「Advanced BIOS Features」的設置選項，按「Enter」進入設置中心；
2．打開CPU的二級緩存，將「CPU Internet Cache」設置為「Enabled」，這個會減少等待時間，提升CPU的工作效率；
3.啟用CPU內部的L2Cache，對ECC進行檢測，將」CPU L2 Cache ECC Checking」設置為「Enabled」;
4.同樣設置「Hyper-Threading Technology」選項為「Enabled」，重啟電腦。
三、降溫優化CPU
電腦工作時間越長，產生的熱量就越多，CPU的溫度也就越高。溫度太高的話會放慢CPU的反應速度，降低工作效率。降低CPU的溫度，方法有很多種。比如改善電腦放置環境、添加散熱板和減少電腦工作時間等等，大家可以選擇適合自己的方法。
上述的是三種大方向的優化CPU的方法，總的來說可以在系統、BIOS和散熱三個方面來實現優化。
㈡ 企業如何優化自身的資源配置
企業資源的配置一般表現為企業生產經營過程中對資源在時間上、 空間上和數量上的要 求， 其實質就是選擇不同資源構成滿足社會需求的產品。 也可以認為企業資源配置是企業根 據企業的目標將資源的用途在不同的時間上、空間上和數量上進行合理配置。
1．合理調整生產一線，特別是採掘一線的人員結構。
2．要根據生產實際需要，參照生產一線的人員數量和工作量，按比例配置輔助人員。
3．對地面和機關崗位的人員配置，要杜絕因人設崗現象的發生。
4．要公開、公平、公正地讓每個職工憑自己的能力競爭上崗。
5.在人力資源配置過程中，要打破工人、幹部的身份界限，真正做到能者上，庸者下。
6．在配備各個崗位的生產(工作)人員時，應採取老、中、青三結合的方式，充分發揮傳、幫、帶的作用。