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Ⅱ 公司直接招人好還是人力資源公司招好
肯定是公司直接招人好，因為公司直接招人，在面試的時候就能知道個人能力怎麼樣，適不適合這個崗位，能不能勝任這份工作等。
而人力資源公司招人就比較順便多了，只有符合這些要求，不管能否勝任工作，都推薦去，人力資源公司的目的很明顯就是掙錢，兩頭都掙，很多的工作和人都不靠譜，所以還是公司直接招人好。
招聘途徑：
1、進行現場擺灘招聘；
2、參加勞動行政管理單位組織的現場招聘會；
3、找對口學校引進人員；
4、在招聘網上發信息進行招聘；
5、通過QQ進行招聘；
6、企業自身網站平台招聘；
7、企業內部員工推薦（或加獎勵）招聘；
8、兄弟企業員工互借；
9、通過企業與農村居委等基層單位簽訂協議，進行勞務引進；
10、通過職介所中介機構輸入勞動力。
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