⑴ 如何製作人力資源管理崗位工作事項明細表格
1、結合崗位職責說明書去制定明細。
2、結合企業的人力資源管理制度中涉及事項去設計表格。不一定一次性成功，可以不斷的改善。。。
⑵ 人事部所需表格和制度有哪些
需要哪些表格具體看公司性質和規模大小，性質不同制度不同，基本的表單主要有以下幾種：
1、個人簡歷（面試時要填寫的）；
2、試用期員工入職表；
3、員工轉正申請表；
4、勞動合同；
5、用費申請單；
6、辦公用品申請單；
7、離職證明；
8、解除勞動關系證明；
9、社保轉移證明；
10、公積金轉移證明；
11、離職交接物品單（包括交接事宜及辦公物品）；
12、出差（外勤）申請單；
13、請假條；
14、辦公室規章制度；
15、考勤表；
16、公司績效獎金辦法（制度）；
17、用車申請單。
以上是最基本的一些表格，根據實際需要還可以自己添加一些，這樣工作起來規范化。
⑶ 人力資源部門經常用到的excel包括哪些
問題確實不清楚，但可以大致猜出你的意思。
如果是問EXCEL的功能，就是以下幾橋腔點：
1、比較頻繁的是表格設計，需要使用各項文字與單元格排版功能；
2、數據統計和分析，是做工作總結或匯報用的，那就要用到簡單凳消談的函數運算和餅圖、曲線圖棗碰表；
3、如果要設計組織結構，那也是用圖表；
4、如果人力資源還涉及到行政工作，那EXCEL還要會用圖文混排功能，編個海報什麼的。