① 自然資源局公務員工資待遇如何
自然資源局的公務員工資普遍在5000元到6000元的區間，隨著工作年限的增長，薪酬也會有所提升，雖然初期可能略低，但相對於其他國有企業，起薪點已經相當可觀。
對於普通的辦公室職位，如人事科或財務科，其年薪大約在10萬元左右。然而，對於某些高待遇崗位，例如一些特定的職位，他們的月薪可達到萬元以上，年薪更是超過15萬元，遠超同類公務員崗位。這使得自然資源局的部分職位在薪酬待遇上享有較高的評價，使得天津靜海區的公務員職位被譽為「金飯碗」，顯示出其吸引力和競爭力。
② 青島市自然資源和規劃局公務員待遇怎麼樣
會給提供社會保險、住房公積金等。青島市自然資源和規劃局公務員待遇好，其中包括節假日福利、帶薪休假、職務津貼、交通補貼、社會保險、住房公積金等，每月薪資水平在4000~5000元左右。
③ 市生態環境局和市自然資源局相比,哪個單位對於公務員發展
生態環境局與自然資源局在公務員發展方面各有特點。生態環境局作為市級垂管單位，在編制屬於市級的情況下，調動許可權相對集中於市局一把手，對於在市域內調動較為靈活。在薪資方面，縣級生態局參照市級標准發放，與地方的差距通常在10%至30%之間。
自然資源局屬於地方級單位，若欲晉升至市級單位，通常需要通過遴選或其他途徑。在社會地位方面，雖然公務員在晉升上普遍受到關注，但生態局的社會知名度相對較低，往往被簡單等同於環衛工作。相比之下，自然資源局，特別是市一級單位，因歷史背景及較強的職權，社會地位更為顯著。
在工作壓力和晉升機會上，縣一級的生態環境局與自然資源局較為相似，整體壓力不大，新人上手較快。從晉升路徑來看，自然資源局的人才較多，市級單位的名額分配也相應增加，工作成績的直接可見性使其在晉升中具有優勢。而生態環境局在市級層面可能更容易晉升，這得益於其垂管體制以及省級層面的重視。
選擇時應考慮個人偏好與職業規劃。如果追求更大的權力與影響力，自然資源局可能是更好的選擇；如果希望生活與工作地點更為接近，生態環境局或縣級單位可能更為合適。對於尋求相對穩定、偏安一隅的生活方式，縣級單位同樣是一個不錯的選擇。總體而言，行政單位在職能與地位上差異不大，關鍵在於個人的能力與適應性。