『壹』 人力資源師怎麼報考啊
在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名。
報考流程：
第一、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名。
第二、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件。
第三、審核通過後，交考試費用，繳齊費用後領取准考證。
第四、參加全國統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排。
第五、考試結束後，三個月至四個月內通知考試結果並發放證書(未通過者可以參加補考)。
(1)人力資源師怎麼報名擴展閱讀：
應試技巧：
首先，注意區分題型，針對性答題。簡答題只需要把答案要點寫上就可以了，沒有必要展開敘述，浪費時間。而綜合題則要求較高，需作必要的論證。總的而言，都要求簡潔，將關鍵的事件、觀點、要點寫清楚即可。
其次，不要留空白，可以結合工作實際答題。有些考生遇到不會的題目，通常就是留下一片空白，其實這是很不值的。大家都在實際工作中有各種各樣的經歷，遇到實在記不起答案的題目，可以聯想到實際工作中的情況，作簡要的回答。
還有，注意條理性和層次感。答題最好是一個要點一個要點以「一、二、三……」等形式明顯或分行分段來區分，判斷和論證之間也要明顯區分，等等。有些考生一大堆文字下來，也很難看出到底作出了什麼判斷、說了幾個要點，這就難給評卷人員留下好印象。
最後，注意利用和分析好案例型題目。案例型題的答題要點很多都已經隱含在題目的敘述當中，只要認真分析思考題目，斟詞酌句，即可在案例本身中有所發現。
『貳』 人力資源資格證怎麼報考
人力資源資格證對如今想從事人力資源行業的人來說，可謂是找工作必備，當然不僅找工作比無人力資源資格證人士更加容易，在薪資水平上更是比無人力資源資格證人士要高哦！對於還沒有人力資源資格證的然來說，如何報考人力資源資格證？
第一，人力資源資格證報名時所需材料：
1、《企業人力資源管理職業資格考試報名表》（報名現場填寫）；
2、身份證、學歷證書、專業技術職務證書原件及復印件（原件審驗後當時退回）；
3、從事專業工作年限證明；
4、兩寸免冠照片兩張。
第二，人力資源資格證報考步驟：
1、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名 2、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件
3、審核通過後，交考試費用，繳齊費用後領取准考證
4、參加全國統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排
5、考試結束後，三個月至四個月內通知考試結果並發放證書（未通過者可以參加補考）
每年上半年和下半年各舉行一次。具體安排是：上半年，5月的第三個周末（一般是周日）；下半年，11月的倒數第二個周末（一般為周日）。
人力資源資格證如何報考的步驟就按照以上的介紹啦，在人力資源資格證報考之前還有一件更重要的事情那就是人力資源資格證的備考，在備考過程之中遇到任何難題都可以尋求上海三才人力資源資格證培訓中心的幫助。
『叄』 人力資源師報考在哪裡報名
都有哪些嗎？這些問題都是很重要的，也都是需要你去進行了解的。那麼，我們就人力資源師報考條件都有什麼進行簡短的文字分析，希望給你一點幫助。
在三才
我們知道勞動保障部門的職業資格證書，分為不同的級別，對於從事人力資源相關工作的朋友們來說，我們可以根據自身的實際需要來考取不同的等級人力資源證書。特別是對於人力資源師而言，想要自己的事業進一步發展，考取人力資源師資格證是很重要的，那麼，您知道人力資源師報考條件有哪些嗎？想要考取一級二級人力資源師報考條件是什麼呢？
三才告訴我們人力資源師報考條件根據您所包括的級別報考條件也有很大的區別，主要分為了四級企業人力資源管理師（國家職業資格中級）、三級企業人力資源管理師（國家職業資格高級）、二級企業人力資源管理師（國家職業資格技師）、一級企業人力資源管理師（國家職業資格高級技師）。
綜合上面所說的內容，我們可以知道關於人力資源師報考條件的內容還是有些復雜的，報考不同級別的人力資源師，報考的條件也是不一樣的。因此，如果你想考人力資源師就一定要搞清楚各個級別的人力資源師報考條件。如果你還有哪裡不清楚，也可以直接去三才人力資源培訓中心進行咨詢，三才在這方面做的還是很好的。
『肆』 人力資源怎麼報名
一、去全國各省市的勞動局職業鑒定中心報名，當前好多地方的職業鑒定中心是不受理個人報名的，只受理培訓機構／學校的報名，是不全面的。
二、報名材料：
企業人力資源管理師考試報名須提供以下材料:
(1)學歷證書1份，身份證復印件2份；
(2)從事本工種連續工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明；
證明：
***同志身份證號碼為＊****,於＊*年＊*月至＊*年＊*月在＊******公司從事人力資源相關工作，特此證明！
公司蓋章
三、考試程序
第一在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名
第二由各省職業技能鑒定中心審核報名條件
第三審核通過後，交考試費用，繳齊費用後領取准考證
第四參加全國統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排
第五考試結束後，三個月至四個月內通知考試結果並發放證書（未通過者可以參加補考）
(4)人力資源師怎麼報名擴展閱讀
人力資源管理師考試獲得人力資源管理師職業資格的途徑。人力資源管理師職業資格是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一。是由國家人力資源和社會保障部統一組織考試。
全國統考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發企業人力資源管理人員職業資格證書。
全國統考是對其知識和能力的綜合評定以及職業素質的檢驗，持有該資格證書者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學識和技能，也是企業管理工作者向更高層次發展的新起點。
『伍』 想考人力資源師，請問怎麼報名
首先要報名，看是否符合報考條件；然後了解考情，准備備考，可以報培訓進行學習，也可以自學考試，根據自己的情況選擇。
報名的話，可以在鑒定中心網站或是辦公地看最新的報名通知，是可以自己個人報考，還是只允許機構報考。
『陸』 新版人力資源管理師怎麼報名
人力資源管理師考試報名在全國各省市的勞動局職業鑒定中心進行。當前好多地方的職業鑒定中心是不受理個人報名的，只受理培訓機構/學校的報名，是不全面的。
考試程序
第一，在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名。
第二，由各省職業技能鑒定中心審核報名條件。
第三，審核通過後，交考試費用，繳齊費用後領取准考證。
第四，參加全省統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排。
第五，考試結束後，三個月至四個月內通知考試結果並發放證書（未通過者可以參加補考）。
考試技巧
（一）單選型選擇題猜答得分的機遇
標准化考試用得比較多的是單選型選擇題，例如四選一題型。回答這種題目，首先要注意題目說明中是否有答錯倒扣分的規定，如沒有，當遇到不能肯定選出正確答案的題目時，千萬不要放棄，應該猜答。
如果試題說明中有答錯倒扣分的規定，對於一個干擾項也不能排除的題目，考生不要猜答。但是你若能肯定地排除一個或兩個干擾項，餘下的選項可以猜答，這時得分的機遇大於失分的機遇。
（二）多項選擇題的猜答機遇
多選型選擇題不易猜答但仍有它的答題基本方法：
（1）消元法：多選題都是兩個或兩個以上答案是正確的，其干擾項（錯誤項）最多為兩個，因此，遇到此題運用消元法是最普遍的。先將自己認為不是正確的選項消除掉，餘下的則為選項。
（2）分析法：將四個選擇項全部置於試題中，縱橫比較，逐個分析，去誤求正，去偽存真，獲得理想的答案。
以上內容參考：網路-人力資源管理師考試
『柒』 人力資源師可以自己個人報名嗎
人力資源培訓班，是一個明智的選擇。
四級企業人力資源管理員人力資源師報考條件(具備以下條件之一者)
(1)具有大專學歷及其以上者(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書。
(2)具有大專學歷及其以上者(含同等學歷)，連續從事本職業工作2年以上。
(3)具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作4年以上，經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書。
(4)具有高中或中專學歷，連續從事本職業工作5年以上。
三級企業助理人力資源管理師人力資源師報考條件(具備以下條件之一者)
(1)連續從事本職業工作6年以上。
(2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。
(3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
(4)取得大學專科學歷證書後，連續從事本職業工作3年以上。
(5)取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作1年以上。
(6)取得大學本科學歷證書後，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。
(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。
現在人力資源的培訓的平台是比較多的，三才人力資源培訓是其中比較好的一個，對於人力資源師報考條件也比較低，符合人力資源師報考條件的人就可以立刻去學，一般不符合人力資源師報考條件的比較少，具體的情況也可以到三才官網進行詳細的咨詢。
『捌』 人力資源管理師考試怎麼報名，在哪個網站報名
該如何准備人力資源管理師考試
分為「理論知識」和「技能操作」兩張試卷。「理論知識」的題型是單項、；而「技能操作」考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等。考試內容涉及企業、、、績效管理、、等六部分以及相關的基礎知識。
技能操作這些題目在書中都沒有現成的答案，只有憑自己的分析，結合工作實際，以及對人力資源知識的理解來回答。
「理論知識」也是考查考生在人力資源管理中的應變能力和溝通能力等必備素質，因此需要死記硬背的東西並不多，關鍵是對觀點和概念的理解，並做出正確的判斷，這不是臨考突擊一下就能解決的。這些題目均需要佔用大量的時間閱讀，幾乎沒有思考的時間。對於離開「考場」多年的人來說提高閱讀和答題速度是很重要的。
做題很重要，做題很重要，做題很重要。重要的事情說三遍。
1.看書要做筆記，以提問的方式整理出自己的架構圖。包括在後續沖刺復習的時候，也是通過思維圖架構圖的方式記憶知識點，尤其是在簡答題和論述題的時候。
2.要不要跟著老師學。據說是講的最好的付子建老師的課程，聽了兩節，發現自己看書差不多，感覺費時費力，被動吸收效果不大，沒有額外的收獲。所以，報不報班，聽不聽視頻，可以根據個人的理解力，個人時間和精力來選擇是否聽視頻講解.
3.考點精析小冊子很重要，考前沖刺，進考場前都可以翻一翻。
4.復習前根據自己的復習時間和每天的經歷計劃一下很有必要，沉下心來按照自己的計劃復習很重要，知識點要腳踏實地的記憶。
5.理論選擇題要好好訓練和記憶。實操簡答和綜合，悄悄的提醒，考試的時候務必確保自己眼睛2.0，近視的帶個眼鏡比較好，萬一哪道大題沒記住，這個時候才會發現眼睛視力很重要。hb2.yd119.cn
6.論文要腳踏實地的寫，錯別字不要有，格式按要求調好，最基本的是整個行文結構要有邏輯。
7.論文答辯，書面答辯其實也是簡答題一種方式，一小時的時間，基本上不能展開論述，光寫知識點加上基礎的定義就滿滿當當勉強寫完。關於論文答辯，往年真題很重要，往年真題很重要，往年真題很重要。重要的事情說三遍，超高的重復比例，有多高，考過就知道。
『玖』 國家人力資源管理師怎麼報名
人力資源管理師屬於職業資格等級證書，如果你想報名的話，我知道一般省人力資源和社會保障廳都下設有職業技能鑒定中心，到職業技能鑒定中心一問那兒有培訓人力資源管理師的培訓機構就行了，因為培訓機構辦理培訓班必須先到職業技能鑒定中心去打開班申請的。