A. 怎樣把自己打造成牛人
要想把自己打造成牛人，必須要做到五點：堅毅的執行力、系統性地規劃自己工作、凡事至少把握80%的確定性、面對困境保持樂觀、懂得組局。
一、堅毅的執行力
很多人覺得執行力太基礎了，好像現代社會，被說執行能力強很容易引起誤會，就好像這個人只會蠻干，不知道動腦子。實際上，大多數年輕人就是缺乏執行力。我要減肥20斤，設置了減肥計劃，但是沒堅持2個禮拜。我要5點鍾起床，定好了鬧鍾，但是一個禮拜沒起來過一次。
現代人都奔著「假大空」和「屠龍之術」去，這也是為什麼當下能夠沉下去做事的人才那麼罕見的原因。所以堅毅的執行力，是牛人必備的素養。
B. 什麼是「工具人」,如何避免成為「工具人」
資本主義生產力還不發達，資產階級與無產階級矛盾沖突尖銳，在工廠制度中，資本家將工人當作會說話的工具，所使用的主要是強制手段。積累知識，厚積薄發。勤思多想，探究本質可以避免成為「工具人」。
1、積累知識，厚積薄發
知識是發展智力的基礎，也是思維的重要源泉。豐富的知識可以讓人在思維活動中產生聯想，以便可以快速掌握解決問題的方法。工作時，如果沒有基礎的知識作為鋪墊，邏輯思考力也很難獲得。
對於職場人來說，多積累知識，善於理解，然後將知識轉化為工具，作為分析、研究、歸納總結的一種手段，加深對思考力的探究程度，會發現現象背後的本質核心。
2、勤思多想，探究本質
職場中，邏輯思考力會幫助我們確立新的思想，有助於發現通往成功的捷徑。想要在工作時認清事物本質，就要學會秉持懷疑的眼光看待問題，因為懷疑有助於思考的深入。
很多時候，人的思維會受到傳統觀念的約束，導致我們無法透過現象看到本質，會默認大眾所普遍認知的事情。但適時的懷疑，有助於跳出固定的思維定勢，開闊視野，創新思路。
工具人的由來：
如皮鞭懲罰，飢餓懲罰來實施管理的。在這一時期，勞動者特別是新興無產階級的力量還比較微弱，沒有任何政治地位和經濟地位。他們在管理過程中只有服從，聽命於資本家的義務，沒有絲毫的權力。
工具人假設的理論與實踐反映出在資本主義初期，雖然資本主義生產關系已經建立，但仍帶有深深的封建生產關系的烙印，無產階級在飢餓的強制下對資產階級的依附。顯而易見，工具人假設是不符合人的本質，是與人的社會性相沖突的。
依此對人進行管理不可避免地會在管理者與被管理者之間形成嚴重對立，勞動者的積極性和創造性被完全壓抑，其管理效率之低就可想而知了。
C. 感覺每天工作就像「工具人」沒有任何提高，該怎麼辦
你要用主人公的心態來對待自己的工作，同時也需要主動鍛煉自己的工作能力。
在工作的過程當中，因為很多工作需要通過團隊的努力來完成，個人所能享受到的成就感有限，這也導致很多人在工作中失去了相應的動力，有些人甚至會認為自己只不過是公司里的工具人。在發生這個問題以後，我建議大家積極調整自己的工作心態，同時也需要找出自己工作中的不足之處，我們沒有必要頻繁抱怨自己的工作。
1、你要用主人公的心態來對待工作。
不管你參與任何工作，如果你用第三者的方式來參與工作，你會發現自己本身就屬於可有可無的一個人，這也是很多人在工作中容易碰到的問題。對你個人來說，我也能夠用主人公的心態來對待每一份工作，你會發現工作是一件非常美妙的事情，你更可以通過工作的方式來實現美好生活。