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如何成为稀缺性资源 2025-02-10 09:09:43

整体采购成本的有哪些分析视角

发布时间: 2023-08-07 22:03:20

‘壹’ 采购成本包括哪些

企业采购物资的实际成本包括:(1)买价;(2)外地运杂费(包括运输、装卸、保险、包装、仓储等费用);(3)运输途中的合理损耗;(4)入库前的挑选整理费(包括挑选整理过程中发生的工、费支出和必要的损耗,扣除回收的下脚废料价值);(5)大宗材料的市内运杂费;(6)按规定应由买方支付的税金和进口物资应支付的关税;(7)烧油企业购入燃料油所支付的烧油特别税。企业自筹外汇购入物资应分摊的调进外汇价差,也应计入物资的采购成本。以上1、6、7项应直接计入各种物资的采购成本,第2、3、4、5项,凡能分清的,可以直接计入各种物资的采购成本;不能分清的,应按物资的重量或买价等比例,分摊计入各种物资的采购成本。购入物资不经任何加工改制直接对外销售的,其采购成本只包括采购物资的买价和按规定应由买方支付的税金和进口物资应支付的关税,以及企业自筹外汇购入物资应分摊的调进外汇价差;采购过程中发生的其他费用计入进货费用科目。商品流通企业采购成本包括采购价格、进口关税和其他税金等.运输费,装卸费、保险费进入营业费用。

‘贰’ 采购成本的定义是什么,要怎么控制好

采购成本指与采购原材料部件相关的物流费用,包括采购订单费用、采购计划制订人员的管理费用、采购人员管理费用等。

控制采购成本:

1、学会核价:不管采购任何一种物料,在采购前要熟悉它的价格组成,了解你的供应商所生产成品的原料源头价格,为自已的准确核价打下基础。以此为基础有目的的谈判,做到知已知彼,百战百胜。

2、信息来源要广:现今的社会是一个电子化的设备,作为采购人员要由不同的方面收集物料的采购信息,地域差别等。

3、选择适合自已公司发展的供应商:中国有句子古话”男怕入错行,女怕嫁错郎”开发供应商亦如此,一个好的供应商能跟随着你共同发展,为你的发展出谋划策,节约成本,管理起供应商很省心;不好的供应商则为你的供应商管理带来很多的麻烦.(判断一个好的供应商我觉得主要从其质量\价格\服务\技术力量\应变能力等多方考虑).

4、采购人员的谈判技巧亦控制采购成本的一个重要环节(一个好的谈判高手至少会给你的采购带来5%的利润空间),这亦要建立在采购员的德上。

5、批量采购的重要性,任何人都懂得道理,批量愈大,所摊销的费用愈低。采购计划人员需把好此关。

6、建立企业的采购信誉。条款必须按合同执行,如付款你可以拖一次、两次,但你决不能有第三次。失去诚信,别说控制成本,可能货都不会有人给你供。

7、建立月度供应商评分制度(从质量、价格、服务三方面入手),实行供应商配额制度,会收到你意想不到的效果。

8、建立采购人员的月度绩效评估制度。不但可以激励采购人员的工作积极性,同时也是防止采购员贿赂的一个有效手段。

9、有效的控制采购库存。避免停转产的风险及积压物资的风险,无形中控制自已企业的采购费用。

‘叁’ 如何更好的控制采购成本

一、通过付款条款的选择降低采购成本。

如果企业资金充裕,或者银行利润较低,可采用现金交易的方式,这样 更为快捷高效。一般情况下我们多数是选择银行承兑汇票的方式,承兑汇票往往有六个月的期限,并不需要企业投入全额的现金也就相当于贷部分的款项但是没有利息,就等同于企业利用远期付款以有限的资本购进更多货物,最大限度地减少对营运资金的占用和需求,有利于扩大生产规模。

二、杠杆式采购。

避免单独采购,导致组织内不同单位以不同价格向同一供应商采购相同零件,但彼此不了解,无缘无故失去了节约采购成本的机会。因此需集中扩大采购数量,增加议价空间。

三、联合采购。

联合采购主要发生在非营利性的事业的采购,通过统计不同采购组织的需求量,以获得较好的折扣价格。它也被用于一般的商业活动,如第三方采购,以服务于低需求的企业。

四、 为便利采购而设计,采用DFP-自制和外购策略。

产品设计阶段,采用协办单位的标准和技术,以及使用工业标准零件,方便原材料的获取。这可以大大减少自制所需的技术支援,同时也降低生产成本

五、标准化采购。

实行规格标准化,对不同的产品项或部件采用通用的设计和规格,或减少定制项的数量,以达到规模经济量,降低制造成本的目的。但这只是标准化的一个方面,需要扩大标准化的范围,才能获得更大的效益。

六、选择信誉佳的供货商并与其签订长期合同。

一个有能力、守信用的供货商,不仅能保证供货的质量、及时的交货期、整体的服务水平,还可以得到其付款及价格的关照,特别是与其签订长期的合同,往往能得到更多的优惠。

‘肆’ 公司的全面成本分析应该怎样做

一、分析成本的步骤如下
1.列明开支项目
要估算你的创业成本,你需要找出公司在创业阶段有可能需要消耗的所有费用,这样才能做到心中
有数,掌控自如。有的费用是一次性的,比如注册费用;有的是必须支出的,但在一段时间内也是固定的
,比如,办公场地费用、硬件设备费用等;而有的则是长期费用,如员工工资、员工福利保险、公关外事
费用等。
当你把所有开支项目都罗列出来后,最好先评估一下它们是否是必需的开支。一家处于创业阶段的
公司应该只把创建公司必须开支的费用列入预算中。那些必要的支出包括两方面:即固定支出和临时支
出。固定支出包括租金、薪水、设备费用等。临时支出包括仓库费用、运输费用和销售提成等。
最有效的方法就是将所有的支出费用都列在一张表上,根据各类支出项目的必要性来排序。然后慎
重决定哪些费用是必需的,哪些可以暂时不列入预算,这样就可以估算出创业所需要的最低成本。
2.分析产品研发与生产成本
手中拥有一笔资金,到底投什么项目,不仅要看项目的前景与自身的熟练程度,更重要的是对项目
开发、生产与市场推广等方面的成本做一个分析预测,以便判断是否应该进入某个领域。
不仅如此,进行产品研发与生产成本分析的目的也在于帮助企业改善成本管理,降低产品成本,从

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而提高企业的经济效益。因此,成本管理应从企业的成本分析开始,找出差距和问题所在,然后对企业
成本的形成和成本管理的状况进行分析和评价。
根据我们预先得出的成本法则,回答以下问题:
(1)目前企业可以支配的流动资金数额;
(2)项目盈利时间有多久;
(3)未来一段时间内可以融到多少资金。
根据这种对比,基本上可以判断出我们是否适合投入某个项目、进入某个行业。如果对比之后,发
现差距太大,就应该考虑退出。
3.企业成本水平分析
企业成本水平分析主要包括三方面内容:即企业总成本水平、各经营领域的成本水平、各经营领域
中主要单位产品成本的水平。
1.企业总成本水平的分析
企业总成本水平分析,是把企业实际总成本和计划成本,与同行业的先进成本水平做比较,然后再
对构成总成本的各要素进行分析,寻找主要的影响因素。进行分析的主要成本指标有企业产品总成本和
可比产品成本降低额、降低率,影响因素的分析,通常可以从产品产量的变动、产品品种结构的变动、
单位产品成本的变动三个因素来分析。
2.各经营领域成本水平的分析
分析各战略经营领域的成本水平是确定其经营资本利润率的基础工作,是制定企业战略不可缺少的
依据。


3.主要产品单位成本分析
对于经营领域结构复杂、产品品种众多的企业,需要选择重点分析对象,比如,主要产品。所谓主
要产品,包括以下两层含义:
(1)代表性产品,即分析了该产品的成本后,就可推算出其他产品的成本情况;
(2)成本因素是取得成功关键之一,而该产品在战略经营领域各品种中,对经济效益有举足轻重的影
响。不同的战略经营领域有不同的主要产品。
在分析具体成本因素时,还要注意以下要点: (1)材料费分析要点
①是否具有控制实际消耗量和提高原材料利用率的意识、措施?
②是否研究过降低采购价格的措施?
③标准价格、消耗定额的计算方法是否妥当?
④库存程度是否合理?
(2)工资分析要点
①是否具有掌握实际工作时间和提高工作效率的意识及具体措施?
②工资比率的决定方法是否合理?工作人员的积极性如何?
③标准工资和工时定额的设定方法是否妥当?
④是否做过必要的差异分析?
⑤多余的二线人员是否进入一线工作?
(3)车间经费分析要点
①车间经费预算编制的状况如何?其预算是否有弹性?
②标准值的确定是否妥当?
③是否积极地控制实际发生的车间费用?


④在差异分析后是否作出必要的处理?
(4)企业管理费分析要点
①管理费中各部分费用是否必要、是否合理?各部分费用的结构是否合理?
②管理费的预算和企业的需要是否平衡?
③管理费的使用是否严格按照预算执行?
④是否定期对实际使用中的差异进行分析和寻找原因,并提出必要的纠正措施?
如果要更彻底地了解影响成本项目的原因,还可以对管理费用的各个具体项目再做分析。对于不同
行业,有些费用或许不存在,比如,对于信息服务、软件、互联网、公关、媒体等行业的企业,车间的
经费则不存在,可能会换成其他项目费用,比如,印刷、刻录一类的费用名目。
二、成本的形成过程分析
企业的实际总成本、各经营领域的实际成本和各单位产品的实际成本均是在投入、转换、产出过程
中形成的。
第一,描述与成本水平问题有关主要工作流程的现状(预计的)。
各部门、各项工作均有工作程序(例如,设计部门从新产品的经济、技术可行性研究分析开始,直至
产品设计定型的流程,备件从接受订货、制定计划,直至生产、库存、发运的流程)。
第二,研究降低成本的措施。
其基本方法是:运用价值工程的方法对于工作流程和工作成果进行分析。具体分析关键环节的要点
如下:
(1)描述部门功能

①该部门在组织机构中将处于何种地位?
②该部门会由哪些工作人员组成,以及人数多少?
③该部门将承担的任务或功能有哪些?
④该部门的每项功能将需要多少时间来完成(以人/年计算)?全部功能将需要多少时间来完成?
(2)描述部门各功能提供的产品或服务
①每个功能各由哪些活动组成?活动方式是什么?
②每个功能将提供什么产品或服务?
③每个功能的产品或服务将向谁提供?哪些部门是其“用户”?什么时间可能提供?频率会是多少?
④每个功能会与上游哪些“供应”部门发生联系?输入要素是什么?
⑤每个功能的承担者是谁?其人数与姓名?所需用的工作时间是多少人/年?
(3)描述部门各功能的成本
①每个功能的人工费用将是多少?
②每个功能的设备费用预计是多少?
③每个功能的办公用品、办公设备费用预计是多少?材料、工具费用是多少?
④每个功能的其他费用可能还有哪些?分别是多少?
⑤每个功能的年总费用是多少?
⑥部门各功能的年总费用是多少?

‘伍’ 采购成本包括哪些内容

采购成本一般包括以下几个方面:
第一:采购物资、设备本身的价格,也就是产品价格;
第二:运费,将物资从供应商送至配送地点所需要的运输费用;
第三:装卸费,将物资装车、卸车所需要的人工或机械费用;
第四、还有就是税费,包装费,垃圾清理运输费等其他费用。
本人从事采购工作10余年,字字手码,若有其他问题,可以关注本人,追问即可。如果本回答,对您有帮助,请采纳、点赞。

‘陆’ 中小型企业采购成本控制的对策分析

中小型企业采购成本控制的对策分析

中小企业进行采购的首要目的是为企业提供生产需要的材料和各项服务,争取降低生产成木,同时使企业的存货和各种损失降到最低限度,提高产品的服务和质量。我国的中小企业为了这个目标进行了不懈的努力。在对我国的相关资料进行了分析,同时翻阅了我国历来采购研究的成果之后,结合我国现阶段表现的状态,发现中小企业在采购成本控制中还存在了以后这些问题。下面是我为大家带来的中小型企业采购成本控制的对策分析,欢迎阅读。

采购障碍

1、管理制度不健全

大多数企业虽有成本治理的一些模式,但因为缺少相应的内控制度,实行的成效不尽人意。有些中小企业甚至根本没有创建一个合乎规范的管理制度,从而使得企业成本控制工作还是一种无法控制的状态,使得企业生产成本不断上涨,甚至导致了企业内部的贪赃的风气盛行。除了成本控制机制不能实施于全过程中,只有在之后控制,造成不能有效地实现成本管理的目标。还有某些部门领导的节约思想没有形成,具体体现方面是在了解产品成本时,非但没有仔细根据产品的设计标准,按照零配件工艺的成本构成进行一个个核算,也没有自下而上一级级填写、汇报,就简单的靠着自己的记忆随意填写数据,把产品成本分成人工费、材料的消损、管理花费等大方面分块;部分领导觉得成本统计只是一些简简单单无关紧要的事,不需要亲自参与,直接交予旁人去做;少数参与者觉得企业的产品构成单一,生产周期短,花时少,根本就不需要进行成本的统计。这些,都使成本管理存在着问题。

2、采购成本控制的内容片面

有很多企业在成本控制的问题上,太过注重企业内部的生产活动造成的各种花费支出和耗损,而对企业日常采购过程中成本的控制和销售过程中成本的核算视而不见,忽略了一些和企业相关联行为的成本管理,没有形成企业战略管理的思考模式,使得企业没有产生全方位的发展,无法获得有条理的成本控制发展模式。从前只单单采用降低产品的制造费用,从而降低企业生产成本来达到获得市场竞争优势的时代慢慢过去。要得到利润的最大化,只有做好一切采购的成本管理,控制采购的目标合理化,方能在这个日新月异的市场上握住取得胜利的一张王牌。

3、采购成本欲达到的目的规划不合理,没有全面长远意识

目前大部分中小企业的经营思路还放在传统的成本控制方面,这一方面主要考虑对产品在流水线上的部分进行控制,注重短时间内的收益,缺少对企业经营全盘的思考。这部分企业在确定企业生产目标时主要是根据各部门内部所拥有的生产技术,从不顾及市场的外部因素、客户对产品的要求和其他企业对本企业的竞争压迫,常常交给某些特定部门简简单单的设定。这样一来,企业制定的成本控制目标有很大的局限性,没有符合久远竞争的思想,这在变幻莫测的现代市场竞争中显得很单薄,经不起市场变化的敲打,不利于企业的可持续发展,和企业的出发点其实是相违背的。

4、采购成本控制模式和方法过于落后

大部分企业的成本管理方法从开始到现在都只采用一种模式,从宏观上看,就是先定下采购的目标,然后把目标设定成企业的标准成本,从而围绕着标准成本,企业开展一系列的生产活动,记录实际所花费的成本,比较两者间的差异,再用往常的生产资料,运用不同的信息处理方式,对生产活动中可能产生的成本数据进行分析和总结,对其进行修改,同时赏罚相关的责任方。由此来看,企业的关注点仍然是在生产产品的流水线上,着重点还是在经营后期对前一步行动进行总结归纳和管理。这样的方法没有注意到产品生产在一些额外过程上的花费,无法完整的表现企业的成本花费信息,导致企业管理者的判断出现失误,无法满足成管理的需求,消耗掉了企业在市场竞争中本来占有的优势。

5、企业科技水平一般,采购成本降低空间有限

企业生产技术层次的水平对成本的控制有很大的影响。在同时代同科技层次的条件下,强化企业的采购控制能很大程度的降低成本,但要加强企业的管理,技术水平的提升是必须的无法避免的。现在中小企业的科技层次总的来说是不乐观的,企业之间继续加强科技投入的思想也不强烈,原因有两点,一个是企业的资金没有继续投入的能力,二是企业管理者关注的更多是企业在短期内能为他带来多少收益。

原因分析

1、购批量小,缺乏规模优势

企业在采购活动中所展现的规模巨细确定了它在产业采购中的筹码,采购数目越多,在和供应商的交涉中就越有利,能降低采购价格的机会就越多。所以,在大型企业中,如果生产材料的需求达到了足够的数目,企业可以用集中采购的模式来使企业的规模优势再扩大一些。但是在中小企业中,受到本身规模的影响,一般是小型采购为主,采购数量不会很大,这就造成了在谈判桌上小型企业是处于弱势一方,没有话语权,使得企业的采购成本降不下来。

2、采购制度不规范

在现在的采购系统中,很多中小企业都没有严格的标准,导致工作效率十分低,没有高质量低价格的原材料及时供应;绩效考核标准不科学,员工的生产力提不上去,积极性不高,甚至出现很多损公肥私的现象;部门主义严重,扯皮现象发生在各个部门之间。此外,政府采购制度的不合理也是中小企业的采购成本高的一个原因之一。

3、采购方式落后

我国还有很多中小企业在采购过程中采用原始的纯手工劳动方式,没有采取现代信息化经营,或者只是采取了有限程度的现代化。在表面上,这样做节省了硬件成本的投资,但深入了解就会发现这样造成了工作效率低下,手工作业费时费力,容易出错的现象。并且采购时间也会延长,成本控制混乱,额外增加了很多采购成本。

4、市场起伏剧烈,价格波动大

在现在市场上,商家数量大。彼此间的竞争导致了价格混乱,处于信息不对称的双方很容易因相互之间不了解而造成不必要的损失。原材料的价格在市场上起伏剧烈,采购在不熟悉市场波动的情况下容易以高出市场价格很多的数量购回原材料,增加了企业的采购成本。

5、采购经验不足

在中小企业的采购部门中,有很多采购员因为业务不熟练,对市场上的产品分类不够了解,缺乏必须具备的专业知识和技能。使得企业对于原材料和服务的采购无法进行有效的管理,导致部门工作效率低下。

6、企业的采购规划设定的不科学,没有满足企业的需求

现在中小企业采购计划编制不合理主耍表现在以下几个部分,一是原材料的.需求数量不准确,中小企业的原材料需求数量由各部门工作人员负责提出,他们报出需求数量的主要依据是生产工艺中的用量方案,井将这些用量方案作为采购部门进行原料采购的首要依据,这样让很多中小企业对于原料需求数目的预估准确性比较低;二是在确定经济采购数量上,由于现在很多企业的经济采购数目是由缺货成本,购买成本,订货成本和储存成本四大因素决定,对于上述因素考虑的比较少。而且中小企业在决定采购数目时经常忽略采购频率的高低。

7、采购岗位的设立和采购人员管理,采购人员绩效考核存在问题

现在在一些总小企业中间,岗位重复的问题十分严重,造成了极大的人员浪费,在其中,采购部门的问题是最为突出的,采购部门作为一个“油水”十分丰富的部门,管理者经常会安插自己的亲信进去,导致部门人员混杂。同时一个正规的采购部门是要由多个岗位组成,每个岗位都必须要由专人负责,才能起到互相监督的作用,但中小企业为了节省开支,通常是要一人分饰几个角色 ,这使得相关的采购过程无法出现利益博弈以及让他人可以承担道德风险,使得公司无法对采购管理进行有效控制;在采购人员的挑选过程当中,相当一部分物资采购人员综合素质不高、法律意识淡薄以及专业能力不强,这让物资采购中出现了相当数目的吃回扣等问题。由于目前大多数企业缺少完整的绩效考核指标体系,导致采购管理的绩效评价指标模式不精准,无法构成采购能够完美进行的可行性。因此目前企业需要制定和引进科学的绩效管理方法和绩效考核标准体 系从而促进各项采购管理工作的改进。

8、物流、信息管理水平低,采购信息沟通慢

在我国,现代物流技术和电子信息计技术应用还处于较低层次,各种采购信息管理水平低,导致了采购行业的物流成本高居不下,严重影响了中小企业的现金流。并且由于没有充分运用物流信息系统,导致整个采购渠道内重复运输现象十分严重,订货提前期较长。由于中间商的原因,在供应商对消费者使用反馈的市场调查中不能直接与消费者接触,无法及时了解市场和产品信息,而只能依靠中间商的传递。这种曲折的传递必定导致调查效率低下,厂商无法直接了解真实的反馈信息,甚至出现调查结果的偏差,若出现虚假信息将会对采购双方带来无形的损失,对后期生产销售造成无法预计的影响。

对策方案

1、实行规模化采购从而降低单次采购成本

中小企业在采购过程中,可以为了提高每个批次的采购数目而实行集中采购。作为能明显减少采购成本的方式,集中采购在企业所需要采购的原材料价格大幅上涨的情况下,能减少企业相关采购步骤的成本费用,为了能够实现集中采购,采购部门应该和生产营销等部门强化合作关系,加强几方面的交流,努力提升产品中零配件设计的标准化,这样可以增加单种零配件的采购数量,增大其规模,同时能减少企业采购的物资品种,从而为企业 营造更有利的集中采购氛围。

2、合理运用电子商务,降低采购成本

在信息技术高速发展的今天,通过互联网,采用电子商务进行网上采购,对于采购压力越来越大的现状来说,也是一个新的控制采购成本的方案

目前,许多跨国企业就通过电子采购的方式买到了他们需要的一部分产品,有的公司一年的电子采购金额高达数百亿之巨。据国家信息产业部统计,二零一零年底,我国的六千万家中小企业中有60%的企业会进行电子商务的应用。随着各类电子商务服务平台的调整和完善,中小企业采用电子商务,进行网上采购是一种全新的降低成本的选择。

3、谨慎采购,减少资金占用

如今经济全球化趋势越来越明显,市场的起伏变化越来越大,在变化多端的市场面前,中小企业必须要采取措施降低采购风险,将采购成本牢牢控制住。对此,企业需要努力减少仓库中的存货,毕竟在科技进步飞速的现在,不少商品的价格是在不断下降的,保持过量的库存将会大大增加企业的采购成本。从另一方面说,中小企业的市场是无法得到百分百保证的,当市场需求下降时,过量商品的堆积,将会占用企业大量的资金,影响到企业资金流的运转,严重的更会导致企业资金链断裂,造成企业破产。所以为了防止企业资金运转不灵,采购部门一定要谨慎采购,减少那些不紧要的库存,给企业自己多一份运转的空间。

4、构建严格规范的采购制度

企业只有从自身的特色开始,创建严厉的采购管理制度,确保采购流程的合理性,明确企业各个部门的权利和责任,才能降低采购成本,提高企业的采购效率。比如明确购买,验收,签署,执行标准操作程序,严格检查在采购过程中采购人员的规则;创设供应商档案和价格评价系统,按期采集、剖析和评价价格讯息,为选拔最适合的供应商,制定采购规划,为进行价格交涉提供有益的信息;制定科学的绩效评价系统,对采购部门的员工进行有效的考查、鞭策和监督,提升企业职工的积极性,杜绝暗箱操纵。

5、开展第三方采购

根据如今采购的现状,中小企业可以利用第三方采购。第三方采购是将少许原先有企业自身的采购部门负责的不重要的采购工作业务外包给专业的第三方公司。这类采购方式不同于自给自足的企业采购方式,能够充分利用其他企业最优良的专业资本。这样将大大减少企业的采购成本,提高采购效率,同时专注于他们的核心业务,增强企业的竞争优势。此外,中小企业的采购基本上是小数目的采购,这极大的影响了在厂商采购交涉中的位子和实力,但是第三方采购则是集中了多家企业相同的采购需要,由小变大,从而可以更有效的缓解这些问题。

6、实施战略成本管理进行采购成本控制

战略成本管理的中小企业,可以从以下几个方面进行战略建设,一个是与供应商的成本计量估计,可以通过对供应商物资的出产设施条件、原材料的价格和行业间平均价格程度等来对供应商的生产成本进行较为准确的估算,来加强在和供应商交涉中的优势。另外为了建立同供应商的长期合作关系,企业也需要给供应商一个同市场状况相一致的利润值;其次是进行竞争对手分析,通过与行业的利益相关者分析对比,找到自己的采购成本控制的优缺点以及其动机,然后制定战胜竞争对手的缺点消除措施,扩大增长优势,这样才能帮助企业制定有利的采购战略策划。

7、加强对采购人员的培训和完善相关绩效考核工作

鉴于中小企业的采购规模小,管理制度不够严格,采购工作人员的素质也有待加强。强化对中小企业采购人员的业务素质培养和法律意识的提高是十分重要的,这可以提高采购工作人员的专业能力,进而为以后建立采购人力资源库准备优良的环境和培育的土壤;在中小企业的采购过程中,务必要确认采购成本目标的责任制,并且将此作为以后员工绩效考查的根据,经过采购目标责任制来进行采购成本的核查和剖析,还可以将其结果同相关责任人的薪酬待遇联系到一起。

8、强化信息沟通

沟通协调是解决信息不对称冲突问题的重要方法,可以尽可能的让采购行业成员参与到决策的制定中,通过讨论建立有效的信息沟通体系,避免因决策制定的不统一造成的信息冲突。不同渠道信息的共享程度与流通速度和信息冲突发生的频率成反比,同时,通畅的信息沟通还可以提高采购行业的内在一致性,促进决策的协同性。而高等级的协同性也会反过来促进采购成员间的关系,使之更加紧密。所以,企业对采购信息的控制应由管理向沟通的合理性转变,这样可以在提高企业效率的同时减少采购价格冲突。此外,厂家还可以通过加强双方业务来往增进厂商的沟通与了解,从个人和组织层面增进交流,加强与中间商的协作,弱化采购信息的冲突。

9、树立行业双赢观念

随着我国各类市场的逐渐成熟,消费者成为各行各业行业争相抢夺的资源,采购权利慢慢向生产厂商倾斜。此时,作为采购供应商的企业应该转变思想,不能还沉浸在营销主导者的美梦中单纯追求利润。为了提高采购的效率和质量,供应商应以整体团队的角度来看待和采购方直接的关系。在二者双赢的基础上,以双方相互信任为基点,建立伙伴型营销关系来协作沟通,统一和平衡各采购成员的目标,在整体利益最大化的前提下实现各自利益的最大化。只有这样,才能适应当前不断变化的市场环境,解决各企业之间由于利益目标不相容而造成的采购冲突问题,达到双赢的局面。


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