⑴ 珠宝销售提成一般是几个点的还有就是按营业额啊什么 我都不懂一般地低薪的多少
每个品牌提点都是不一样的。一般镶嵌类百分之三，大部分都是镶嵌、K金、翡翠、银饰为百分之二点五至百分之三，素金类基本在千分之四到五，黄金一般都是没有提点的。
卖珠宝底薪一般都是1500左右，保底3000，提成一般都是先从自己销售额中提点，例如卖出去一万块，提成300块，而这300块中自己只占70%，剩下的30%是门店所有人一起分，别人的也是如此。
(1)卖钻石提成多少扩展阅读：
注意事项
1、有很多一部分客户他是有明确的目标来你店里看的，所以他们本身就很想买产品，只要销售表现亲和，做好导购工作，表现得专业，这些客户都跑不了。
2、还有一些客户，他们是对产品感兴趣，属于爱美族，而且手上有点闲钱。过来主要是看看产品的，所以他们身上一定有佩戴装饰品，销售要及时，发现他们的装饰品，并给予赞美。
⑵ 卖一万块钱的钻石利润是多少
看得看什么级别的钻石，如果20分的钻石卖一万有8000这样的利润。
或者，我发一份钻石报价表给你。让你知道钻石的价格一下。
⑶ 销售钻石的利润大概有多少
PT950一克是600*1.83加上工艺费应该是:1500
20分的钻石大小就还不错,到了国内保值的最底线了.有一定的保值和升值的意义了.
颜色I-J就是属于中的级别了,有点偏黄了,不过一般钻石的色系都是这个颜色了.
净度VVS就很OK了,属于内部极微瑕,非常干净的一个钻石.
由于你没有给出你切工的数据,我就按中等的给你算,不过这么小的钻石切工影响不了很多价钱的.
这样一颗钻石按照上海国际钻石交易所的报价应该是:1600
加上商家的利润个人觉得没有超过4500都还是很合理的,如果是大的品牌店估计买不到的,应该都是超过5000的价格.
这毕竟是一个暴利的行业! 只要自己喜欢不要在乎商家赚你多少啊! 有钱买钻石的人也不要差那一点点了! 不知道楼主买了多少钱?
⑷ 工作是卖黄金，铂金，钻石，提成是这么说的，黄金百分之1 ，钻石2.5，铂金1.75 请问提成能提多少呢
按照卖的金额计算，现在黄金1克380比如，10克3800，百分之一就是38，估计几个人平分，老实说，这个提成还是很高的。
⑸ 有关珠宝销售提成
要看这是你个人提，还是团体提？如果是团体的话，就太低了。正常团体的提成在2%-5%，当然这要看珠宝商的规定，如果是个人提你就按个算一算就知道是否提成低了？
⑹ 求珠宝店员工提成制度！
黄金，PT等等是根据价格的，每克多少钱老板定，每克多卖的都是服务人员的。钻石，玉器是有底线，达到了有一定提成，超出的部分，提成更多。比如底价2000，提成100，如果2500，提成就400，这样的。
⑺ 卖珠宝的提成一般是多少
薪资制度备注：
店内产品分为三类
一类（黄、铂金类）；
二类（银饰类）；
三类（钻石、K金、硬金、金镶（彩）宝、其他类）
1、 实习员工
(1)、 固定薪资为1800元/月（含1700基本工资+100全勤），实习期为1-2个月，期满后经考核后通过后可转正！
2、 正式员工
薪资组成：底薪+工龄+个人提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖
(2)、 底薪： 1800元/月（含1500基本工资+200社保补助+100全勤）
(3)、 工龄：工龄工资：在满1年员工可享受工龄工资，每满1年涨50，最高250元/5年，满一年后随每月工资发放；
(4)、 提点设置：一类提成比例为0.5%，二类提成比例为2%，三类提成比例为5% 至 7%。（注：个人提成占70%，公提占30%）
(5)、 折扣与提成挂钩控制，彩金、916金、硬金类产品低于8折时提成减半；钻石类产品折扣低于7.5折时提成减半。
(6)、 激励奖：个人月三类业绩完成3万（含3万）以下提成比例为5%；大于3万≤4万（含4万）提成比例为5.5%；大于4万≤5万（含5万）提成比例为6%；大于5万≤6万（含6万）提成比例为6.5%；大于6万≤7万（含7万）提成比例为7%。
(7)、 PK奖：每月A、B两班进行组业绩PK 【输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组】；
3、 主管（领班）
薪资组成：底薪+工龄+班组提成+达标奖+激励奖+PK奖+年终奖
(1)、 底薪：2000元/月（含1700基本工资+200社保补助+100全勤）
(2)、 工龄：在满1年员工可享受工龄工资，每满1年涨50，最高250元/5年，满一年后随每月工资发放；
(3)、 班组提成：三类提成比例为1% ~2%，其它没有提成！
(4)、 激励奖：班组月三类业绩完成？万（含？万）以下提成比例为2%，大于？万≤？万（含？万）2.2%，大于？万≤？万（含？万）2.5%
(5)、 PK奖：每月A、B两班进行组业绩PK 【输组罚款50元/人 组长100元 奖励给赢组】；
⑻ 卖珠宝工资高吗
珠宝销售员的工资一般包括基本工资(底薪)＋工龄工资＋提成＋加班费。其基本工资一般最低为650元，也有750元和800元的，最高的是900元；工龄工资为在本单位工作每满一年加薪50至100元；加班费是按照国家对加班费的统一规定发放的；而提成则根据销售珠宝品种的不同而有所差异，卖钻石的提成在销售额的1％左右，比如销售员卖了一枚售价为1万元的钻石价值，那么得到的提成就是100元；由于翡翠的利润比钻石大些，所以，卖翡翠的提成在销售额的2％左右；而铂金和黄金的利润很薄，公司得到的利润也只有3％左右，因此销售员的提成也就是在0．6％至0．8％左右。一个月卖得好的话工资6000元到1万还是有的，业绩特别突出的能挣20000元，主要还是看个人的能力和营销的策略了。
⑼ 有谁告诉我在珠宝公司上班卖钻石的提成工资是几个点啊，怎么算跑市场的提成工资怎么算啊，几个点啊
每个公司的销售情况不同，每个公司的产品销售价不同，成本不同，公司的提成方案也就不同
所以你是想对比提成点来考虑的话，会影响你对公司的入职选择。可能这边的销售量少 ，但是价值高，提成相对就会低，但是你拿到的提成不一定就比别人公司高点提成的提成低
所以你还是了解完该公司的相关信息在做考虑吧
⑽ 珠宝营业员的提成
各个品牌的提成算法是不一样，还要根据售出的是什么样的货品计算，有些货品利润高，提成就多一些．比如黄金提成就少，钻石提成就高．
一般珠宝的提成也不会在百分之四那么高，有的是1或1点多，一般情况不会超过百分二．