A. "三公"经费实行预算管理实行什么控制
“三公”经费实行预算管理,实行【总额】控制。
“三公”经费包括因公出国(境)费用、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。
因公出国(境)费用,指工作人员公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。
公务用车购置及运行维护费,指公务用车购置支出及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费等支出。
公务接待费,指按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。
B. 公务接待出现问题的原因如何加强公务接待管理的对策
中国农业大学讲师潘春玲认为,违规公务接待之所以屡禁不止,一个重要原因便是部分党员干部对公务接待存在认识偏差。一些党员干部认为不拿高档烟酒招待、不多找几个人陪同就是不重视、不尊重,有违“待客之道”。
还有的党员干部认为只有通过超标准超范围接待,才能得到领导的“青睐”,从而在资金拨付、项目落地、职务晋升等方面获得照顾。
此外,部分接受违规公务接待的人员存在侥幸心理,认为“吃一点、喝一点并不是什么大事”,只要不声张就没事。河南省气象局原党组书记、局长赵国强等人到洛阳市气象局调研时接受该单位超标准接待,共计消费5332元,其中违规饮用3瓶高档白酒共计3930元,赵国强明知超标,却仍无所顾忌,受到党内严重警告处分。
在一些地方和部门,财务报销制度不够严谨、对公款的使用管控不够严格等,给种种违规操作留下了可乘之机。“公务接待是个筐,什么费用都能往里装”的错误观念与制度的不完善、问责的缺失不无关系。
北京市委办公厅、市政府办公厅近日印发《北京市厉行节约反对食品浪费实施方案》,对全市各级党政机关、国有企事业单位公务活动用餐提出细致要求,各单位公务活动用餐原则上用自助餐,不提供高档菜肴酒水和香烟,陪餐人员不得超过规定人数。记者调查发现,多家单位已经不再报销餐饮发票,所有客饭一律在机关单位食堂解决。
实际上,靠制度管住公务接待之嘴,已经成为各地共识。8月,河北发布《关于厉行节约反对食品浪费的实施意见》。更早前,广西、四川、山东、四川等地也发布了类似意见。
(2)公务接待费用为什么要预算管理扩展阅读:
公务接待上的大手大脚,被民众称之为“舌尖上的腐败”。权力若不能“管住嘴”,则“酒肉穿肠过”之害,并不亚于公车腐败或公费旅游。此前,中纪委晒今年“五一”违纪账,公款吃喝问题依然触目惊心。
而不久前,中纪委还专门开展纪检监察机关自建培训中心摸底自查,9月10日前完成自查自纠利用培训中心公款大吃大喝、休闲娱乐、超标准接待等奢侈浪费行为。
一方面,公众感受到八项规定、反四风之后,公款支出多了些风清气正的味道,湖北省沙洋县甚至曝光了公务接待超标80元的典型。生活中,不少靠公务接待过日子的高档酒店等,甚至不得不在“严字诀”的权力监督下被迫升级转型。
另一方面,公共监督也发觉了一些倾向,譬如公务接待更隐蔽了、单位食堂更奢华了,上有政策下有对策,顶层设计的初衷似有被少数基层部门消解之虞。一句话,靠蹲点监督、事后问责,也许能发现问题,却未必能真正未雨绸缪,只有制度建设到位,变相吃喝等顽疾才不会把财政预算当成唐僧肉。
参考资料:人民网-公务接待“红线”不能踩 屡禁不止原因何在
人民网-人民网评:公务接待还得靠制度“管住嘴”
C. 为什么要进行全面预算管理
常言道,凡事预则立,不预则废。全面预算管理已经成为现代化企业不可或缺的重要管理模式。它通过业务、资金、信息、人才的整合,明确适度的分权授权,战略驱动的业绩评价等,来实现企业的资源合理配置并真实的反映出企业的实际需要,进而对作业协同、战略贯彻、经营现状与价值增长等方面的最终决策提供支持。就像美国着名管理学家戴维·奥利所指出的那样:全面预算管理是为数不多的几个能把组织的所有关键问题融合于一个体系之中的管理控制方法之一。 预算是行为计划的量化,这种量化有助于管理者协调、贯彻计划,是一种重要的管理工具。预算具有以下优点:
激励员工
正是由于预算管理具备以上优势,它才能在大企业中得以广泛应用,并取得了好的效果。企业预算管理是在企业战略目标的指引下,通过预算编制、执行、控制、考评与激励等一系列活动,全面提高企业管理水平和经营效率,实现企业价值最大化。 是计划的数量化
预算不是简单的收支预计或仅把预算看作财务数字金额方面的反映,预算是一种资源分配,对计划投入产出内容、数量、以及投入产出时间安排的详细说明。通过预算的编制,使企业经理人明确经营目标,工作有方向。
是一种预测
它是对未来一段时间内收支情况的预计,预算执行者可以根据预测到的可能存在的问题、环境变化的趋势,采取措施预做准备,控制偏差,保证计划目标的实现。
是一种控制手段
预算以数量化的方式来表明管理工作标准,控制是以确定的管理工作标准,对行动的度量和纠正偏差。所以预算管理是过程中的控制,即事前控制、事中控制、事后控制。事前控制是投资项目或生产经营的规划、预算的编制,详细的描述了为实现计划目标而要进行的工作标准。事中控制是一种协调、限制差异的行动,保证预期目标的实现。事后控制是鉴别偏差,纠正不利的影响。
是一种协调
公司的总预算是由各分预算汇编而成的,从组织预算编制到预算执行,各相关部门必须协商沟通、相互配合,有利于管理层工作协商一致,导致出更好的计划和执行效果,这也是预算管理的基本目的。经董事会批准的预算,表述了计划期企业的业绩展望,所有经理人员和雇员一定要努力工作达到计划目标。预算是预算期之前编制并获得董事会批准的计划,通过实际执行结果与预算之差异分析,可以评价相关经理人员和雇员的工作表现。
有利于完善企业基础管理
预算编制必须有各项相关的定额,如人员、物料消耗定额等。要求定额合理并随定额条件变化而修正。预算的编制与预算控制对信息要求面广量大,要求信息传递及时准确,促进信息管理发展。
精益生产的手段
它是即时供产销的生产经营方式,预算及预算控制是资源的合理配置与调配,也是精益生产适行的管理手段。
是考核工作效率、工作质量的标准
预算是以数量化的方式来表明管理工作的标准,其本身具有可考核性,因而可以根据预算执行情况来评定工作成效,分析差异改进工作。
预算的编制到执行控制和业绩评价,完整的体现了管理上为实现预期目标而进行的协调活动。预算管理工作在整个企业管理工作中就象纲与网的关系。建立以预算为中心的管理体系是由于预算在企业管理中的地位和作用决定的。
D. 公务接待标准及规格
公务接待标准及规格:
1、接待住宿应当严格执行差旅、会议管理的有关规定,在定点饭店或者机关内部接待场所安排,执行协议价格。出差人员住宿费应当回本单位凭据报销,与会人员住宿费按会议费管理有关规定执行;
2、接待对象应当按照规定标准自行用餐。确因工作需要,接待单位可以安排工作餐一次,并严格控制陪餐人数。接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过3人;超过10人的,不得超过接待对象人数的三分之一。
《党政机关国内公务接待管理规定》
第十二条
各级党政机关应当加强对国内公务接待经费的预算管理,合理限定接待费预算总额。公务接待费用应当全部纳入预算管理,单独列示;
禁止在接待费中列支应当由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用,禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待费开支;禁止向下级单位及其他单位、企业、个人转嫁接待费用,禁止在非税收入中坐支接待费用;禁止借公务接待名义列支其他支出。
E. 如何规范"三公"经费的管理和使用
三公”经费是指行政、事业单位公务接待费用、公务用车购臵及运行费、公务出国(境)经费等三项公共支出费 用。近年来,“三公”经费逐渐成为社会关注的焦点,社会 各界对加强和规范公开“三公”经费管理的呼声日渐强烈。 其实“三公”经费本身是行政成本的组成部分,合理适度的 经费支出无可厚非,然而存在“三公”经费不当支出的隐性 腐败却愈演愈烈,不仅抬高了行政成本,降低了行政运行的 效益,还极大地浪费了社会资源,已经成为群众反映强烈和 亟待解决的社会问题。现就这一课题,谈个人的几点粗浅思 一、当前“三公”经费管理面临的主要问题1.公款接待缺乏有效管理办法。目前,大多数单位和部 门虽然对公务接待费用的管理采取了一些控制措施,如实行 定额包干和统一管理等方式,但实际控制情况仍并不理想。 一是公款接待的随意性较大。有些公款接待成了“公”字名义 下某些人搭建大到工作交往、小到私人聚会的平台。上级来 人检查考核、向领导请示汇报工作、到上级争取项目资金、 兄弟单位前来学习取经、外出招商引资等各种名义下的迎来 送往之风较为盛行。此外,利用公款进行私人之间的接风宴、 送别席、会议餐、工作餐等也时有发生。二是公款接待费用 不断增高。随着人们生活水平的不断提高以及经济社会发 展、物价上涨等因素影响,大部分单位公款接待档次和费用也是“水涨船高”,普通一餐饭从两三年前的三、四百元的标 准,现在则五、六百元甚至上千元。大多数单位的接待费用 支出远远超出了机关公用经费2%的规定比例。三是部分单位 公款接待费用报销管理不够规范。据了解,一些单位把诸如 迎来送往、娱乐活动、滥发补助等费用以招待费名义报销或 者向下属及基层单位转移报销。同时,也还存在部分单位核 算人员有意采用其他非招待费票据报销的方式隐瞒招待费 支出,导致单位招待费反映不准确。 2.公车管理缺乏有效控制手段。大部分现行公务用车仍 然延用编制管理、标准控制、按需配给、单位所有的模式。 尽管近年来各级政府部门也进行了一些专项清理,但依然存 在一些问题:一是少数单位违规超编超标配车。部分单位的 公车成为领导干部享受的一种福利待遇,有的单位极尽所 能,有条件的购车,没有条件的绞尽脑汁创造条件购车,超 编、超标配车现象依然存在,特别是二级单位较多的部门, 将车辆挂在二级单位名下。二是运行成本居高不下。由于制 度规定不细致、有效监管缺位以及燃油价格不断上涨等因 素,致使公车在采购、维护和运营等各方面都存在着比社会 车辆高得多的成本,隐性浪费和贪占现象比较严重。三是公 车私用现象较为普遍。公车使用往往是服务领导优先于业务 公干,业务公干用车不能得到有效保障,甚至部分单位公车 使用是公用、领导及家属私用、司机个人使用三者并存。 3.公费考察成为干部福利渐成趋势。近年来,公费考察 已俨然成为一些单位为干部准备的一种福利待遇。尽管国家有关部门对于公费旅游明令禁止,而且制定了很多相关的政 策,但是公费旅游问题不但没有减弱,反而呈上升趋势。有 的单位甚至为了逃避纪检、审计部门的检查,通过伪造、变 造原始凭证,巧立名目来报销,还觉得理所当然,天经地义。 公费旅游问题早已成为“三公”经费管理的重要问题。 二、“三公”经费管理混乱的原因分析 从中央到地方,各级政府多年来就“三公”经费问题三 令五申要求加强管理,但是至今仍然存在“压缩—增长—压 缩—增长”的怪圈。究其原因,主要有以下四个方面的问题。 1.人员机构臃肿。我国从上世纪八十年代起机构改革和 经济改革同步进行,每次改革都是“精简一批机构,又设臵一 批机构,精简一批人员,招聘一批临时工”,“庙宇多、僧多、 粥也得相应多煮点”,导致支出基数进一步庞大,使压缩“三 公”经费“巧妇难为”,这是政府“三公”经费过高的基础性顽 2.监管机制缺失。几千年的传统观念,当官者说了算,缺乏民主管理机制。尽管国家制订了《预算法》、《会计法》、 《政府采购法》等许多法律文本。但在实施过程中,一方面 实施细则没跟上形势,存在许多不完善地方。年初人大通过 了预算,中途经常变更、追加,没有严肃性。部门预算没有 细化到具体项目上,留有真空。会计核算口径不规范,存在 重复和遗漏信息,难以为领导及时提供准确的科学决策依 据。政府采购实施条例没有,各地自行理解法律条文,规范 不一,给许多人钻了空子。另一方面,财政部门有法难依,受多方牵制,不能独立依法行政,力不从心。 3.支出名目繁多。财政在帐目管理上没有细化到支出 “项、目”级预算科目,具体“三公”经费支出情况一笔“糊涂 账”。既不能及时梳理问题,又不能准确统计数据发现问题。 财政在资金预算上,没有具体项目、金额的部门预算。纵容 了部分单位有钱就花、没钱也变着花的行为,导致“三公”经 费使用一路没有“红绿灯”,没有“高压线”。目前,多数地方 部门预算、零基预算不完善、不细化、不具体,使单位多块 资金定性不明确,使有些财政资金来源渠道多的单位“三公” 经费支出居高难下。 4.监督执行乏力。目前,一级政府一级监督,一切工作 在党委的领导下开展。同级不便查、同事不好查。同时,“三 公”经费支出情况不够透明,没有引入社会公开监督机制,即 使有财务公开制度,也是分类公开数字,让人雾里看花。另 外,开展行政监察、财政监督和审计等监督时,只要“三公” 经费支出没流入私人腰包,核查组一般会睁只眼闭只眼,能 过就过。即使查出问题,也是以罚款代监管,而且缺乏严格 的“行政问责”,很少追究相关领导责任。所以,部分领导对“三 公”经费使用视规不履、无所畏惧,也是导致“三公”经费有增 三、规范“三公”经费管理的对策与建议“三公经费”如何规范使用,事关党和政府的形象,事 关人民群众的切身利益,我们须给予高度重视,下大力气从 源头治理,严格控制。1.加强宣传教育,筑牢思想防线。加强思想教育,是解 决“三公”管理问题的基础之策。须以各级领导干部为重点 对象,做到从思想上自觉抵制“三公”消费,通过领导干部 以自身优良作风做榜样示范,形成好的党风,以带政风促民 风。一方面,各级各部门要深入开展法制教育和廉政教育, 帮助各级领导干部增强公仆意识,转变为官理念,牢固树立 艰苦奋斗、厉行节约的优良作风,恪尽职守、严以律己、以 身作则,从思想源头上树立正确的为民观和服务观,达到以 德养廉目的。另一方面,对比奢侈、比排场、比高档、比享 受的“享乐主义”思想和挥霍浪费行为要及时进行作风整顿, 促进各级领导干部自觉抵制各种诱惑,认真维护公务消费纪 律,艰苦奋斗、勤俭节约,做洁身自好、廉洁自律的表率。 2.完善管理机制,注重源头治腐。形成长效管理机制, 是解决“三公”管理问题的关键环节。要建立起科学合理的 现代预算制度,积极探索和实行把“三公”经费支出预算具 体到项目和岗位,明确支出统一标准,严格做到预算公开透 明,并接受立法机构和公众的监督。要探索创新日常监管机 制,建立经费支出廉政风险防控,推行“三公”经费精细化 管理制度,推行完善的公务支出公务卡结算机制,从根本上 控制随意性支出,避免为形式上压缩腐败的空间。要建立“三 公”经费支出预警机制,纪检、监察、财政 、审计等部门应 加大联合监督力度,对各单位“财政资金”支出审批、报销、 核算实行源头审核控制,积极探索建立对单位“三公”经费 支出开展季度性预警提示工作,督促单位严格执行“三公”预算,严防支出超标。要建立反腐败贿赂法,制定类似于新 加坡的《没收贪污所得利益法》、《公务员惩戒规则》等,对 有关公务接待、报销制度和标准做出明确规定和严格实行, 从根本上降低经费成本。要建立“三公”经费公示制度,把 公开“三公”经费写进《预算法》中,并实行定期晒经费支 出,明确支出内容,把领导干部行政成本纳入干部提拔和政 绩考核内容。 3.推行财务公开,强化监督制约。推行公开,加强监督, 是解决“三公”管理问题的重要举措。随着公民社会的向前 推进,根据《政府信息公开条例》规定,实行“三公”经费 信息公开,已是大势所趋,民心所向,民意所盼。一方面, 要强化各单位公开行政成本的力度,尤其是老百姓普遍关注 的“三公”经费支出情况,须详细分类列出,逐笔逐项公开, 还干部一个清白,给群众一个明白。另一方面,要加强党内 外监督,除了发挥人大常委会和纪检监察机关的作用外,特 别要注重发挥审计监督的力量,把审计监督与财政“同级 审”、领导干部经济责任审计、审计结果公告、绩效审计紧 密结合,让“三公”经费不当支出的猫腻无处遁形。要充分 发挥媒体与群众舆论监督作用,对各单位部门“三公经费” 使用情况做跟踪报道,让普通民众广泛参与其中,使各单位 的公务行为臵身于社会的监督之下。 4.加强惩戒问责,落实标本兼治。实施惩处问责,是解 决“三公”管理问题的必然手段。在严格执行国务院《机关 事务管理条例》的同时,须明确“三公”消费的法律或制度责任,对“三公”经费的浪费额度做出细节上的具体规定, 使治理“三公”经费问题有规可依,对有过度浪费公款行为 的要纳入《刑法》处罚之列,以严厉的行政处罚遏制过度的 公款浪费。有关部门要加大对“三公”消费中有令不行、有 禁不止的行为的责任追究力度,把各单位行政成本情况及 “三公”经费公开情况,纳入年度目标考核、廉政考核和问 责范畴,促使各部门自觉规范和收紧“三公”经费支出行为。 执纪执法机关要严肃党的纪律,对有违反“三公”经费使用 规范的都必须要严肃处理,处理到具体事、具体人,标本兼 治,以正党纪,力争做到舆论上严厉谴责,政治上坚决清除, 经济上加倍处罚,法律上严加惩处。
F. 公务接待陪餐人数标准 怎么算
接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过3人;超过10人的,不得超过接待对象人数的三分之一。
工作餐应当供应家常菜,不得提供鱼翅、燕窝等高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴,不得提供香烟和高档酒水,不得使用私人会所、高消费餐饮场所。
各级党政机关应当加强对国内公务接待经费的预算管理,合理限定接待费预算总额。公务接待费用应当全部纳入预算管理,单独列示。
禁止在接待费中列支应当由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用,禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待费开支;禁止向下级单位及其他单位、企业、个人转嫁接待费用,禁止在非税收入中坐支接待费用;禁止借公务接待名义列支其他支出。
【法律依据】
《党政机关国内公务接待管理规定》
第七条 接待单位应当根据规定的接待范围,严格接待审批控制,对能够合并的公务接待统筹安排。无公函的公务活动和来访人员一律不予接待。公务活动结束后,接待单位应当如实填写接待清单,并由相关负责人审签。接待清单包括接待对象的单位、姓名、职务和公务活动项目、时间、场所、费用等内容。第十二条 各级党政机关应当加强对国内公务接待经费的预算管理,合理限定接待费预算总额。公务接待费用应当全部纳入预算管理,单独列示。
禁止在接待费中列支应当由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用,禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待费开支;禁止向下级单位及其他单位、企业、个人转嫁接待费用,禁止在非税收入中坐支接待费用;禁止借公务接待名义列支其他支出。第十条 接待对象应当按照规定标准自行用餐。确因工作需要,接待单位可以安排工作餐一次,并严格控制陪餐人数。接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过3人;超过10人的,不得超过接待对象人数的三分之一。工作餐应当供应家常菜,不得提供鱼翅、燕窝等高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴,不得提供香烟和高档酒水,不得使用私人会所、高消费餐饮场所。
G. 如何控制招待费
转载以下资料供参考
如何控制招待费
一、主要作法
(一)建章立制,狠抓落实
为了使接待工作做到有章可循,该局从完善制度入手,在《伊犁州直地方税务系统接待管理办法》的基础上制定了本局接待制度,一是明确接待工作归口办公室统一管理;二是明确不同来客的接待标准;三是明确陪餐人员,实行对口陪同;四是实行定点接待,凡是来客一律在指定地点接待,如因特殊原因需要在外接待的,不能超过规定标准,酒水一律自带;班子成员以身作则,率先垂范,带头执行接待各项规定,带动了各科所严格遵守接待制度,尤其承担接待任务的办公室,能够严格按制度办事。
(二)严格审批,规范核算
一是严格审批程序,招待客人实行分管领导一支笔审批。二是严格控制招待费使用额度,把招待费纳入年初预算管理,核定全年定额,不得超支。三是严把报账关。招待费用在报销入账时,要标明接待对象等具体内容,由2名以上承办人员签字,办公室领导审核后报分管领导签批报销入账;在外接待的,必须做到公务接待原始菜单和正式餐饮发票二张单据齐全,否则财务部门不得报销;超过标准的,只能按照标准予以报销。四是严把物资采购关。职工食堂的蔬菜和肉类由厨师统一采购,后勤人员验收,办公室不定期对蔬菜和肉类的价格及数量进行抽查,如发现有弄虚作假行为,对责任人进行双倍扣款。五是严格招待费用核算,发生的接待费用如实反映在招待费支出科目中。
(三)强化监督、落实责任
纪检部门加强了经费监督力度,有效地防范了基层领导在经费管理上的不廉洁行为,在日常监督坚持“三查三看”的原则,即查原始票据,看审批程序是否规范;查明细帐目,看费用列支情况;查政务公开内容,看财务是否定期公布。
二、严格控制招待费的几点启示
(一)建立完善相关制度,严格按制度办事,是控制公务接待支出的基础。目前有的单位领导干部节约意识较差,没有建立公务接待的相关制度,有的单位建立了制度也不严格执行,招待什么人,招待谁,如何接待,完全凭领导一句话,造成接待管理混乱。我局制订了一套完整的接待管理和招待费用管理相关制度,并且严格执行,尤其是局领导以身作则,坚持按制度办事,处处带头节约行政经费,从而带动了其它干部提高节约意识,在搞好正常接待的同时,不奢侈浪费,较好地控制了公务接待支出的过快增长。
(二)强化财务核算管理,严把支出审核审批关,是控制招待费支出的关键。必须按财务核算的要求,严格把好招待费用的财务核算关、审核关、审批关,严格实行一支笔审批制度,对不符合规定的招待费用坚决不予报销,才能真正控制好招待费用的增长。
(三)强化监督检查是控制招待费支出的保障。事后监督对保持制度的顺利执行起着重要的作用,正因为我局加强了对经费监督力度,特别是把厉行节约也作为监督内容,对控制招待费的增长起了很好的制约作用。