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保险费用计入哪个科目好

发布时间: 2022-02-16 05:52:01

Ⅰ 保险费属于什么会计科目

管理费用

管理费用包括公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他管理费用。

管理费用在会计核算上是作为期间费用核算的,企业发生的管理费用,在"管理费用"科目核算,并在"管理费用"科目中按费用项目设置明细账,进行明细账核算。期末"管理费用"科目的余额结转"本年利润"科目后无余额。

(1)保险费用计入哪个科目好扩展阅读

常见管理费用:

(1)公司经费:指直接在企业行政管理部门发生的行政管理部门职工工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅费等。

(2)工会经费:指按职工工资总额(扣除按规定标准发放的住房补贴,下同)的2%计提并拨交给工会使用的经费。

(3)职工教育经费:指按职工工资总额的1.5%计提,用于职工培训、学习的费用。

(4)劳动保险费:指企业支付离退休职工的退休金(包括按规定交纳地方统筹退休金)、价格补贴、医药费 (包括支付离退休人员参加医疗保险的费用)、异地安家费、职工退职金、6个月以上病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费、按规定支付给离休人员的其他费用。

(5)待业保险费:指企业按规定交纳的行业保险基金。

Ⅱ 保险费计入什么科目

保险费是指被投保人参加保险时,根据其投保时所订的保险费率,向保险人交付的费用。保险费计入什么科目,需要视情况而定:
1、属于企业行政管理、财务部门的车辆保险费,计入"管理费用-保险费";
2、属于企业生产车间、仓储部门、采购部门、品检部门的车辆保险费,计入"制造费用-保险费";
3、属于业务部门的车辆保险费,计入"销售费用-保险费"。

温馨提示:以上解释仅供参考。
应答时间:2020-08-14,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

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Ⅲ 保险费计入哪个费用科目

保险费用应该计入管理费用账户。

预交保费:

借:待摊费用

贷:银行存款/ 现金

每月摊销:

借:管理费用-保险费

贷:待摊费用

年底缴纳的,每月预提:

借:管理费用或经营费用或制造费用等

贷:预提费用-财产保险费

年底缴纳时:

借:预提费用-财产保险费

贷:现金或银行存款

(3)保险费用计入哪个科目好扩展阅读:

企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用。

贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

企业在筹建期间发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”科目。

企业行政管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;企业按规定计算确定的应交矿产资源补偿费,借记“管理费用”科目,贷记“应交税费”等科目。

企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”、“研发支出”等科目。

期末,应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目,借记“本年利润”科目,贷记“管理费用”科目。

Ⅳ 保险费算在哪个会计科目

1.属于企业行政管理、财务部门的车辆保险费,计入"管理费用-保险费";

2.属于企业生产车间、仓储部门、采购部门、品检部门的车辆保险费,计入"制造费用-保险费";

3.属于业务部门的车辆保险费,计入"销售费用-保险费"。

4.企业在支付上述款项时,会计分录如下:

借:管理费用-保险

借:制造费用-保险

借:销售费用-保险

贷:银行存款

Ⅳ 员工保险费应计入哪个科目

员工保险费应计入应付职工薪酬科目。

《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第二条规定,《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。属于国有性质的企业,其工资薪金,不得超过政府有关部门给予的限定数额;超过部分,不得计入企业工资薪金总额,也不得在计算企业应纳税所得额时扣除。

《企业会计准则第9号——职工薪酬(2006)》第二条规定,职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括:

(一)职工工资、奖金、津贴和补贴;

(二)职工福利费;

(三)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;

(四)住房公积金;

(五)工会经费和职工教育经费;

(六)非货币性福利;

(七)因解除与职工的劳动关系给予的补偿;

(八)其他与获得职工提供的服务相关的支出。

第四条规定,企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外,应当根据职工提供服务的受益对象,分别下列情况处理:

(一)应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本。

(二)应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬,计入建造固定资产或无形资产成本。

(三)上述(一)和(二)之外的其他职工薪酬,计入当期损益。

Ⅵ 保险费计入哪个科目

预交保费:
借:待摊费用
贷:银行存款/ 现金;
每月摊销:
借:管理费用-保险费
贷:待摊费用;
年底缴纳的,每月预提:
借:管理费用或经营费用或制造费用等
贷:预提费用-财产保险费;
年底缴纳时,借记预提费用-财产保险费,贷记现金或银行存款;
会计科目是按照经济业务的内容和经济管理的要求,对会计要素的具体内容进行分类核算的科目。 会计科目按其所提供信息的详细程度及其统驭关系不同,又分为总分类科目和明细分类科目。前者是对会计要素具体内容进行总括分类,提供总括信息的会计科目,如“应收账款”、“原材料”等科目,后者是对总分类科目作进一步分类、提供更详细更具体会计信息科目,如“应收账款”科目按债务人名称设置明细科目,反映应收账款具体对象。

Ⅶ 保险费计入什么科目

保险费用计入管理费用会计科目。

管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益,企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

会计分录记忆方法

1、在理解的基础上记忆。

2、需要注意结合经济业务来来捋顺各科目之间的对应关系。

3、把所有的经济业务归类,找出各类经济业务涉及的会计科目,搞清在哪里用那些会计科目进行账务处理。

4、联系会计准则,结合会计科目弄清各科目核算的内容。

5、重点的掌握资产减值、公允价值变动、递延税项、或有负债等账务处理。

6、理清成本归集与分配、成本结转、损益结转、各项税费的计提与核算。

Ⅷ 财产保险费计入什么科目

企业财产保险费应计入“管理费用”科目。

管理费用是指企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用。

包括企业在筹建期间内发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、房产税、研究费用、排污费等。

(8)保险费用计入哪个科目好扩展阅读:

财产保险起源于意大利的海上保险,早在中世纪的海事法规中就已含有规章性条款。16世纪以后,在其他西欧国家迅速发展起来,当时买卖保险契约行为已相当普遍。随着海上贸易中心的转移,到17世纪,英国伦敦成为世界最主要的海上保险市场。

1666年伦敦发生历史上最严重的火灾,第二年,有人开始承保房屋的火灾风险。此后依照海上保险的做法,对陆上财产的承保。

范围逐步扩大到几乎一切自然灾害和意外事故风险,保险标的从房屋扩大到任何有形财产,最后发展到许多无形财产,以至因财产而产生的利益也可以承保。

Ⅸ 员工保险费用计入什么科目

“员工保险费应计入应付职工薪酬科目,《实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。”