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中国石油线上笔试考什么 2025-02-05 22:09:08

石油工人怎么发展

发布时间: 2023-09-18 21:01:30

Ⅰ 中国石油加油站工作有前途吗

让我来说没有太大的前途,我来加油站上班也只是过度而已,而且累的爆炸,想楼主稍微有点张方面的相关学历应该要的油库做计量员。

Ⅱ 在中国石油上班怎么样有前途吗

总体而言还是很有前途的,并且福利众多。
首先跟大家介绍下中国石油的工资构成情况
工资构成: 基本工资=岗位工资+技能工资 福利待遇=五险一金(部分省市六险两金)+交通补助+劳保用品+旅游费(部分岗) +烤火费+通话补贴+餐补 奖金=绩效奖金+年终奖+其他
根据以往的的中石油上岸的小伙伴分享的情况,平均薪资水平在 职称级别薪资划分
1.合同化用工(校园招聘入职均为合同化用工) 合同化工是有编制的,直接和局级机关签合同,福利待遇最好,无限期合同。 在中石油里的职称级别可细分为普通员工、主管、副科、正科、副处、正处及以 上,不同级别也分别对应了不同的工资水平。
2.市场化用工 这类员工是和局级机关下属单位签合同,福利待遇仅次于合同工,起始工资稍低, 部分福利随着工龄增长会逐渐增加。
3.属地化用工 属地化就是从当地劳务公司雇佣员工。相对于前两者,各种福利基本都没有。属 地化员工和市场化员工的工资待遇差别不是很大。

拓展资料
晋升渠道及职称评定 晋升渠道
(1)职称评定:在中石油的内部晋升过程中,学历越高,评职称所要求的年限越 短。 ①大专毕业:工作满 2 年评(初级)助理工程师,满 8 年评(中级)工程师; ②本科毕业:工作满 1 年评(初级)助理工程师,满 5 年评(中级)工程师,评高 级工程师至少工作满 12 年;
(2)岗位晋升:实习→员工→技术员→副班长→班长→工程师→主管→项目生产 副经理/技术副经理→经理→生产部副部长/市场部副部长→生产部部长/市场部部长
大家对于中国石油这样的大型国企在职业发展上还是有很多机会的,对于应届毕业的小伙伴来说校招是一个不可错过的机会,

Ⅲ 石油工人的真实情况是什么样的果真如外界传说的“人人月入过万”吗

石油工人工作条件异常艰苦,长期远离城市,扎根荒漠危险性还高。也不是人人月入过万。

引文:又到一年毕业季,今年三桶油扩招,将有大量的石油专业的学生进入石油行业,很多人在网上说钻井工人的工资高,真实情况真是这样吗?

钻井风险系数可能仅次于煤矿,尽管每个小组都配备有安全官员、安全监督员和非常标准化的hsse管理系统。公司每年都有月度检查、季度检查、半年度检查等检查和评估。基层队的经历肯定很深刻,但是每年的安全事故还是很多的,可以查查新闻。


你还觉得钻井工人工资很高吗?

网友摸微温:一线工作者太辛苦了,拿不到比例回报!一个月一万不算太多,关键还是各种危险。

Ⅳ 怎样做好一名石油工人

首 先,要做事,先做人,忠于自己的事业。随着经济的发展,现代企业对员工要求越来越高,尤其是“诚”“信”方面的要求越来越严。企业把员工的诚信度看成第一 素质要求,很多企业极力营造一种人文关怀的氛围,就是要为企业培养出集“专业技能与诚实可靠”为一体的敬业员工。因此当一名员工必须要先忠于自己的事业, 忠于自己的企业才能有所发展。长庆油田就是一家拥有良好企业文化氛围的大公司,这不能不成为我为之努力奋斗的首要动力。只要通过努力,公司与我一定会有一 个美好的明天。
其次是“通过严格遵守纪律来培养自尊,自信和责任感”。对于企业组织而言,纪律是重要的事情,是其能否生存的最基本前提。长庆油田有着规范的制度我会时时警纪每一款内容来约束完善自己,将自己的内在素质不断提高。
再者“在单位上不断学习掌握新的技能”对于石油行业的专业知识我现在还只有一个初步的认知,需要去学习和掌握的知识还非常多。在我以后的工作中我必将还是一个对知识充满渴望的学生,每天不断的学习,不断的积累,才能满足长庆对专业人才的要求,才能跟上集体发展的脚步。
最后是“勇于承担责任”。在工作实施过程中,难免会遇到各种困难和麻烦。因此必须发挥自己的才智,尽力解决,尽可能把工作干的更好,不把问题留给上级。工作中出了错,不管是由于上级指挥无方还是自己工作不力,都应主动勇敢的承担自己所应承担的责任。
曾 经穿梭过不同职场的我,如今坚定的选择了长庆油田,无怨无悔。或许会有人在我耳畔说:那是一个非常辛苦的荒凉之地。可是,比起老一辈的石油工人在荒野里开 垦石油的场景,我们将要受的苦又算什么呢。长庆油田良好的企业氛围,完善的企业保障制度。是令多少莘莘学子向往的工作单位,若不是因为我们的父辈为石油奉 献一生的代价,我们会有这样的机会跨入石油的大门吗。我感叹人生,但我更懂得珍惜现在所有的一切,人这一生都是在奋斗与拼搏中去充实和完善自己,在我即将 跨入25岁这个黄金年龄的时候我会比任何人更努力去开创自己的事业。所以我要先做一名合格的员工,以健康积极的心态对待我们与生俱来的使命,去完成一个人成长的必经之路。

Ⅳ 石油地质人员在石油行业是最好的职业吗不是的话在石油做什么待遇发展最好

地质人员是不错的职业,因为地质是石油勘探阶段的岗位,不管有没有油,最后能不能打生产井,都需要地质人员。说白了,地质人员比钻井采油岗位的人员需求更大。
地质包含的内容较多,有开发地质、综合地质研究,地质建模,沉积相分析,地层研究,还有地震资料解释、测井资料解释、试井解释等,有些偏现场,像本科和大专生毕业之后一般是从现场做起。一种是偏研究方向,室内工作为主,要求一些常用的地质软件熟练。这些岗位发展都很不错。

Ⅵ 中国石油工业发展历史

1.恢复与发展

玉门油矿解放后,军代表康世恩动员广大职工,积极恢复和发展生产。刚刚获得解放的石油工人以主人翁的姿态,迅速投入战斗。在生产建设中,被称为“冬青树”的钻井队长郭孟和,屡建功勋,是老一辈石油工人的优秀代表。为创建新中国的石油工业,1952年8月,中共中央命令将中国人民解放军第19军第57师转业为石油工程第一师。以师长张复振,政委张文彬为首的全体指战员从此成为石油产业的一支生力军,为建设一支具有严格组织纪律,高度献身精神的石油产业大军,打下了良好的基础。东北地区的几个人造油厂在设备,材料,技术人员严重缺乏的情况下,依靠技术人员和老工人,仅用两年半的时间,就恢复了抚顺,桦甸,锦州等几个主要人造油厂的生产。

经过三年恢复,到1952年底,全国原油产量达到43.5万吨,为1949年的3.6倍,为旧中国最高年产量的1.3倍。其中天然油19.54万吨,占原油总产量的45%,人造油24万吨,占55%。生产汽,煤,柴,润四大类油品25.9万吨,比1949年提高6倍多。玉门油矿是第一个五年计划期间石油工业建设的重点。为了加强勘探,广泛采用“五一”型地震仪和“重钻压,大排量”钻井等新技术,先后发现了石油沟,白杨河,鸭儿峡油田。老君庙油田也开始扩大了含油面积,并开始按科学程序进行全面开发,采取注水和一系列井下作业等措施。到1959年玉门油矿已建成一个包括地质,钻井,开发,炼油,机械,科研,教育等在内的初具规模的天然气石油工业基地。当年生产原油140.5万吨,占全国原油产量的50.9%。玉门油田在开发建设中取得的丰富经验,为当时和以后全国石油工业的发展,提供了重要借鉴。他们立足发展自己,放眼全国,哪里有石油就到哪里去战斗,形成了着名的"玉门风格",为发展石油工业立下了不可磨灭的功绩。正象着名诗人立季赞诵的那样:“苏联有巴库,中国有玉门,凡有石油处,就有玉门人”。

按照第一个五年计划的部署,石油勘探首先在我国西北地区展开。1955年10月,克拉玛依第一口井--克1井喷油。当时一些苏联地质专家对能否找到有开采价值的油田,曾有不同的看法。石油工业部在总结这一地区前段勘探经验教训的基础上;从1956年开始,调整勘探部署,集中力量在大盆地和地台上进行区域勘探,在康世恩同志主持下,把重点从准葛尔盆地南缘的山前蚴陷转向西北缘,当年就拿下了一定面积,很快就探明了克拉玛依油田,实现了新中国成立后石油勘探上的第一个突破。

克拉玛依油田的开发建设,有力地支援了建国初期的经济建设。1958年,青海石油勘探局在地质部发现冷湖构造带的基础上,在冷湖5号构造上打出了日产800吨的高产油井,并相继探明了冷湖5号,4号,3号油田。在四川,发现了东起重庆,西至自贡,南达叙水的天然气区。1958年石油部组织川中会战,发现南充,桂花等7个油田,结束了西南地区不产石油的历史。

到50年代末,全国已初步形成玉门,新疆,青海,四川4个石油天然气基地。1959年,全国原油产量达到373.3万吨。其中4个基地共产原油276.3万吨,占全国原油总产量的73.9%,四川天然气产量从1957年的6000多万立方米提高到2.5亿立方米。

在人造油方面,经过扩建和改造,东北各人造油厂的产量有了大幅度的增长。同时,还在广东茂名兴建了一座大型页岩油厂。1959年人造油产量达到97万吨,当时在世界上处于领先地位。

炼油工业在十分薄弱的基础上,先后扩建,新建了上海,克拉玛依,冷湖,兰州,大连等8个年加工能力为10-100万吨的炼油厂。1959年生产汽,煤,柴,润四大类油品234.9万吨,主要石油产品自给率达到40.6%.

2.历史性转变

从1955年起,地质部和石油部分工配合,先后在华北平原与松辽盆地展开了全面综合地质调查。

根据中央批示,1960年3月,一场关系石油工业命运的大规模的石油会战,在大庆揭开了序幕。国务院有关部,委和省,市给予大力支持。中央军委抽调3万多名复转官兵参加会战。全国有5000多家工厂企业为大庆生产机电产品和设备,200个科研设计单位在技术上支援会战,石油系统37个厂矿院校的精兵强将和大批物资陆续集中大庆,石油部部长余秋里,副部长李人俊,周文龙,孙敬文,康世恩也亲临现场指挥会战。

大庆石油会战是在困难的时候,困难的地区,困难的条件下展开的。当时,由于“大跃进”和“反右倾”错误造成的危害,加上自然灾害和外援的中断,国家能拿出的投资很少。4万多人,几十万吨设备,一下子拥到大草原上,生产,生活都出现了问题。特别是开发建设这样的大油田,我们没有经验,国外的经验又不能照搬。面对这种情况,会战党组织的第一个决定,就是号召从领导干部到全体职工,认真学习《实践论》和《矛盾论》。以"两论"为指针,开发建设好大油田。

职工们运用《矛盾论》关于抓主要矛盾的论述,一致认识到,这困难,那困难,都是暂时的,局部的困难,而国家缺油才是最大的困难。上有困难,退下来国家和人民的困难就更大。石油职工一定要为国争光,为民争气,为了国家和人民的根本利益,只能迎着困难上。“宁肯少活二十年,拼命也要拿下大油田”,成为当时会战职工的豪迈誓言。1205钻井队队长王进喜,就是当时这种精神和品格的代表人物。

会战领导总结了过去的经验教训,指出石油工作者的岗位在地下,对象是油层。必须以“两论”为指针,在各项工作中,坚持高度的革命精神同严格的科学态度相结合,把人们的革命干劲引导到掌握油田第一性资料,探索油田地下客观规律上去,反对浮夸,脱离实际,瞎指挥。为此,一是要求在勘探,开发的整个过程中,必须取全取准20项资料,72项数据;二是很抓科学实验,开辟开发实验区,进行10种开发方法的试验;三是抓综合研究和技术攻关,解决了一系列重大技术课题。从而编制了科学的油田开发方案,独创了符合大庆特点的原油集输工艺流程。

1963年,全国原油产量达到648万吨,同年12月,敬爱的周恩来总理在第二次全国人民代表大会第四次会议上庄严宣布,中国需要的石油,现在已经可以基本自给,中国人民使用"洋油"的时代,即将一去不复返了大庆油田的开发,原油产量的急剧增长,需要炼油工业同步发展。在此期间,扩建了上海炼油厂,石油七厂,将石油一,二,五厂和茂名石油公司由生产人造油改为主要加工天然原油,并大力开发新工艺,新技术,新产品。1963年至1965年,先后攻下了被喻为“五朵金化”的硫化催化,铂重整,延迟焦化,尿素脱腊以及配套所需的催化剂,添加剂等5个攻关项目。此外,还研究,设计,建设了加氢裂化等装置。到1965年止,共新建以上装置13套,全部实现了工程质量,试车,投产,出合格产品四个一次成功,大大缩小了同当时国外炼油技术水平的差距。1965年生产汽,煤,柴,润四大类油品617万吨,石油产品品种达494种,自给率达97.6%,提前实现了我国油品自给。

3.新的崛起

在大庆石油会战取得决定性胜利以后,为继续加强我国东部地区的勘探,石油勘探队伍开始进入渤海湾地区。1964年,经中央批准在天津以南,山东东营以北的沿海地带,开展了华北石油会战。到1965年,在山东探明了胜利油田,拿下了83.8万吨的原油年产量。在天津拿下了大港油田。随后,人们顶这各种干扰,战胜动乱带来的重重困难,不断探索,开发建设了这两个新的石油基地。到1978年,大港油田原油年产量达到315万吨。昔日芦苇丛生,人烟稀少的盐碱海滩,已变成绵延百里的油区。胜利油田到70年代达到原油产量增长最快的高峰期,年产量从1966年的130多万吨,提高到1978年的近2000万吨,成为我国仅次于大庆的第二大油田。在渤海湾北缘的盘锦沼泽地区,石油队伍三上辽河油田。70年代以来,在复杂的地质条件下,勘探开发了兴窿台油田,曙光油田,欢喜岭油田,探索出一套勘探开发复杂油气藏的工艺技术和方法,1978年原油产量达到355万吨。 1970年4月,大庆开始了油田开发调整工作。到1973年,底下形势恶化的情况得到扭转,全油田原油产量比1970年增长了50%以上。1976年,大庆油田年产量突破5000万吨,为全国原油年产上1亿吨打下了基础。石油三厂,六厂经过扩建,改造成为加工天然原油的炼油厂。为发挥中央和两个积极性,以石油部为主,陆续兴建了茂名,大庆,南京,胜利,东方红,荆门,长岭等7个大型炼油厂。以地方为主先后建设了天津,武汉,安庆,浙江,广州,九江,乌鲁木齐,吉林,鞍山,石家庄,洛阳等11个大中型炼油厂。到1978年,全国原油年加工能力已达9291万吨,基本上与我国原油生产规模相适应,当年实际加工原油7069万吨,生产四大类油品3352万吨,品种达656种。从1966年到1978年的13年中,原油产量以每年递增18.6%的速度增长,年产量突破了1亿吨,原油加工能力增长5倍多,保证了国家的需要,缓和了能源供应的紧张局面。从1973年起,我国还开始对日本等国出口原油,为国家换取了大量外汇。

4.石油工业进入新的发展时期(1979年开始)

1978年12月,中国共产党第十一届三中全会作出了从1979年起,把全党工作重点转移到社会主义现代化建设上来的战略决策,条条战线都出现了前所未有的大好形势。石油战线的广大职工经过艰苦努力,战胜了十年动乱带来的严重困难,石油工业从此进入了一个新的发展时期。

自七十年代以来,我国石油工业生产发展迅速,到1978年突破了1亿吨。此后,原由产量一度下滑。针对这种情况,为了解决石油勘探,开发资金不足的困难,中央决定首先在石油全行业实行1亿吨原由产量包干的重大决策,以及开放搞活的措施。这一决策迅速受到效果,全国原油产量从1982年起,逐年增长,到1985年达到1.25亿吨,为世界第六位。

为了多元发展我国的石油工业,我国于1982年成立了中国海洋石油总公司,1983年7月,中国石油化工总公司成立。中国第三家国有石油公司---中国新星石油有限责任公司也于1997年1月成立。至此,我国石油石化工业形成了四家公司团结协作,共同发展的新格局。

“八五”期间,为了适应国民经济快速发展对能源的新的更高的要求,国家决定,石油工业实施“稳定东部,发展西部”的发展战略。西部油气田的探明与开发,必将对我国石油工业发展产生深远的影响。

5.中国石油工业现状1998年7月1日,中国石油天然气总公司与中国石油化工总公司重组,成立中国石油天然气集团公司与中国石油化工集团公司。

Ⅶ 根据现在的低油价形式石油工人应该怎么办

1、立足岗位创效,千方百计在自身岗位围绕创效安排部署各项工作,对效益有益的事多干,无效劳动少做。
2、提高效率,一岗多能,合并减少机构和冗员。
3、走出去,大胆到外部市场创效。
4、节约创效,会过紧日子,该花的钱大方花,不该花的钱决不乱花。
5、全员参与,创新管理方法,推广新设备、新技术,大力开展工作方法创新,以科技创效。
6、用新思维应对新常态,做好过苦日子、紧日子的准备,积极支持企业改革发展各项新举措、适应新的管理模式。
应该还有很多吧,需要石油工人在实践中探索哈~ 市场无情,大家只能苦练内功、提高本领,立足创效、抱团取暖哈。