① 美发店的提成具体怎么算的啊
1、阶梯式提成
比如：业绩10000元以下提成27%；业绩10001-20000提成30%；业绩20001-30000提成32%等等。
这种方式能创造员工积极性，对于低业绩发型师有刺激效果，对于高业绩发型师心态才会平衡。
2、按项目提成
比如：业绩10000，洗发20%、剪发30%，、烫染护30%；业绩10001-20000，洗发20%、剪发40%，、烫染护33%等等。
这种方式计算方式简单，鼓励发型师多做烫染项目。
3、指定提成
比如：洗20%，剪20%，烫25%，染25%，护25%。
这种方式能让员工的服务意识提高，只有技术和服务都到位才能有高指定提成。
4、固定提成
这种方式账务系统简单明了，不容易算错提成，发型师每日对账清晰，明确自己的收入情况。
5、开卡提成
这种方式适合门店经营流水多的门店，员工提成多，但是不如意保证服务质量。
美发店行业前景
随着我国经济的稳步发展，人民生活水平不断提升，美容美发服务已成为我国居民消费的热点。
同时，经过多年的发展，行业正不断趋于成熟和规范，市场规模和行业产值持续提升，从业人员也不断增多，加之美甲、美睫、文绣等新兴业态的快速发展，行业正逐步向产业化、集团化和国际化方向发展。
进入2016年，美容美发行业着重打造品牌，倡导高品质、重文化内涵的个性化消费理念。
在国家减税降费、“营改增”以及“大众创业、万众创新”等各项政策的扶持下，美容美发行业新业态、新模式不断涌现，质量和效益全面提升，为经济发展新常态下扩大消费需求、拉动经济增长、转变发展方式、促进社会和谐提供有力支撑和持续动力。
② 美发店提成的方法
提成的方式不一样！看你店里的生意而然的！
想我们发型师和烫染技师的提成就是发型师和烫染技师一样没有底薪
发型师剪发提成分为2种：1是回头客给百分之25！2是进店里没有指定发型师客人这时给发型师百分之20！烫染的提成是和剪发的一样！只不过是抛除成本以外！
烫染技师的是百分之10！抛除成本
OK