㈠ 人力资源管理师自己怎么报名还是必须通过机构
都可以，人力资源管理师报名方式有个人网上报名、现场报名和机构报名。个人网上报名和现场报名都是可以自己报名的，所以如果所报考的地区开通了网上报名入口或可以现场报名，则可以自己报名人力资源管理师考试。
人力资源管理师考试程序：
第一、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名；
第二、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件；
第三、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证；
第四、参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；
第五、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。
㈡ 2020人力资源管理师考试可以自己报名吗
2020年人力资源管理师考试可以自己报名吗?
2020年人力资源管理师考试报名方式有三种：个人网上报名、现场报名和机构报名。部分省份只采用一种报名方式，有些省份可以多种报名方式同时进行，具体实行哪种报名方式，要以当地职业技能鉴定中心发布的人力资源管理师报考公告为准。
通常，个人网上报名和现场报名都是可以自己报名的，所以如果您所报考的地区开通了网上报名入口或可以现场报名，则可以自己报名人力资源管理师考试。如果所报考地区只能实行机构报名，那么考生需将报名材料交给代报名机构，进行代报名。
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㈢ 新版人力资源管理师怎么报名
人力资源管理师考试报名在全国各省市的劳动局职业鉴定中心进行。当前好多地方的职业鉴定中心是不受理个人报名的，只受理培训机构/学校的报名，是不全面的。
考试程序
第一，在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。
第二，由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。
第三，审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。
第四，参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。
第五，考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）。
考试技巧
（一）单选型选择题猜答得分的机遇
标准化考试用得比较多的是单选型选择题，例如四选一题型。回答这种题目，首先要注意题目说明中是否有答错倒扣分的规定，如没有，当遇到不能肯定选出正确答案的题目时，千万不要放弃，应该猜答。
如果试题说明中有答错倒扣分的规定，对于一个干扰项也不能排除的题目，考生不要猜答。但是你若能肯定地排除一个或两个干扰项，余下的选项可以猜答，这时得分的机遇大于失分的机遇。
（二）多项选择题的猜答机遇
多选型选择题不易猜答但仍有它的答题基本方法：
（1）消元法：多选题都是两个或两个以上答案是正确的，其干扰项（错误项）最多为两个，因此，遇到此题运用消元法是最普遍的。先将自己认为不是正确的选项消除掉，余下的则为选项。
（2）分析法：将四个选择项全部置于试题中，纵横比较，逐个分析，去误求正，去伪存真，获得理想的答案。
以上内容参考：网络-人力资源管理师考试
㈣ 人力资源管理师考试可以个人报名吗
一、2020年人力资源管理师考试个人可以报名吗？
可以！2020年人力资源管理师报考分为个人网报，个人现场报名或机构代报。具体报考方式由当地决定。如2019年北京、天津等地都是支持个人网上报名的，海南、河南等地支持个人现场报名，湖南、云南等地支持机构代报。所以，考生在报名前，应了解当地的人力资源管理师考试报考方式。
二、2020年人力资源管理师报名流程
（一）人力资源管理师个人网上报名流程：
所在省市开通“个人报考”权限，当地鉴定中心开通网上报名入口。
1、注册报名（微信搜小程序：“人力资源管理师考试网”必看。）
登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。
2、填写注册信息
如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。
3、填写报名表格
使用注册的账号登录报名系统，请按照报名登记表内容如实、准确填写，填写内容要求能够较全面地反映报考要求。
4、上传照片
正确上传本人的电子照片。
5、提交报考条件相关资料进行资格审查。
6、资格审查合格后，立即缴费。
（二）人力资源管理师报名点报名或机构代报：
1、在人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心或代理机构报名；
2、由职业技能鉴定中心审核报名条件；
3、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证；
4、参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。
㈤ 人力资源管理师怎么考
1.人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格三级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格二级）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格一级）。
2.人力资源管理师一年考两次，分别在5月和11月。
• 3.人力资源管理师考试报名一般有两种方式。
• （1）个人网上报名/个人现场报名。符合国家报考条件的，自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。
• （2）通过机构报名。对于不符合国家报考条件，必须通过机构培训才能报名的，需要由机构来协助报名。
㈥ 人力资源管理师去哪报名比较好
人力资源管理师考试报名一般有两种方式：个人网上报名、个人现场报名。个人网上报名可以登录当地的职业技能鉴定网站,在报名期间会开通报名入口,按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点进行现场报名。这两种报名方式都可以，但是现在在疫情期间是还网上报名更安全一些。
人力资源管理师考试，分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业、绩效管理、等六部分以及相关的基础知识。技能操作这些题目在书中都没有现成的答案，只有凭自己的分析，结合工作实际，以及对人力资源知识的理解来回答。理论知识也是考查考生在人力资源管理中的应变能力和沟通能力等必备素质，因此需要死记硬背的东西并不多，关键是对观点和概念的理解，并做出正确的判断，这不是临考突击一下就能解决的。这些题目均需要占用大量的时间阅读，几乎没有思考的时间。对于离开“考场”多年的人来说提高阅读和答题速度是很重要的。
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㈦ 人力资源管理师如何报名应准备那些
非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试
一、准确认知考试形式
首先对于非人力资源管理师专业的考生，要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型有明确的的认知，了解其复杂程度及提问方式。
而对于人力资源管理师最重要的三部分：理论知识、专业技能、综合评审。对于理论知识考查的方面是非常多的，出现的形式是以单选出现的，所以各位考生要熟记教材，所以拿分难度也就增大了，专业技能就是以简答题、综合题、计算题、设计题等形式出现的，在答题的时候要条理清晰，最后就是综合评审考试一般采取论文撰写、口头答辩或书面答辩、案例分析或公文筐测验的形式
二、善用教材目录
对于教材的目录，就是让大家对这本书有一个大概的认识，了解一本书的经络，才能够迅速掌握这本书的主要内容及其结构，这样子才能够迅速的了解这本书的知识。因此对于熟记教材的目录，我们也不要忽视。
三、系统全面地学习教材内容
对于看书学习，其实可以分为三个阶段，“薄—厚—薄”。拿到这本书的时候，我们要迅速的了解这本书的主要内容，看看它大致的内容是什么，哪些是重要的知识点，对此制定相对应的学习计划，然后根据自己的实际情况去实施这个计划。如果你的基础真的很薄弱，那么建议报班学习，跟着老师的学习方法走。
四、加强题目练习
多数学员在学习过程中都感觉看书太枯燥，看书效率不高，从而导致很多同学都觉得这个考试太难了，其实对于针对这种情况最好的学习方法就是边看书边做题，以练带学，这样的效率会更高。hb2.yd119.cn
五、坚持到底，水到渠成
其实想要做到第五点是非常难的，很多同学最开始壮志昂扬，可是没有坚持到多久就开始懈怠了，所以在学习的过程中要坚持到底，坚持按照自己的学习计划进行学习，而在学习中大多数是枯燥无味的，各位考生也要用平常心去对待，最后想要成功的事情便会水到渠成。
㈧ 人力资源管理师级别考试怎么报名
人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。
最高级为一级人力资源管理师。
报考人力资源管理师根据各省份考试安排，一般为网上报名，现场审核，部分省份直接现场进行报名。
人力资源管理师报考条件：
三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
具有硕士研究生及以上学历证书；
取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
连续从事本职业工作6年以上。
二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
连续从事本职业工作13年以上。
取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。