❶ 公司怎么给员工报销费用
一、正面回答
公司给员工报销费用流程是：1、报销人申请报销，填制费用报销单；
2、报销人部门负责人或上级主管确认签字；
3、财务主管审核报销单、票据；
4、公司总经理审批；
5、出纳复核并履行付款。
二、分析
报销是由于员工在工作中因外出、加班、部门购买办公用品等产生的餐费、车费、办公费等，自己先垫付，然后写报销单给财务报销。
三、差旅费报销规定
1、员工出差应填写出差申请单，并按规定程序报批后，到财务部门预借差旅费；
2、员工出差返回后，填写差旅费报销单，连同出差申请单、原始报销凭证，按规定的时间及审批手续到财务部报销；
3、员工差旅费报销标准严格按照公司规定执行。
❷ 员工垫付快递费怎么报销
报销凭证就是发生支出的各种票据，比如发票、行政收据等等.普通收据不能作为费用入账,只有事业单位开局的财政收据可以作为入账凭证. 普通收据,即使加盖财务章,也不能作为费用。
大致报销流程如下：
1、寄件时就应该保存好快递存根（底单）；
2、到快递官网或者公众号小程序申请电子发票；
3、打印电子发票，粘贴发票及底单；
3、内部填写快递费用以及寄件明细；
4、发起线上报销申请或者填写纸质报销单；
5、管理者审批通过后，等待下个月发放报销金额
法律依据
《票据法司法解释全文》第三条 依照票据法第三十六条的规定，票据被拒绝承兑、被拒绝付款或者汇票、支票超过提示付款期限后，票据持有人背书转让的，被背书人以背书人为被告行使追索权而提起诉讼的，人民法院应当依法受理。
❸ 其他公司人垫付费用怎么报销
正常费用走报销流程;发票经领导会计签字后报销，领取现金。
是为其他员工报销时候垫付，是按单位借你的款，计入应付账款，然后从单位走审批还款。
完善备用金制度，严禁公私钱混在一起使用，更不能把备用金挪作私用，也不要用私钱垫付公共款项。
把原始凭证交会计做购，直接签字领走即可。
❹ 个人垫付怎么报销
1、购买完用品后需要开正规发票，然后凭借采购清单和发票报销，记账的话财务那边会有，自己也可以建立一个采购用品清单的OFFICE软件文档，方便查看.
2、正常的话，每个公司有自己的采购及报销制度，按照制度走就可以了.
3、如果数额大的话，可以预支货款，或者申请公司付款.
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十裂哪拿一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，缓橡由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工肆搭伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
❺ 垫付医药费如何报销
1、垫付医药费如何报销(一)受理审核
以家庭或行政村组织参保的城乡居民，在所属社区工作站或乡镇(街道)劳服中心申报垫付医药费;乡镇(街道)劳服中心负责受理、医药费清单录入、信息上传和报送申报材料等工作;医疗保险经办机构应及时完成审核支付工作。
以院校组织参保的学生，到所在区县学生医保服务中心或学芦塌校申报垫付医药费;学生医保服务中心或学校负责统一归集单据及相关材料、到所在地社保分中心录入信息、报送申报材料等工作;医疗保险经办机构应及时完成审核支付工作。
(二)费用支付
医疗保险经办机构按月将应支付金额划入居民(学生)社会保障卡银行账户。对暂未领取社会保障陪斗圆卡的，在办理垫付医疗费用申报手续时，应同时办理结算账户开立手续。
2、垫付医疗费用报销需要提供哪些材料
参保人员在申报垫付医疗费用时，应提供以下资料:
(一)产前检查销困医疗费
1、本人社会保障卡复印件;
2、产前检查医疗费票据和明细。
(二)生育医疗费
1、本人社会保障卡复印件;
2、医学《诊断证明》，《出生医学证明》和《出院记录》复印件;
3、生育医疗费票据和明细。
(三)计划生育手术费
1、本人社会保障卡复印件;
2、医学《诊断证明》;
3、计划生育手术医疗费票据和明细;
4、绝育术后实施复通手术的需提供区、县计划生育部门出具的符合计划生育政策的证明复印件。
对于暂未领取或办理社会保障卡的，需提供本人身份证复印件;对于代理人办理报销的，需提供代理人的身份证复印件;《诊断证明》须加盖诊断证明专用章，《出院记录》须加盖病案管理专用章。
3、如何补办居民生育保险登记手续
参保人员申报垫付医疗费前未办理生育登记的，应在申报医疗费的同时补办登记手续。乡镇(街道)劳服中心或区县学生医保服务中心负责受理补办材料，汇集后报送至医疗保险经办机构，由医疗保险经办机构应在规定时间内补办登记手续。