⑴ 怎样合理利用自然资源
1、加强环境意识的宣传与教育，提高全民族的环境意识
公众的环境意识对自然资源的利用方式有极大衡没洞影响，保护环境和自然资源的社会基础还相当薄弱，尽快提高民众的环境意识，其意义十分重大。
必须大力加强资源与环境保护的宣传与教育，采取多种形式努力提高民众的环境意识，各种宣传舆论媒介应十分注意引导民众自觉地珍惜自然资源，保护环境，逐步使保护资源与环境成为每个企业、每个社会组织和每个公民的自觉行动。
2、把保护自然资源提到国策的高度来认识
保护环境和自然资源就是保护生产力，保护好环境就是维护国家的安全和稳定，这是我们各级领导和广大群众应有的最基本认识。在生产力中，生产资料的重要组成部分就是自然资源，它是发展经济的物质基础。
在推进经济建设的同时，我们要大力保护和合理使用自然资源，努力开展对环境污染的综合治理，加强生态环境的保护，把经济效益、社会效益和环境效益很好地结合起来。
3、加快立法步伐,法律制定法典化,加强执法力度
为了避免自然资源和环境法律、法规和规章之间的交叉、重复和矛盾，要尽快着手制定自然资源和环境保护方面的综合性法律或基本法律，以构成自然资源和环境保护方面的基本法典。
在健全完善法制的同时，应彻底纠正目前较为普遍存在的有法不依、执法不严的现象，加强执法队伍建设，提高执法人员的政治素质和业务水平，同时继续加大力度对环境执法进行有效监督。
4、加快自然资源消耗和生态环境破坏损失的研究，并将其计入生产成本
在国民生产总值或国民收入的计算和统计上，应该把资源消耗、环境污染和破坏的程度，以环境资本折旧的形式表现和反映出来。这种价值观念的转变，要求实现真正的价值和价格，即把在生产、消费和处理过程察运中，为保护环境和自然资源而消耗的全部费用真实地反映出来。
5、环境管理中的评价、“三同时”、限期治理等制度在实施中应该进一步加强和完善
现有环境评价制度在某些方面已不能适应形势的发展和需要，应加以完善，在环境评价工作中对资源消耗、生态破坏和环境污染应明确界限。
成立由掌握自然资源消耗和生态破坏分析方法的专业人员组成的自然资源和生态环境评价队伍，对建设项目的自然资源利用率和生态环境影响作出评价和定价，对自然资源消耗和生态环境破坏程度超过生态阈限的建设项目应坚决杜绝上马。
6、发展循环经济，走可持续发展道路
利用高新技术和绿色技术改造传统经济，大力发展循环经济和知识经济，使我国经济社会真正走上可持续发展的道路。
(1)如何利用资源上位扩展阅读
自然资源特征
1、数量的有限性。资源的数量，与人类社会不断增长的需求相矛盾，故必须强调资源的合理开发利用与保护。
2、分布的不平衡性。存在数量或质量上的显着地域差异；某些可再生资源的分布具有明显的地域分异规律；不可再生的矿产资源分布具有地质规律。
3、资源间的联系性。每个地区的自然资源要素彼此有生态上的联系，形成一个整体，故必须强调综合研究与综合开发利用。
4、利用的发展性。人类对自然资源咐枯的利用范围和利用途径将进一步拓展或对自然资源的利用率不断提高。
⑵ 在大学中如何能够有效利用资源来挺高自己的能力
一是图书馆资源要好好利用，里面除了纸质的资源，还大量、新的数字资源如数字图书、电子期刊、论文数据库等
二是网络资源，网络上资源浩如烟海，还可以与网络另一端的人进行交流和分享。聪明的人是不能不会利用网络的
三参加社会活动和实践活动，充实提高自身的综合素养和能力
四与同学老师之间的互动和交流必不可少
以上四点仅为个人建议，以供参考，关键是自己的观念、思想和心态
⑶ 如何将企业资源利用到极致
市场竞争日趋激烈，许多企业在产品成本、产品质量、供货及时性等方面的潜能几乎已发挥到极致。于是，越来越多的企业把“提高顾客满意度”作为经营宗旨，把如何赢得客户、维持客户、将一次性客户转化为长期客户、把长期客户转化为终身忠诚客户作为企业竞争的重点。怎样维护良好的客户关系、提高客户的满意度就显得尤为重要了！
1． 进一步重视“客户资源”的价值。
我们可以采取：
蜉成立专人或专门的部门，集中管理企业的“客户档案”和“业务数据”，这一点我们现在基本已经做到了，只是我们还没有给予它足够的重视，没有将它的作用完全发挥出来；
蜉重视多种渠道的客户请求和需求信息；
蜉重视销售机会的管理，使它有更高的成功率；
蜉把“客户资源”作为企业资产来管理，将其“利用率”与业务部门的绩效考核结合起来等方法，以便更好的管理利用客户资源。
2． 划分客户价值分类，为不同价值类型的客户制定针对性的营销策略。
3、不断收集和研究客户需求
4、 和客户建立亲善关系
5、积极地解决客户提出来的需求及问题。
⑷ 实习生如何有效利用职场资源提升自己
在我们实习的时候我们要有一双善于发现的眼睛，在这个职场，我们要发现一切可以提升自己的资源，比如说身边的朋友，他们都是比较有自身能力的，他们的某方面个人能力很值得我们学习，在学习的过程中我们就可以提升自己。
⑸ 实习生在大公司实习时候，如何有效利用职场资源提升自己
实习生在大公司实习时候，如何有效利用职场资源提升自己？
对于没有工作的学生，实习可以帮助自己，了解商业社会，提高治疗人的能力，并重新审视他们的专业目标。在实践中，实习生的实践肯定会被安排太多，而且也是一些基本的东西，如何在实习中完全了解相关的工作流程，积累的工作经验。所有实习生，甚至是一个新人，你需要了解真相，为什么公司的主人或其他老人教你？你必须看到你值得训练，有些学生可能有疑问，不要评估，我可以试图告诉谁是潜力吗？在实际工作中，公司有这段时间和能量，它不需要。新人刚进入工作场所，在没有工作经验的背景下，经验丰富的工作场所人们可以做出基本判断。
自我定位许多实习生认为我是实习生，在我的作品中有一些错误，应该是。要诚实，从公司一级，一些小问题不考虑实习生，毕竟只是联系了工作场所。从实习生自己，你不应该给自己一个机会和界面，即使是错误的，也是错误的，同样的问题永远不会第二次。这是一个工作场所中的新人。不要总是在实习生的角色，很容易形成一个“工作场所巨人婴儿”。工作习惯，培养一个良好的工作习惯，这对未来的发展是良好的。在工作场所，这种现象倾向于，实习生认为所有旧同事的一些工作习惯都是对的。实习生在这项工作中，必须注意身份证明。对于那些喜欢抱怨的人来说，不要试图拖动拉拉拉的旧同事，到目前为止。
⑹ 如何高效利用资源 高效利用资源怎么做
如何高效利用资源：
1、简单的说，就是利用自身所有资料，用最小的代价，换取最大利益，最后完成任务，资本家都是这么干的。
2、自身资源包括，时间，资产，认知，能力，知识等，为了提升效率，凡事大公司都有专门的部门制作各种数据报表，然后分析原因，就是为了提升公司效率，6Σ，就是代表性的科学依据。
⑺ 如何利用手中资源
如何利用手中的资源，或者说如何充分利用手中的资源发挥最大的效应？
第一步应该是盘点手中的资源。
第二是每一种资源如何用，如何发挥它的最大的效用？真正的矛盾是自己的时间和精力.怎么来充分使用然后获得最大的效用。
第三步是打造一个属于自己的效用模块。
第四步是实施，验证自己的项目模块的可行性。
第五步就是改正对自己的模块进行修改，改正成自己适合的。
⑻ 如何才能借助人脉跟资源，让自己的事业更上一层
我们可以在工作中借助一些途径和人心，以及个人的行为来获得更好的人脉资源，从而帮助自己的职业生涯得到提升。
借乐善好施赢得人助。中华民族自古至今一直延绵传承着感恩相报的传统交际心理，以这种传统的交际理念去开掘利用“人脉资源”，仍然有着强大的惯性作用，同样会使你的人生出彩。乐善好施的人也许有时并不能及时得到回报，但广泛而长期地助人，有朝一日总会遇到贤人而以恩报恩，你的“人脉资源”也会由此而如意地被开掘利用。乐于助人在人际交往中，在你开掘利用“人脉资源”去发展和壮大自己事业的过程中，一定会得到有力印证。
⑼ 大学生如何利用大学的资源发展自己
大学生主要任务还是学习。大学生活的时间也相对充裕，可以利用空余时间发展自己，可以看一下大学周边的环境，充分利用自己学校和周边的资源。