㈠ 教育资源分配不均匀，这一问题已存在很久，想解决该怎么办
随着教育的不断改革，不同地区人口受教育的水平也产生了很大的差异，尤其是教育资源分配的不均匀，这一问题确实已经存在了很久，那么如果要想解决这些问题该怎么办呢？
三、提高对当地的教育资源投入
充足的教育资源对每哥学校以及每一个教育机构来说都是十分必要的。这也是最基本的条件，但是像一些偏远的地区，他们就没有足够的教育资源支撑起教育的发展，因为他们没有足够的财力，所以这种状况就很容易导致教育的区域非均衡发展，尽管政府这些年来一直都在进行政策上的调节，但是一时半会儿也得不到明显的改善，所以政府应该加大对教育的财政投入，让部分地区的教育资源能够得到有效的提高和改善。
㈡ 教育资源不均衡的原因和解决
教育资源不均衡的原因冲雹扒和解决如散昌下：
一、教育资源配置不均衡原因
1、历史积累因素造成的，特别是改革开放后政府政策偏重东部地区，导致中西部地区教育投资不足；
2、我国经济社会发展不平衡性在教育领域的反映；
二、如何解决教肆睁育资源分配不均
1、鼓励更多的大学生和优秀老师到教育落后的地方任教。
2、改善农村教育基础设施建设，改变其落后现状。
3、提高农民收入，让每个孩子都能上的起学。
4、取消地方教育壁垒，提倡教育公平公正。
5、为吸引更多的优秀老师到偏远山村，应为他们提供更优惠的条件。
㈢ 教育资源分配问题历来为人诟病，怎样才能保证教育资源的公平分配呢
一、加大教育投入。
教育财政投入是基础教育改革和发展的前提条件，也是促进文化教育公平的前提，并没有比较大的教育财政投入，高等教育的改革创新与发展就难以开展，文化教育公平也无法实现。地市政府应严格执行《教育法》第五十五条的规定，教育财政投入必须做到“三个提高”，即地市政府文化教育财政补贴增长要高于同级财政经常性收入增长，在校生平均教育投入逐渐提高，教师工资待遇与学生平均公用经费逐渐提高。
五、提升考试招生政策法规基本建设，标准院校招生录取程序流程。加强测试安全管理，提升诚实守信组织建设，果断防范和严厉查处考试招生舞弊行为。改革创新高等院校和中等职业学校的工作规章制度，创建相对性公平的大学生就业的机制，摆脱地域与真实身份限定，构建公平用工的社会环境。
㈣ 导致资源分配不均的原因有哪些可以采取哪些行之有效的配合方法
导致资源分配不均的问题我们可以分为以下三个方面进行讨论
第三如何解决分配不均问题已经有了一些方案。既然有了问题那就要进行解决，经过了长时间的研究和讨论以及实践之后，对方案的分配问题已经有了预案。首先要对整体资源的解决，加大整体资源在社会的体量，这样能够在一定程度上环节资源的分配问题。但是仅仅是加大整体资源的投入是远远不够的，解决分配阶段的分配不均才是从病根入手，加强对分配资源的监管力度，使得人们都能够获得自己的资源，同时完善资源的分配方案，制定更具体的规章制度，分配阶段公开透明，这样才能够有效的缓解分配阶段所出现的问题。所以这样多个举措同时进行才能够更为有效的解决资源分配不均的问题。
㈤ 教学资源的差距，应该怎么减少呢
大家对于教育问题都是非常关注的，因为大家也想让教育能够变得更加公平，这样才能够培养出更多的人才，并且能够让整个社会变得更加平稳。教学资源的差距应该怎么减少呢？
所以大家也应该采用正确的方法来对待这个问题，不过小编觉得这个问题以后是一定可以被解决的。但是城市地区和农村地区的教学资源的确存在很大的差异，城市地区的教学资源会更加丰富，而且教师资源也会更多，但是农村地区的教学资源就特别的落后。所以一定要改变这个现状，这样才能够促进教育公平。