A. 辽宁省人力资源和社会保障厅的地址在哪
地址：沈阳市沈河区中山路377号，邮编：110013。
主要职责
1、贯彻执行国家有关人力资源和社会保障的方针政策和法律法规，组织起草人力资源和社会保障地方性法规和省政府规章草案，拟订全省人力资源和社会保障事业发展规划。
2、拟订并组织实施全省人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，承担省政府人才工作的综合管理，指导全省人力资源市场建设，规范全省人力资源市场。
3、负责促进就业工作，拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系，拟订就业创业扶持援助政策，完善职业资格制度相关政策，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，牵头拟订高校毕业生就业政策，统筹协调选拔高等院校毕业生赴基层工作。
4、会同有关部门拟订机关、事业单位人员工资收入分配政策，完善机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，拟订机关企事业单位人员福利和离退休政策。
5、会同有关部门组织事业单位人事制度改革，拟订事业单位人员管理政策，制定专业技术人员管理和继续教育政策，牵头推进深化职称制度改革工作，健全博士后管理办法，负责高层次专业技术人才选拔、培养和引进工作。
(1)昭阳区人力资源部在哪里扩展阅读：
内设机构
1、办公室
负责文电、机要、保密、档案、会务、安全、保卫等机关日常运转工作，承担政务公开、督查督办等相关工作，牵头负责企业帮扶工作。
2、政策研究处
组织开展全省人力资源和社会保障政策的综合研究工作，承担重要文稿的起草工作，组织开展调研和专家咨询工作，承担新闻宣传、舆情应对和政务信息管理工作。
3、行政审批处
负责行政审批事项的受理和审批工作，组织协调行政确认等事项的实施工作，统筹推进全省人力资源和社会保障系统依法行政工作，组织起草相关地方性法规、省政府规章草案，承担规范性文件的合法性审核工作，负责系统行政执法监督工作，组织开展行政复议和行政应诉工作。
4、规划财务处
拟订人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划，会同有关部门编制全省人力资源和社会保障资金（基金）预决算，参与拟订全省人力资源和社会保障资金（基金）财务管理办法并监督实施，承担机关及直属单位预决算、财务、国有资产和内部审计工作。
B. 咸阳市人力资源社会保障部具体在哪里从咸阳火车站应该做哪路公交车在哪个站点下车车谢谢(*^__^*)
【咸阳市劳动和社会保障局】
地址：咸阳市渭阳中路6号市政府大楼八楼
咸阳火车站→咸阳市劳动和社会保障局公交：
公交线路：机场专，全程约3.9公里
1、从咸阳站步行约50米,到达火车站
2、乘坐机场专,经过2站,到达市政府站（也可乘坐16）
3、步行约120米,到达咸阳市劳动和社会保障局
C. 2018年昭通市事业单位D类招聘考试面试公告什么时候出面试的形式是什么
2018年昭通事业单位教师类招考是没有面试的，而是根据笔试最低控制分数线来核定是否进入资格复审，具体可参考2017年的资格复审公告：[根据《昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员的通告（第一号）》的有关规定，现将昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员笔试最低控制分数线的确定、资格复审、体检等有关事宜通告如下：
一、笔试最低控制分数线确定
根据昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员各笔试专业类别参加考试人员笔试成绩情况，按照各笔试专业类别参加考试人员有效笔试成绩平均分的70%计算，昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员笔试最低控制分数线为：综合管理类94.68分、社会科学专技类100.04分、自然科学专技类101.73分、中小学教师类115.63分、中医临床岗位84.64分、西医临床岗位92.76分、药剂岗位89.35分、护理岗位79.18分、医学技术岗位88.00分、公共卫生管理岗位89.53分。笔试总成绩达不到最低控制分数线的考生，将不能进入资格复审、体检、考核等环节。《昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员笔试最低控制分数线以上人员名单》。
二、进入资格复审人员的确定
进入资格复审人员名单按照《昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员的通告（第一号）》的规定进行确认。具体名单见《昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员拟进入资格复审人员名单》。
三、资格复审
拟进入资格复审人员名单的考生，必须于2017年8月10日至8月11日的正常上班时间，携带相关资料到报考岗位所属县区进行资格复审，逾期不到者，视为自动放弃资格复审。具体审核地址为：
报考岗位所属县区（职位代码前4位）
审核地点
昭通市直属（0600）
昭通市人力资源和社会保障局人才服务中心（昭通市昭阳区晨曦路56号）
昭阳区（0602）
昭阳区北部新区绥江路昭阳区人社局316办公室（昭通市博物馆斜对面）
鲁甸县（0621）
鲁甸县人力资源和社会保障局科干股（鲁甸县崇文路102号）
巧家县（0622）
巧家县人力资源和社会保障局二楼会议室（巧家县便民大楼二楼）
盐津县（0623）
盐津县政府三楼公务员管理股（盐津县新区政府大楼三楼）
大关县（0624）
大关县人力资源和社会保障局二楼会议室（大关县翠华镇辕门街104号）
永善县（0625）
永善县人力资源和社会保障局事业单位管理股（永善县环城路景观大道）
绥江县（0626）
绥江县人力资源和社会保障局三楼人才中心办公室(绥江县兴汶路15号)
镇雄县（0627）
镇雄县人力资源和社会保障局五楼人力资源管理股（镇雄县南广路170号）
彝良县（0628）
彝良县人力资源和社会保障局三楼事业单位管理股
威信县（0629）
威信县人力资源和社会保障局四楼会议室
水富县（0630）
水富县云富街道办事处高滩新区财政综合楼二楼人事股（206号）
资格复审时考生须提供本人身份证、户口簿（或公安机关出具的户籍证明）、毕业证、学位证原件，准考证以及其他与岗位要求相关的证件或其他证明材料（以上所有证件审核原件后收取1份复印件）。
报考定向招聘村干部岗位进入资格复审的考生，资格复审时还须提供《昭通市村干部参加事业单位工作人员招聘考试资格审查表》。
报考岗位要求历年考核均合格的服务基层“三个项目”人员（特岗、三支一扶、西部志愿者）岗位的考生，在资格复审时还须提供《定向招聘应聘人员情况审核表》。
报考岗位要求为“连续3年考核优秀的村计生宣传员”岗位的人员，在资格复审时还须提供《昭通市优秀计生宣传员参加事业单位工作人员招聘考试资格审查表》。
报考岗位要求为“残疾人”岗位的人员，在资格复审时还须出具由残疾人联合会颁发的《中华人民共和国残疾人证》，残疾证需经昭通市残联认定。
报考岗位要求为退役士官士兵岗位的人员，在资格复审时需提供部队颁发的退伍证。
考生提供的所有材料必须真实有效，对提供虚假材料的考生，取消其聘用资格，并按照有关规定严肃查处。按照《昭通市2017年事业单位公开招聘工作人员的通告（第一号）》的规定，资格审查将贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查出不符合通告要求的考生，一律取消聘用资格。资格复审中若出现不合格者，按总成绩高低顺序进行递补，但递补只进行一次。资格复审结束后，在体检、考核等环节若出现不合格者，将不再进行递补。
四、体检
资格复审合格的考生进入体检，标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》进行。体检时间：2017年8月12日至8月15日，具体时间和体检医院以各县区资格复审时的通知为准。
五、考核
体检合格的考生进入考核程序。考核由用人单位行政主管部门会同用人单位组织实施。考核内容是对考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。考生必须于8月25日前提供个人档案到考核单位进行考核，到时不能提供个人档案的，一律不予考核。]