❶ 进行人力资源的测试，因为人的指标是什么
人力资源测试包括很多方面，比如知识、技能、性格、特长等。
一般来说，企业会选择几个重要指标进行测试。
比如，公务员测试，行测即知识和技能测试，包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解、资料分析等。申论即综合能力测试。
值得注意的是，现在很少测试知识，因为知识爆炸时代，知识容易过时，很多知识测试其实属于能力测试。
❷ 测试计划包含哪些内容
简单的概括来说：一份测试计划，应该包含如下几个方面的内容：测试范围、测试策略、测试资源、测试进度和测试风险预估这五个重要的方面。
其中，测试范围需要明确“测哪些内容”和“不测哪些内容”；测试策略需要明确“测试执行的顺序”和“测试的手段”；测试资源需要明确“谁负责测试”和“测试场所”；
测试进度是需要明确测试的开始时间，所需工作量和预计的完成时间；测试风险预估是需要明确如何有效应对各种潜在的风险与状况。
具体内容可以从黑马程序员官网获取资料进行进一步了解。
❸ 测试simulink模型资源占用
simulink模型资源占用测试步骤如下：
1、打开Simulink模型：打开要测试的Simulink模型。
2、配置模型参数：确保模型的配置参数与测试要求相匹配。
3、启动仿真：运行模型的仿真，让模型开始执行。
4、监控资源使用情况：在仿真运行期间，可以使用SimulinkProfiler来监控模型的资源使用情况。
5、分析和评估结果：一旦仿真完成，您可以分析和评估SimulinkProfiler提供的资源占用数据。
6、优化模型：如果资源占用超过了您的预期或系统的限制，您可以考虑优化模型来降低资源消耗。
❹ 如何估算程序需要的CPU资源
一、CPU使用率其实就是运行的程序占用的CPU资源，表示你的机器在某个时间点的运行程序的情况。使用率越高，说明机器在这个时间上运行了很多程序，反之较少。使用率的高低与你的CPU强弱有直接关系。而且CPU和内存占用是跟你的脚本挂钩的。脚本复杂，占用的就多。
二、步骤
方法一：
【1】首先你需要用压测工具（比如webbench）持续模拟请求，在压测期间每秒运行psaux|grepphp-fpm一次，把结果记录在文件中。
【2】等压测结束后，可以通过分析统计这个文件（结果第三列是cpu占用，第四列是内存占用），然后就可以绘制出php-fpm进程的cpu,内存占用了。
方法二：
如果在某一型号的设备上进行过测试，现在需要规划下一次测试任务需要的CPU资源；或者在同一型号的设备上，对比不同应用类型、同一应用不同版本之间的差异，可以采用简单估算。
1. 计算方法
CPU个数x利用率/吞吐量=CPU个数x利用率/（交易笔数/秒）=CPU个数x利用率x秒/交易笔数=每笔交易消耗的CPU持续了一秒钟。
2. 举例说明
假设某应用在一台8核服务器上运行，当每秒处理100笔交易的情况下，CPU利用率为70%。此时CPU个数x利用率=5.6。
每笔交易消耗一秒钟CPU的个数=5.6/100=0.056。
假设下次测试需要测试吞吐量为每秒200笔交易，大约要求CPU利用率在50%左右。则需要给测试服务器大约的CPU个数为：0.056x200/0.5=22.4。至于这个22.4C的服务器能不能达到每秒200笔交易的能力，是另一回事。