当前位置:首页 » 资源管理 » 人力资源部收费多少
扩展阅读
懒人智能产品哪个好 2024-12-04 01:04:26

人力资源部收费多少

发布时间: 2024-11-21 05:47:40

㈠ 人力资源公司向用人单位的收费标准是多少

您的问题问的太过于模糊,需要您将问题描述的再细致些,以下是一些相关类别的收费标准,仅供参考。
1、如果是专业输送基础工种的人力资源公司一般普工类的收费方式有2种,一种是一次性收费,金额根据各地消费水平不同也有差异约300-600,另一种是先收一部分费用约300元,其余的按照输出人员数每月按期提取。
2、如果是劳务派遣公司,企业将职工工资发放至劳务派遣公司,由劳务派遣公司给员工发放,三方签订三方协议,人员归属于劳务派遣公司,费用差距比较大,社保也由劳务派遣公司承担。
3、如果是专业做培训的人力资源公司按人次数收取培训费用,每人每次课程费用差距比较大,约300-20000,甚至更多。
4、如果是只做拓展项目的,一般为300-600,似参加人数可洽谈价格。
5、如果是专业咨询顾问,一般按辅导天数进行收费。项目差价较大,几万到几十万甚至上百万都有。