‘壹’ 人才资源管理是什么学院的
人力资源管理作为一门学科，归属于管理学院的工商管理系。它不仅是一门理论与实践并重的专业，还涉及到员工招聘、培训、绩效评估、薪酬福利设计等多个方面。
在学科分类中，人力资源管理位于管理学一级学科之下，进一步归属于工商管理类。具体到专业名称，它被明确标注为人力资源管理，这也意味着该专业旨在培养具备现代企业管理知识与技能的人才。
学习人力资源管理的学生将有机会深入了解组织内部的人力资源运作机制，掌握如何通过有效的人力资源管理提升组织效能和员工满意度。此外，这一专业的学习内容还包括了解最新的管理理论和实践案例，以及如何应用这些知识来解决实际工作中的问题。
通过系统的课程学习和实践活动，人力资源管理专业的学生可以获得全面的知识和技能，为未来的职业生涯打下坚实的基础。无论是从学术研究还是实际工作角度来看，这一专业都具有广泛的适用性和发展前景。
在实践中，人力资源管理专业的毕业生可以从事人力资源管理顾问、招聘经理、培训师、薪酬福利专家等多种职业。随着企业对人力资源管理的重视程度不断提高，这一领域的专业人士需求也日益增长。
综上所述，人力资源管理作为一门学科，不仅具有坚实的理论基础，还强调实际操作能力的培养，旨在为社会输送具备高素质的人力资源管理人才。
‘贰’ 请问人力资源属什么院系
人力资源管理”属于“工商管理”大类的学科。